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お仕事 No. 43A260216SW　掲載日：2026/02/16

派遣【2026年3月開始】大手グループで総務事務のお仕事！／福岡市博多区

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 派遣スタッフ活躍中
  • Word
  • Excel
  • ネットワーク関連
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市博多区　／　福岡市営地下鉄空港線「中洲川端」駅より徒歩6分、福岡市営地下鉄箱崎線「呉服町」駅より徒歩3分
  • 給与時給1,400円～　※月収例：217,000円～（月20日稼働の場合）　・残業代別途支給あり。　・通勤交通費別途支給あり。

◆求人の特徴
大手グループのソフトウエア開発会社での総務事務の仕事です。
総務の部署で社内インフラを対応されていた方などにおススメです！
（就業先：福岡市博多区）
三菱電機健保組合に加入となりますので、保険料もお得です。また、福利厚生が充実しています。
＼◆2026年3月スタート◆少しでも気になった方はお早めにご応募ください／
　
◆大手企業なのでお休みも充実！
土日祝休みの完全週休2日。
夏季休暇、年末年始休暇、ＧＷ休暇と長期休暇あり。
　
[応募後の流れ]
ご応募→登録面談→仕事紹介→書類選考→職場見学→就業決定
　

WEB応募

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仕事内容

【総務事務】社内インフラ管理や庶務など
・社内インフラ管理
・人事総務
・安全衛生
・福利厚生
・その他付随する庶務業務
応募資格・条件 ・総務で社内SEを兼任していたなど、社内インフラ対応もできる方　・PC（Excel、Word）の基本スキルお持ちの方
勤務日／休日 月～金　※土日祝休みの完全週休二日制。年末年始休暇、ＧＷ休暇、夏季休暇と長期休暇あり。
勤務時間 9：00～17：30（休憩45分）実働7時間45分（月平均の残業時間は20時間程です。またご希望・ご都合ありましたらご相談ください）
期　間 長期
入社日 2026年3月～
コメント

【メルコヒューマンポート株式会社の強み】
①丁寧なフォロー体制
地域に密着したアットホームな会社ですので、
きめ細やかで、丁寧なフォローを心がけています。
　
②直雇用のチャンス
紹介予定派遣のお仕事や人材紹介も行っております
ので、大手優良企業で直接雇用されるチャンスです。
　
③スキルアップができる
三菱電機グループの一員として安心して働いていただ
くことができますので、スキルアップしていただける
環境が整っています。
　
④キャリアアップができる
派遣先は三菱電機グループをはじめとした大手優良企
業がメインです。
大手優良企業での就業経験はあなたのキャリアアップ
につながります。
その他にもスポーツクラブの割引や資格スクールの優
待などもご用意しておりますので、ご相談くださいま
せ!※規定あり
　
※三菱電機グループなので福利厚生も充実！
健康保険は三菱健保に入社即日加入頂きます。
・一般的な健保より割安でお得
・保養所の利用、各種割引制度
・スポーツジムの特別社員価格
など、福利厚生はかなり充実しています。
担当支店・連絡受付 0120-843-904
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA43KS260128K　掲載日：2026/02/12

人材紹介経営管理（経理メイン：月次決算）／東証スタンダード上場グループ電子機器製造会社／福岡県嘉麻市

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅福岡県嘉麻市山野　／　JR後藤寺線「上三緒」駅より車5分ほど
  • 給与月給220,000円～315,000円（給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定）　■残業手当：あり。残業時間に応じて支給。

【紹介先企業：九州指月株式会社】
本社所在地：〒820-0202　福岡県嘉麻市山野１９１５
資本金：3億円
従業員数：385名　※2025年3月末時点
事業内容：電気機械器具製造、電子機器製造（コンデンサ及びリアクトル・電力機器の製造）
　
[国内有数のコンデンサ製造企業］
東証スタンダード上場の株式会社指月電機製作所のグループ企業です。
指月グループの主力生産拠点として、主に産業用コンデンサを製造しており、
その製品を使っている場所は様々。直接目にする機会はほとんどありませんが、
洗濯機や冷蔵庫など、生活する上でなくてはならない家電にも使用されています。
また、新幹線をはじめとした電鉄車両用コンデンサは国内シェアトップです。
　
コンデンサとは...電気を蓄えたり放出したりする電子部品。直流を通さず絶縁する働きもある。
　　　　　　　　そのため、電子機器には欠かせない製品です。
　
枯渇しない電気、そして脱炭素の潮流から、安定性と多くの可能性を秘めた事業領域となり、
将来性も高い企業です。

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仕事内容

＜指月電機製作所の金属化紙コンデンサを生産する当社にて、経理業務をお任せします。＞

■仕訳伝票起票、支払業務等経理実務等
■単年度予算の策定補助・各部門予算の取りまとめ
■経営会議等の重要会議体に向けた情報集約および資料作成、運営　他
　
　
【変更の範囲：会社の定める業務】

※入社後は基本OJTがメインとなり、現在の担当者よりマンツーマン体制でしっかりとノウハウを伝授いたします。
※総務部 経理課は2名にて業務を行っています。(30代2名)
※平均残業時間は10時間ほど
応募資格・条件 【必須】　・仕訳伝票起票、支払業務、月次決算のご経験がある方　・日商簿記３級以上の資格をお持ちの方　　　【歓迎】業界未経験歓迎！
勤務日／休日 月～金　＊土日祝休み。
勤務時間 08:10～17:20（休憩70分）　※所定労働時間8時間00分
期　間 期間の定め：無
入社日 開始日応相談
コメント

・想定年収：350万円～500万円
・賃金形態：月給制
・雇用形態：正社員
　試用期間：6ヶ月(期間内の条件変更なし）
・転勤の有無：無
・賃金改定：年1回、賞与：年2回
・退職金：あり
・各種手当
　＊通勤手当：会社規定に基づいた金額
　＊家族手当：配偶者12,000円、子供4,000円
　＊住宅手当：借家9,000円支給/持ち家7,000円支給
　＊社会保険：■社会保険完備
　＊退職金制度：勤続1年以上より対象
・その他福利厚生
　＊社員食堂(定食240円、麺類は100円台で提供！)
　＊功績表彰制度
　＊永年勤続表彰制度
　＊社員持株制度
　＊予防接種費用補助
　＊制服貸与
　＊財形貯蓄制度　
　
【選考プロセス】
書類選考 ⇒ カジュアル面談 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※選考プロセスが変更となる場合もございます。
担当支店・連絡受付 0120-843-904
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お仕事 No. CA43KS260128SE　掲載日：2026/02/12

人材紹介社内SE（管理職候補）／東証スタンダード上場グループ電子機器製造会社／福岡県嘉麻市

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • Web関連
  • プログラム関連
  • ネットワーク関連
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅福岡県嘉麻市山野　／　JR後藤寺線「上三緒」駅より車5分ほど
  • 給与月給400,000円～460,000円（給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定）　■残業手当：あり。残業時間に応じて支給。

【紹介先企業：九州指月株式会社】
本社所在地：〒820-0202　福岡県嘉麻市山野１９１５
資本金：3億円
従業員数：385名　※2025年3月末時点
事業内容：電気機械器具製造、電子機器製造（コンデンサ及びリアクトル・電力機器の製造）
　
[国内有数のコンデンサ製造企業］
東証スタンダード上場の株式会社指月電機製作所のグループ企業です。
指月グループの主力生産拠点として、主に産業用コンデンサを製造しており、
その製品を使っている場所は様々。直接目にする機会はほとんどありませんが、
洗濯機や冷蔵庫など、生活する上でなくてはならない家電にも使用されています。
また、新幹線をはじめとした電鉄車両用コンデンサは国内シェアトップです。
　
コンデンサとは...電気を蓄えたり放出したりする電子部品。直流を通さず絶縁する働きもある。
　　　　　　　　そのため、電子機器には欠かせない製品です。
　
枯渇しない電気、そして脱炭素の潮流から、安定性と多くの可能性を秘めた事業領域となり、
将来性も高い企業です。

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仕事内容

＜指月電機製作所の金属化紙コンデンサを生産する当社にて、各種社内システムの立案・管理等の業務を行っていただきます。
　社内において常にシステム環境を整備し、社員の業務効率を上げる為に会社のスピードに合わせて改善していきます。
　※IT推進に加えIT資産の管理の強化、統制する責任と権限を有するポジションです。＞

■IT管理部門の業務の統括(マネジメント)
・部内のプロジェクト管理
・メンバー管理
■社内システムの企画・設計・開発・構築の管理・統括
■IT推進業務の管理・統括

●使用するシステム環境
└OS：Linux系Windows系
└WEB/APサーバー：Apache
└RDBMSサーバー：PostgreSQL
└言語：Python、C#、C＋＋、Java　等
対象サーバーについては、概念が理解できていれば問題ありません。
IT知見がある方をお待ちしています。

【変更の範囲：会社の定める業務】

※働き方抜群！定時退社も可能！緊急対応で休日出勤をする場合がありますが、自然災害(大雨、雷の停電、大雪)が発生した場合がほとんどで、年1回あるかないか程度です。
※繁忙にもよりますが、残業時間月平均10時間程度とメリハリを付けて業務に取り組んでいただけます。
※会社の中核的なポジションとしてご活躍いただきます。裁量をもちながら実務・メンバーのマネジメントをお任せします。
応募資格・条件 【必須】※いずれかに該当する方※ 　・要件定義の実務経験がある方 ・プロジェクトの進行管理　　　【歓迎】　・マネジメント経験(5名程度で可)　・製造系システムの開発、保守等の経験
勤務日／休日 月～金　＊土日祝休み。
勤務時間 08:10～17:20（休憩70分）　※所定労働時間8時間00分
期　間 期間の定め：無
入社日 開始日応相談
コメント

・想定年収：600万円～700万円
・賃金形態：日給月給制
・雇用形態：正社員
　試用期間：6ヶ月(期間内の条件変更なし）
・転勤の有無：無
・賃金改定：年1回、賞与：年2回
・退職金：あり
・各種手当
　＊通勤手当：会社規定に基づいた金額
　＊家族手当：配偶者12,000円、子供4,000円
　＊住宅手当：借家9,000円支給/持ち家7,000円支給
　＊社会保険：■社会保険完備
　＊退職金制度：勤続1年以上より対象
・その他福利厚生
　＊社員食堂(定食240円、麺類は100円台で提供！)
　＊功績表彰制度
　＊永年勤続表彰制度
　＊社員持株制度
　＊予防接種費用補助
　＊制服貸与
　＊財形貯蓄制度　
　
【選考プロセス】
書類選考 ⇒ カジュアル面談 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※選考プロセスが変更となる場合もございます。
担当支店・連絡受付 0120-843-904
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お仕事 No. CA43KS260128P　掲載日：2026/02/12

人材紹介コンデンサの設計・検証／東証スタンダード上場グループ電子機器製造会社／福岡県嘉麻市

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • CAD関連
  • 勤務地／最寄駅福岡県嘉麻市山野　／　JR後藤寺線「上三緒」駅より車5分ほど
  • 給与月給230,000円～300,000円（給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定）　■残業手当：あり。残業時間に応じて支給。

【紹介先企業：九州指月株式会社】
本社所在地：〒820-0202　福岡県嘉麻市山野１９１５
資本金：3億円
従業員数：385名　※2025年3月末時点
事業内容：電気機械器具製造、電子機器製造（コンデンサ及びリアクトル・電力機器の製造）
　
[国内有数のコンデンサ製造企業］
東証スタンダード上場の株式会社指月電機製作所のグループ企業です。
指月グループの主力生産拠点として、主に産業用コンデンサを製造しており、
その製品を使っている場所は様々。直接目にする機会はほとんどありませんが、
洗濯機や冷蔵庫など、生活する上でなくてはならない家電にも使用されています。
また、新幹線をはじめとした電鉄車両用コンデンサは国内シェアトップです。
　
コンデンサとは...電気を蓄えたり放出したりする電子部品。直流を通さず絶縁する働きもある。
　　　　　　　　そのため、電子機器には欠かせない製品です。
　
枯渇しない電気、そして脱炭素の潮流から、安定性と多くの可能性を秘めた事業領域となり、
将来性も高い企業です。

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仕事内容

＜指月電機製作所のフィルムコンデンサを生産する当社にて、設計、検証、試験業務をお任せいたします。
　将来的には先行開発から、仕様検討、デバイス選定、詳細設計、評価検証を経て量産化まで一貫して取り組むことができます。＞

■コンデンサに関わる様々な検証、試験等
■コンデンサ(リピート品/カスタムオーダー)の設計
■客先との仕様協議～コスト(見積)算出～作図(仕様書作成)

【変更の範囲：会社の定める業務】

※入社初日は受け入れ研修として就業規則の説明や構内説明を実施いたします。その後、部署配属の後は基本OJTにて一般教育、実務指導を行っていきます。
※新卒育成や未経験の中途受け入れなど、過去から何度も未経験の方を活躍人材へと育成している部署ですのでご安心ください！
※繁忙期にもよりますが、残業時間月平均20～30時間とメリハリを付けて業務に取り組んでいただけます。
応募資格・条件 【必須】※いずれかに該当する方※ 　・工業高校や、電気・機械系の学部や学科をご卒業されている方 ・職業訓練校などでCADを学ばれていた方　もちろん、設計経験のある方や、CADオペレーターの方も大歓迎です！
勤務日／休日 月～金　＊土日祝休み。
勤務時間 08:10～17:20（休憩70分）　※所定労働時間8時間00分
期　間 期間の定め：無
入社日 開始日応相談
コメント

・想定年収：400万円～500万円
・雇用形態：正社員
　試用期間：6ヶ月(期間内の条件変更なし）
・転勤の有無：無
・賃金改定：年1回、賞与：年2回
・退職金：あり
・各種手当
　＊通勤手当：会社規定に基づいた金額
　＊家族手当：配偶者12,000円、子供4,000円
　＊住宅手当：借家9,000円支給/持ち家7,000円支給
　＊社会保険：■社会保険完備
　＊退職金制度：勤続1年以上より対象
・その他福利厚生
　＊社員食堂(定食240円、麺類は100円台で提供！)
　＊功績表彰制度
　＊永年勤続表彰制度
　＊社員持株制度
　＊予防接種費用補助
　＊制服貸与
　＊財形貯蓄制度　
　
【選考プロセス】
書類選考 ⇒ カジュアル面談 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※選考プロセスが変更となる場合もございます。
担当支店・連絡受付 0120-843-904
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お仕事 No. CA43KS260128H　掲載日：2026/02/12

人材紹介品質管理サポート職／東証スタンダード上場グループ電子機器製造会社／福岡県嘉麻市

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 勤務地／最寄駅福岡県嘉麻市山野　／　JR後藤寺線「上三緒」駅より車5分ほど
  • 給与月給220,000円～250,000円（給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定）　■残業手当：あり。残業時間に応じて支給。

【紹介先企業：九州指月株式会社】
本社所在地：〒820-0202　福岡県嘉麻市山野１９１５
資本金：3億円
従業員数：385名　※2025年3月末時点
事業内容：電気機械器具製造、電子機器製造（コンデンサ及びリアクトル・電力機器の製造）
　
[国内有数のコンデンサ製造企業］
東証スタンダード上場の株式会社指月電機製作所のグループ企業です。
指月グループの主力生産拠点として、主に産業用コンデンサを製造しており、
その製品を使っている場所は様々。直接目にする機会はほとんどありませんが、
洗濯機や冷蔵庫など、生活する上でなくてはならない家電にも使用されています。
また、新幹線をはじめとした電鉄車両用コンデンサは国内シェアトップです。
　
コンデンサとは...電気を蓄えたり放出したりする電子部品。直流を通さず絶縁する働きもある。
　　　　　　　　そのため、電子機器には欠かせない製品です。
　
枯渇しない電気、そして脱炭素の潮流から、安定性と多くの可能性を秘めた事業領域となり、
将来性も高い企業です。

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仕事内容

＜指月電機製作所のフィルムコンデンサ・電力用リアクトルを生産する当社にて品質・環境管理業務をお任せいたします。
「高品質」「環境共生」でお客様から信頼・ご評価いただいている当社製品の、品質・環境管理業務に携わっていただけます。＞

■品質関連資料、データの作成、管理
■環境(製品使用材料調査等)資料、データの作成、管理
■ISO等の規格作成、管理

【変更の範囲：会社の定める業務】

※入社後は基本OJTがメインとなり、現在の担当者よりマンツーマン体制でしっかりとノウハウを伝授いたします。
　
応募資格・条件 【必須】※いずれかに該当する方※ ・工業高校や、大学で電気系・機械系・化学系の学部や学科をご卒業されている方 ・製造業での就業経験がある方 　　　■【歓迎】　・品質管理の業務経験がある方は大歓迎です！
勤務日／休日 月～金　＊土日祝休み。
勤務時間 08:10～17:20（休憩70分）　※所定労働時間8時間00分
期　間 期間の定め：無
入社日 開始日応相談
コメント

・想定年収：350万円～500万円
・雇用形態：正社員
　試用期間：6ヶ月(期間内の条件変更なし）
・転勤の有無：無
・賃金改定：年1回、賞与：年2回
・退職金：あり
・各種手当
　＊通勤手当：会社規定に基づいた金額
　＊家族手当：配偶者12,000円、子供4,000円
　＊住宅手当：借家9,000円支給/持ち家7,000円支給
　＊社会保険：■社会保険完備
　＊退職金制度：勤続1年以上より対象
・その他福利厚生
　＊社員食堂(定食240円、麺類は100円台で提供！)
　＊功績表彰制度
　＊永年勤続表彰制度
　＊社員持株制度
　＊予防接種費用補助
　＊制服貸与
　＊財形貯蓄制度　
　
【選考プロセス】
書類選考 ⇒ カジュアル面談 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※選考プロセスが変更となる場合もございます。
担当支店・連絡受付 0120-843-904
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お仕事 No. CA43KS260128S　掲載日：2026/02/09

人材紹介生産技術職／東証スタンダード上場グループ電子機器製造会社／福岡県嘉麻市

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 勤務地／最寄駅福岡県嘉麻市山野　／　JR後藤寺線「上三緒」駅より車5分ほど
  • 給与月給230,000円～300,000円（給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定）　■残業手当：あり。残業時間に応じて支給。

【紹介先企業：九州指月株式会社】
本社所在地：〒820-0202　福岡県嘉麻市山野１９１５
資本金：3億円
従業員数：385名　※2025年3月末時点
事業内容：電気機械器具製造、電子機器製造（コンデンサ及びリアクトル・電力機器の製造）
　
[国内有数のコンデンサ製造企業］
東証スタンダード上場の株式会社指月電機製作所のグループ企業です。
指月グループの主力生産拠点として、主に産業用コンデンサを製造しており、
その製品を使っている場所は様々。直接目にする機会はほとんどありませんが、
洗濯機や冷蔵庫など、生活する上でなくてはならない家電にも使用されています。
また、新幹線をはじめとした電鉄車両用コンデンサは国内シェアトップです。

コンデンサとは...電気を蓄えたり放出したりする電子部品。直流を通さず絶縁する働きもある。
　　　　　　　　そのため、電子機器には欠かせない製品です。
　
枯渇しない電気、そして脱炭素の潮流から、安定性と多くの可能性を秘めた事業領域となり、
将来性も高い企業です。

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仕事内容

＜指月電機製作所の金属化紙コンデンサを生産する同社にて、生産技術をお任せします＞

■社内生産設備の工程設計～導入
■社内生産設備(ユーティリティー設備含む)の維持・メンテナンス

【変更の範囲：会社の定める業務】

※繁忙期にもよりますが、残業時間月平均20時間ほどとメリハリをつけて取り組めます。
　最初は覚えることが多く大変な業務となりますが、同社の製品知識については
　マンツーマン(教育制度)で丁寧に教育を行っています。
応募資格・条件 【必須】生産設備の工程設計～導入、維持・メンテナンスの実務経験がある方
勤務日／休日 月～金　＊土日祝休み。
勤務時間 08:10～17:20（休憩70分）　※所定労働時間8時間00分
期　間 期間の定め：無
入社日 開始日応相談
コメント

・想定年収：400万円～500万円
・雇用形態：正社員
　試用期間：6ヶ月(期間内の条件変更なし）
・転勤の有無：無
・賃金改定：年1回、賞与：年2回
・退職金：あり
・各種手当
　＊通勤手当：会社規定に基づいた金額
　＊家族手当：配偶者12,000円、子供4,000円
　＊住宅手当：借家9,000円支給/持ち家7,000円支給
　＊社会保険：■社会保険完備
　＊退職金制度：勤続1年以上より対象
・その他福利厚生
　＊社員食堂(定食240円、麺類は100円台で提供！)
　＊功績表彰制度
　＊永年勤続表彰制度
　＊社員持株制度
　＊予防接種費用補助
　＊制服貸与
　＊財形貯蓄制度　
　
【選考プロセス】
書類選考 ⇒ カジュアル面談 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※選考プロセスが変更となる場合もございます。
担当支店・連絡受付 0120-843-904
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お仕事 No. CA40260210C　掲載日：2026/02/09

人材紹介受変電設備のエンジニアリング業務／三菱電機グループ・パワーエレクトロニクス技術／福岡県福岡市博多区

  • 土日休み
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市博多区　　（変更の範囲）会社の定める範囲　／　ー
  • 給与想定年収：560万円～900万円（30H時間外勤務手当を含む）　　月額：270,000円～530,000円

【企業概要】
企業名：株式会社TMEIC（三菱電機グループ）
資本金：150億円
従業員数：2,940名（2025年3月末現在）
売上高：2,554億円（2024年度実績）
本社：東京都中央区京橋
就業先：福岡県福岡市博多区


【事業内容】
製造業プラント向けを主体とした産業システム・電機品の販売、エンジニアリング及び工事・サービス並びに製造業向け監視制御システム、パワーエレクトロニクス機器及び回転機（大容量モータ等）の開発・製造


＜フィールドについて＞
「ものづくりを創るものづくり」として、鉄・紙・パルプ・石油化学・再生可能エネルギー・鉱山・港湾など、活躍するフィールドは多岐にわたり、日常生活や社会をあらゆる面から支えています。


＜製品・ソリューションについて＞
限りある資源を利用して発電する「電気」。その電気を受電し、工場・プラントの隅々まで送る受変電システム。送られた電気を限りなく無駄なく使い、各装置を動かすモータ。そしてそれらを、よりスムーズに効率的に連携して動かすプラント制御システム。ものづくりを支えるため、どの分野においても非常に重要な役目を担っています。


＜事業の強みについて＞
・「エネルギー」と「環境負荷低減」に関する課題解決力
・パワーエレクトロニクス技術で世界をリード
・様々な場所で活躍するモータ
・歴史や技術、実績も世界トップクラス
・グローバル事業の拡充

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仕事内容

【職種】
受変電設備のエンジニアリング業務


【仕事内容】
＊国内外受変電設備に関する総合エンジニアリング業務（提案・計画・設計・製造・納入・保守までを一貫して対応する。）
＊顧客との打合せ、製品部門（当該工場、および他の協力会社）との仕様打合せ、各種技術資料作成（短絡電流計算、潮流計算、保護リレー協調など）


【担当顧客など】
ガス・化学・鉄鋼メーカを中心とした一般産業顧客


【今後の方向性について】
産業分野の受変電設備は更新時期をむかえたものが多い。東芝、三菱電機の既存設備の更新案件の他、他社設備の更新案件を積極的に受注する方針である。このため、エンジニアリング対応力を強化するとともに、顧客にメリットを提案できる新機種の開発、新サービスの検討を進めている。


【海外出張の可能性】
当面はございません


【時間外について】
月平均20時間程度です


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ＊受変電設備に関する設計や試験や保守の経験がある方　　＊ EPCまたはサブコンでの電気エンジニアリングの経験がある方
勤務日／休日 【勤務日】月～金　　【休日】年間休日：127日(2025年度)、 土･日曜日(完全週休二日制)、年末年始、国民の祝日、メーデー、特別休日2日、会社設立記念日など
勤務時間 8：45～17：15（休憩：45分）　
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
590万円～900万円


【給与補足】
月額:285,000円～530,000円


【手当】
通勤手当、時間外手当、家族手当、住宅に関する補助（住居手当、借上げ社宅制度）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度など


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回（前年実績：計6ヶ月）


【選考プロセス】
書類選考→面接2回＋筆記試験（SPI）→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40260209A　掲載日：2026/02/09

人材紹介三菱電機グループ・システムエンジニアリング／福利厚生充実／技術営業／福岡県福岡市博多区

  • 土日休み
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市博多区　　【勤務地の変更範囲】事業所の定める範囲　／　ー
  • 給与＜予定年収＞480万円～770万円　　＜月給＞239,000円～384,500円　　＊経験、年齢、能力を考慮の上、決定いたします。

【事業概要】
2022年に60周年を迎えた三菱電機直系のシステムエンジニアリング会社です。
サービス技術を基に、国内95ヶ所以上に事業所を持ち「環境エネルギー」｢家庭・住宅用電気機器｣
｢映像･情報通信機器｣｢FA・産業用機器｣の幅広く、最先端分野で活躍･成長しています。


【企業概要】
会社名：三菱電機システムサービス株式会社
資本金：6億円
本社：東京都世田谷区
従業員数：2,076人（2025年3月31日現在）


【勤務地詳細】
事業所名：三菱電機システムサービス株式会社　九州支社
所 在 地：福岡県福岡市博多区
受動喫煙対策：屋内全面禁煙


【採用背景】
事業拡大と案件増加に対応するため、組織体制を強化する増員採用を行います。

WEB応募

» 詳しく見る
仕事内容

【職種】
技術営業（提案営業）


【職務内容】
同社製の空調機器やLED照明を中心とした、設備更新・リニューアルの提案営業をお任せします。


・ターゲット： 製造業の工場、倉庫、物流施設、学校、テナントなどの直販顧客。
・営業スタイル： 代理店との同行営業がメインです。1人で動くのではなく、グループ会社や代理店と協力して提案を作り上げます。
・具体的な流れ： 現場調査（現調）、見積作成、提案書作成、協力会社との打ち合わせ、受注後の工事部門への引き継ぎまでを担当します。
・案件規模： 数百万〜数億円単位の大規模プロジェクトまで幅広く、数年かけて追うやりがいのある商談も存在します。


【業務の魅力】
＜圧倒的な技術優位性＞
同社グループとしての高い信頼性と製品力を武器に、自信を持って提案ができます。
＜大規模案件の達成感：＞
工場全体のリニューアルなど、スケールの大きい仕事に携わり、受注を獲得した瞬間の達成感は格別です。
＜社会貢献性＞
カーボンニュートラルという時代の要請に応えるソリューションを提案し、環境負荷低減に直接貢献できます。


【働き方について】
＜フレックスタイム制＞
業務状況や個人の都合に合わせて各自が柔軟に活用しています。
＜リモートワーク＞
制度として整っており、業務に慣れた後は「今日は見積作成に集中するため在宅」といった使い分けも可能です。
＜出張＞
九州全域をカバーするため、1泊2日程度の出張はありますが、地域の美味しいものを楽しむなどの醍醐味もあります。


【転勤】
当面なし
当面はありませんが総合職のため将来的に転勤の可能性はあります。


【業務の変更範囲】
事業所の定める範囲
応募資格・条件 【必須】・空調・電気設備・機械等の現場経験（3年程度、 例としてフィールドエンジニア・保守・メンテナンス・施工管理など）　　【歓迎】 ・第一種もしくは第二種電気工事士、施工管理技士（管・電気）などの資格をお持ちの方　　 ・メーカー製品を取り扱った経験をお持ちの方
勤務日／休日 ・完全週休2日制（土日祝）　　・年間休日126日　　 ・年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年1回の8連休、育児・介護に関する休暇制度や短時間勤務制度、慶弔休暇、結婚休暇
勤務時間 フレックスタイム制／コアタイムなし　　所定労働時間：7時間45分（休憩45分）
期　間 契約期間：正社員採用より期間の定めなし　　試用期間：試用期間あり（2ヶ月）
入社日 応相談
コメント

【給与】
月給：239,000円～384,500円
年収：480万円～770万円


【給与補足】
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）
※2025年度実績6.1ヶ月


【各手当・制度補足】
手当：通勤手当、時間外手当、次世代育成手当（扶養手当）、通勤費全額
社会保険：雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険
退職金：有（企業年金基金有）


【定年】
60歳


【休日休暇について】
＊休日：土日祝休み（年間休日126日）
＊休暇：有給休暇20日～25日（初年度日数は入社月により異なる）、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇


【福利厚生】
セレクトプラン制度、転勤者向け借上げ社宅、各種生涯設計セミナー等への参加、社内親睦会、持株会、グループ保養所利用、


【教育制度・資格補助補足】
個別育成計画制度・目標達成チャレンジ制度・階層別教育研修･業務能力に応じた職能別教育研修など生涯教育システム完備／国家資格取得制度･通信教育制度など各種制度あり


【受動喫煙防止措置について】
敷地内禁煙


【選考内容】
＜書類選考＞
＜面接回数＞1回程度（目安）
＜筆記試験＞有 その他（SPI※1次面接前）
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40260203C　掲載日：2026/02/06

人材紹介【三菱電機グループ／採用強化募集】DX推進・ワークフローシステムのプロジェクトリーダー／福岡県福岡市中央区

  • 土日休み
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • Web関連
  • プログラム関連
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市中央区　（変更の範囲）会社の定める場所　／　ー
  • 給与想定年収：494万円～915万円（なお残業手当や住宅手当、家族手当等の手当は含みません）

【企業】
企業：三菱電機デジタルイノベーション株式会社
本社所在地：東京都千代田区
資本金：12.5億円
従業員数：約6,000名（2025年4月）
全国に事業拠点を構え、大手電機グループの通信分野で活躍。企画提案から運用管理まで一貫サービスを提供でき、ＩＴインフラのサービス化発展に取り組んでいます。


【企業詳細】
三菱電機グループ各社の保有するノウハウ、技術を活用し、幅広い分野・領域において総合力を有しています。また幅広い分野・領域で培った、大規模プロジェクトやグローバル対応の豊富な実績を活かした高度なインテグレーション力に加え、三菱電機グループの情報セキュリティー強化施策で得たノウハウを活かし、ITに加えOT/製品など幅広いセキュリティーの統合的対策と立案、高度なセキュリティー対応力を有しています。最新のデジタル技術を組合せ最適なソリューションサービスを提供します。コンサルティング領域での深い専門知識と運用保守領域での豊富な経験を活かし、システムの導入から運用までを一貫してサポートします。さらに、コンサルティングから運用保守領域で生み出されるお客様のデータをデジタル空間に集約・分析し、活用する事で、新たな価値を創出します。
多様なニーズに合わせたコンサルティング、他社共創を含むソリューションサービスのご提供、運用保守までトータルで提供します。


【募集背景】
2025年度から2030年度にかけて大規模なシステム再構築が控えており、組織体制を強化するべく増員募集となります。また製造実行システム(MES)開発・保守対応の中堅メンバーを補強することで、安定的なサービス提供や新技術を用いた拡販を進めたく募集を開始しました。将来的にリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。


【福利厚生】
雇用保険、社会保険、厚生年金保険、健康保険、再雇用制度（会社規定に合致する場合最長70歳まで）、退職金制度、財形貯蓄制度、各種研修、保養所、スポーツ施設、各種特別休暇、ライフサポート休暇、チャージ休暇、配偶者出産休暇、団体保険、保養所等


（福利厚生に関する補足として）
・家族手当：22歳未満の扶養家族一人当たり1.4万円/月、左記以外の扶養家族一人当たり9千円/月
・住宅手当：あり ※居住地域によって異なる
・同居扶養家族なし1～2万円/月
・同居扶養家族あり1.5～3.5万円/月
・持ち家支援手当：上限1.5万円/月
・入社時の通勤圏外から通勤圏内への引越し費用：原則全額支給
・在宅勤務手当：200円/回
・カフェテリアプラン：7万円分/年

WEB応募

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仕事内容

【業務内容について】
同企業およびグループ向けに以下3点の業務対応を進めています。
１，三菱電機および三菱電機グループに提供する市民開発可能な汎用ワークフロー基盤上に、顧客要件に応じて個別にワークフローを開発する作業
２、三菱電機のデジタルイノベーション事業本部のプロセス・オペレーション改革室の元、業務改革（DX）への取り組みとして、三菱電機の新業務システム専用のワークフロー基盤開発・展開
３、独自でワークフローシステムを持ちたい顧客に対して個別にワークフローシステムの開発・導入を請負


ユーザー部門やグループ関係会社の情シス部隊と直接打ち合わせをし、要件定義・設計・開発・導入フェーズを担当します。維持運用は他課で対応しています。
特に2における業務システム等における多領域分野のユーザーと連携して進めるため、コミュニケーション能力を発揮してPJT推進をいただくことを期待しております。


【システム環境】
・パッケージ：楽々WorkflowⅡ、楽々Framework3
・クライアントOS：Windows
・サーバOS：RedHat Enterprise Linux、Windows
・アプリケーションサーバ：Tomcat
・データベース製品：PostgreSQL
・開発言語：Java、JavaScript
・クラウド：AWSパッケージサービス


【変更の範囲（業務内容）】
会社の定める業務


【魅力について】
・ワークフローは会社のさまざまな業務を繋ぎ効果的に決裁をおこなうことで業務精度向上を実現します。
・三菱電機、三菱電機グループのワークフローシステム提案・開発・導入を担うことで、経営課題や業務課題解決のための重要プロジェクトに参画することができ、自らが企画提案・設計した内容で、業務変革していくことができます。
・ワークフローによって効率的に業務を繋ぎ合わせるだけでなく、会社間やシステム間を繋ぎ合わせることで幅広い業務経験ができます。
・業務システムのワークフロー基盤では大規模プロジェクトへの参画ができ、多様な利害関係者の関与や長期的な視点での解決策の提供と専門的な知識やスキルを活かすことができます。プロジェクトの成功に直結する重要な役割を担うことでやりがいがあり、自身のキャリアアップに大いに役立つ経験を積むことができます。


【配属先について】
部の人数は34名、課の人数は15名です。年齢構成は20代・2名、30代・1名、40代・4名、50代：5名、60代：3名です。社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングでコミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。


【キャリアパスについて】
入社直後は、実行中プロジェクトのサブリーダやチームリーダとして、リーダの指示のもと当社や顧客の業務、当社開発標準等についての理解を深めていただきます。実際のプロジェクトに参画して必要なノウハウ習得へ努めていただきます。その後は、力量に応じた規模のプロジェクトリーダとして一つ以上のプロジェクトを管理・進行いただきながら、後進育成にも携わっていただきます。
将来的には大規模プロジェクトリーダを経験いただく想定です。
外販の教育（専門講師が対面講習）やオンライン講習等教育案内が充実しており、公的資格やベンダー資格（SAP、Oracle等）取得を目指す方も多くいます。
公的資格や一部ベンダー資格を取得した場合のお祝い金制度もあります。
また、毎年上長と面談を行い、その年の業績目標や行動目標(育成目標)を決める制度があり、入社後にご自身のご経験やご希望を踏まえてキャリアパスを設定していくことができます。
応募資格・条件 【必須条件】・中規模以上(５千万円以上)のシステム開発プロジェクトのリーダー業務経験が3年以上ある方(サブリーダーも可)　　 ・システム開発における要件定義、上流設計、開発、導入までの一連の工程経験 （参考環境 ：ワークフローシステム 、Web開発（Java、JavaScript）、データベース（PostgreSQL、Oracle）、OS（UNIX系））
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）、年間休日125日、年次有給休暇20～25日など
勤務時間 9：00～17：30（休憩45分）　実働7時間45分
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
9：00～17：30（休憩45分）　実働：7時間45分
＊残業は月平均20～30時間程度
＊在宅勤務は週3～4日程度の勤務可能


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:494万円～915万円
(月収:298,000円～528,300円)


【手当】
通勤手当、残業手当、住宅手当、家族手当（22歳未満の扶養家族14,000円／月、左記以外の扶養家族9,000円／月（3人まで））昼食補助


【待遇】
・昇給:年1回
・賞与:年2回


【休暇】
年次有給休暇（下記補足）、ライフサポート休暇（有休残日数の持越し）、リフレッシュ休暇（年5日）、マイカレンダー休暇（年2日）、有給休暇取得推進日、チャージ休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇など


【年次有給休暇について】
＊年次有給休暇：20～25日
＊毎年3月16日に支給、中途入社者には翌年20日支給
＊入社年度に関しては入社日によって以下の通り支給
　・・・5月15日までに入社：20日、8月15日までに入社：15日、11月15日までに入社：10日、2月15日までに入社：4日


【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙


【選考プロセス】
(書類選考)→（web適性検査）→一次面接（オンライン／配属予定部門）→最終面接（オンライン／総務部門）→内定
＊基本は面接はオンラインですが、希望に応じて対面面接も可能です
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40260203B　掲載日：2026/02/03

人材紹介【三菱電機グループ／採用強化募集】パッケージ設計用CADアドオン開発／福岡県福岡市西区

  • 土日休み
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • Web関連
  • プログラム関連
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市西区　（変更の範囲）会社の定める場所　／　ー
  • 給与想定年収：494万円～915万円（なお残業手当や住宅手当、家族手当等の手当は含みません）

【企業】
企業：三菱電機デジタルイノベーション株式会社
本社所在地：東京都千代田区
資本金：12.5億円
従業員数：約6,000名（2025年4月）
全国に事業拠点を構え、大手電機グループの通信分野で活躍。企画提案から運用管理まで一貫サービスを提供でき、ＩＴインフラのサービス化発展に取り組んでいます。


【企業詳細】
三菱電機グループ各社の保有するノウハウ、技術を活用し、幅広い分野・領域において総合力を有しています。また幅広い分野・領域で培った、大規模プロジェクトやグローバル対応の豊富な実績を活かした高度なインテグレーション力に加え、三菱電機グループの情報セキュリティー強化施策で得たノウハウを活かし、ITに加えOT/製品など幅広いセキュリティーの統合的対策と立案、高度なセキュリティー対応力を有しています。最新のデジタル技術を組合せ最適なソリューションサービスを提供します。コンサルティング領域での深い専門知識と運用保守領域での豊富な経験を活かし、システムの導入から運用までを一貫してサポートします。さらに、コンサルティングから運用保守領域で生み出されるお客様のデータをデジタル空間に集約・分析し、活用する事で、新たな価値を創出します。
多様なニーズに合わせたコンサルティング、他社共創を含むソリューションサービスのご提供、運用保守までトータルで提供します。


【募集背景】
2025年度から2030年度にかけて大規模なシステム再構築が控えており、組織体制を強化するべく増員募集となります。現在、パッケージ設計システムの環境構築やCADをアドオン開発による設計業務の改善業務を行っていますが、今後の事業拡大・体制強化に向けて新たなメンバーを募集することとなりました。経験豊富なメンバーが多数在籍しており、専門性の高い知識・ノウハウを継承しながら、次代を担う戦力としてご活躍いただける方を募集しています。


【福利厚生】
雇用保険、社会保険、厚生年金保険、健康保険、再雇用制度（会社規定に合致する場合最長70歳まで）、退職金制度、財形貯蓄制度、各種研修、保養所、スポーツ施設、各種特別休暇、ライフサポート休暇、チャージ休暇、配偶者出産休暇、団体保険、保養所等


（福利厚生に関する補足として）
・家族手当：22歳未満の扶養家族一人当たり1.4万円/月、左記以外の扶養家族一人当たり9千円/月
・住宅手当：あり ※居住地域によって異なる
・同居扶養家族なし1～2万円/月
・同居扶養家族あり1.5～3.5万円/月
・持ち家支援手当：上限1.5万円/月
・入社時の通勤圏外から通勤圏内への引越し費用：原則全額支給
・在宅勤務手当：200円/回
・カフェテリアプラン：7万円分/年

WEB応募

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仕事内容

【業務内容について】
当部門は、三菱電機株式会社・パワーデバイス製作所向けに、パワー半導体に関わる設計システムの開発・保守を行っています。顧客要望を受けて設計環境の整備、システム設計、アドオン開発、CAD導入を担って頂きます。まずはパワー半導体パッケージ構造設計環境の運用やCADの部分的なアドオン開発から経験頂き、徐々に上流設計、開発、CAD導入まで幅を広げて頂く予定です。受託型から提案型への業務転換を推進している事から、顧客とのコミュニケーションが図れ、半導体設計の概要を知っている方であれば、より即戦力としてご活躍いただけると思います。
＜パワー半導体向け設計環境整備＞
パワー半導体の設計に必要なデータ構造や管理（設計パラメータやルール含む）の整備を行います
＜新規CADの評価・導入＞
客先要望を受けて、新規CADの評価・導入を行います
＜パワー半導体向けユーティリティ開発＞
CAD専用言語を用いて、設計の利便性を向上するアドオン開発を行います
＜環境＞
・OS：Windows、Linux
・CAD：EDAツール
・開発言語：C,C++,CAD独自言語
・開発環境：CAD開発統合環境


【魅力について】
地球規模の省エネに貢献する、パワー半導体の設計開発を支える仕事です。顧客と直接対話し、顧客のニーズに沿った最適な設計環境や設計システムの構築を行うため顧客の反応がダイレクトに伝わり、やりがいを感じることが出来ます。特に、パワー半導体に関わるCADスキルやシステム開発スキルを深堀していくことが可能です。


【配属先にについて】
課の人数は13名、20代・1名、30代：3名・40代・6名、50代・3名になります。社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングでコミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。


【キャリアパスについて】
「パワー半導体開発に必要なCADの基本操作習得」「CADのアドオン開発技術習得」「パワー半導体に関わる上流設計や設計者支援業務対応」当面は、当社や顧客、システムや当社開発基準等をご理解いただくためにもサブリーダー(将来はリーダー)として、社員・協力会社とともに上記①②③を進めていただく想定です。ご本人の適正や希望キャリアに合わせて、40歳頃には、管理職や設計システム環境構築のマネジメントまたは技術を極める上級エキスパート等に進んでいただきたいと考えます。
応募資格・条件 【必須条件】＊3次元CADの経験年数3年以上もしくは、機械製図の経験年数5年以上　　＊3次元CADもしくは機械製図CADのアドオン開発経験3年以上　　＊3次元CADのデータ構造を理解されている方 　　 【歓迎条件】 ＊半導体モジュール設計経験者(実製品の設計・開発経験) 　　＊回路、熱、構造解析経験者(実製品の設計・開発経験) 　　＊E-BOM、M-BOMの構造設計の経験者　　＊機械製図検定保有者
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）、年間休日125日、年次有給休暇20～25日など
勤務時間 8：30～17：00（休憩45分）　実働7時間45分
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：30～17：00（休憩45分）　実働：7時間45分
＊残業は月平均20～25時間程度
＊在宅勤務は週2～3日程度


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:494万円～915万円
(月収:298,000円～528,300円)


【手当】
通勤手当、残業手当、住宅手当、家族手当（22歳未満の扶養家族14,000円／月、左記以外の扶養家族9,000円／月（3人まで））昼食補助


【待遇】
・昇給:年1回
・賞与:年2回


【休暇】
年次有給休暇（下記補足）、ライフサポート休暇（有休残日数の持越し）、リフレッシュ休暇（年5日）、マイカレンダー休暇（年2日）、有給休暇取得推進日、チャージ休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇など


【年次有給休暇について】
＊年次有給休暇：20～25日
＊毎年3月16日に支給、中途入社者には翌年20日支給
＊入社年度に関しては入社日によって以下の通り支給
　・・・5月15日までに入社：20日、8月15日までに入社：15日、11月15日までに入社：10日、2月15日までに入社：4日


【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙


【選考プロセス】
(書類選考)→（web適性検査）→一次面接（オンライン／配属予定部門）→最終面接（オンライン／総務部門）→内定
＊基本は面接はオンラインですが、希望に応じて対面面接も可能です
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40260203A　掲載日：2026/02/03

人材紹介【三菱電機グループ／採用強化募集】製造実行システム開発／福岡県福岡市中央区

  • 土日休み
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • Web関連
  • プログラム関連
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市中央区　（変更の範囲）会社の定める場所　／　ー
  • 給与想定年収：494万円～915万円（なお残業手当や住宅手当、家族手当等の手当は含みません）

【企業】
企業：三菱電機デジタルイノベーション株式会社
本社所在地：東京都千代田区
資本金：12.5億円
従業員数：約6,000名（2025年4月）
全国に事業拠点を構え、大手電機グループの通信分野で活躍。企画提案から運用管理まで一貫サービスを提供でき、ＩＴインフラのサービス化発展に取り組んでいます。


【企業詳細】
三菱電機グループ各社の保有するノウハウ、技術を活用し、幅広い分野・領域において総合力を有しています。また幅広い分野・領域で培った、大規模プロジェクトやグローバル対応の豊富な実績を活かした高度なインテグレーション力に加え、三菱電機グループの情報セキュリティー強化施策で得たノウハウを活かし、ITに加えOT/製品など幅広いセキュリティーの統合的対策と立案、高度なセキュリティー対応力を有しています。最新のデジタル技術を組合せ最適なソリューションサービスを提供します。コンサルティング領域での深い専門知識と運用保守領域での豊富な経験を活かし、システムの導入から運用までを一貫してサポートします。さらに、コンサルティングから運用保守領域で生み出されるお客様のデータをデジタル空間に集約・分析し、活用する事で、新たな価値を創出します。
多様なニーズに合わせたコンサルティング、他社共創を含むソリューションサービスのご提供、運用保守までトータルで提供します。


【募集背景】
2025年度から2030年度にかけて大規模なシステム再構築が控えており、組織体制を強化するべく増員募集となります。また製造実行システム(MES)開発・保守対応の中堅メンバーを補強することで、安定的なサービス提供や新技術を用いた拡販を進めたく募集を開始しました。将来的にリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。


【福利厚生】
雇用保険、社会保険、厚生年金保険、健康保険、再雇用制度（会社規定に合致する場合最長70歳まで）、退職金制度、財形貯蓄制度、各種研修、保養所、スポーツ施設、各種特別休暇、ライフサポート休暇、チャージ休暇、配偶者出産休暇、団体保険、保養所等


（福利厚生に関する補足として）
・家族手当：22歳未満の扶養家族一人当たり1.4万円/月、左記以外の扶養家族一人当たり9千円/月
・住宅手当：あり ※居住地域によって異なる
・同居扶養家族なし1～2万円/月
・同居扶養家族あり1.5～3.5万円/月
・持ち家支援手当：上限1.5万円/月
・入社時の通勤圏外から通勤圏内への引越し費用：原則全額支給
・在宅勤務手当：200円/回
・カフェテリアプラン：7万円分/年

WEB応募

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仕事内容

【業務内容について】
当部門は、三菱電機株式会社・パワーデバイス製作所向けに、パワー半導体に関わるMESシステムの開発・保守を行っています。顧客は、三菱電機株式会社・パワーデバイス製作所の情シ部門で、顧客要件を受けて半導体MESシステムの設計・開発・保守を担当して頂きます。まずは開発から担当しMESシステムを学んで頂き、徐々に顧客との要件検討・上流設計・保守まで担当いただきたいと考えています。上記の通り未経験でも3～5年程度のキャッチアップ期間を想定しておりますが、MES経験をお持ちの方については即戦力としてご活躍が可能です。


＜環境＞
・言語：C言語、Java
・DB：Oracle、SQL
・OS：Linux、Windows
※上記以外に試験の自動化にも取り組んでいます
※変更の範囲（業務内容）：会社の定める業務


【魅力について】
地球規模の省エネに貢献する、パワー半導体の製造現場を支えるシステムの開発・保守業務です。顧客と直接対話し、顧客の製造現場をつかさどる最適なMESシステムの構築を行うため、顧客の反応がダイレクトに伝わり、やりがいを感じることが出来ます。入社からしばらくは、ベテランメンバーの元でじっくり勉強して頂きますが、一定のスキルが身についた後については、現行のPJメンバーもそうしていますが「在宅勤務」を活用した自由度の高い働き方も可能です。ベテランメンバーが多い分、様々な経験、技術を学べる職場だと思っています。継続的な人員の拡充も進めていて、活気のある職場です。半導体MES(生産実行)システムの開発・保守が中心ですが、その他インフラの構築や運用・保守、またお客様と一緒に業務改善を推進する業務支援等、幅広い業務分野の対応をしています。


【配属先について】
課の人数は20名、年齢構成は20代・2名、30代・5名、40代・1名、50代：8名、60代：4名です。社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングでコミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。


【キャリアパスについて】
「パワー半導体MES開発に必要な基本スキルの習得」「パワー半導体MESに関わる上流設計や保守業務対応」当面は、当社や顧客、システムや当社開発基準等をご理解いただくためにもサブリーダー(将来はリーダー)として、社員・協力会社とともに上記①②を進めていただく想定です。ご本人の適正や希望キャリアに合わせて、40歳頃には、管理職やPJリーダまたは技術を極める上級エキスパート等に進んでいただきたいと考えます。
応募資格・条件 【必須条件】 業務システムの開発・保守経験があり、下記３つの技術いずれかを有する方 ・言語：C言語、Java ・DB：Oracle、SQL ・OS：Linux、Windows 　　【歓迎条件】 ・MES経験者。特に半導体MES経験者が望ましい
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）、年間休日125日、年次有給休暇20～25日など
勤務時間 9：00～17：30（休憩45分）　実働7時間45分
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
9：00～17：30（休憩45分）　実働：7時間45分
＊残業は月平均15時間程度（納期対応時は20～30時間程度）
＊在宅勤務は週2～3日程度


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:494万円～915万円
(月収:298,000円～528,300円)


【手当】
通勤手当、残業手当、住宅手当、家族手当（22歳未満の扶養家族14,000円／月、左記以外の扶養家族9,000円／月（3人まで））昼食補助


【待遇】
・昇給:年1回
・賞与:年2回


【休暇】
年次有給休暇（下記補足）、ライフサポート休暇（有休残日数の持越し）、リフレッシュ休暇（年5日）、マイカレンダー休暇（年2日）、有給休暇取得推進日、チャージ休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇など


【年次有給休暇について】
＊年次有給休暇：20～25日
＊毎年3月16日に支給、中途入社者には翌年20日支給
＊入社年度に関しては入社日によって以下の通り支給
　・・・5月15日までに入社：20日、8月15日までに入社：15日、11月15日までに入社：10日、2月15日までに入社：4日


【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙


【選考プロセス】
(書類選考)→（web適性検査）→一次面接（オンライン／配属予定部門）→最終面接（オンライン／総務部門）→内定
＊基本は面接はオンラインですが、希望に応じて対面面接も可能です
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40251214B　掲載日：2025/12/13

人材紹介【大手電機メーカー系列専門商社／法人営業／福岡県北九州市小倉北区】

  • 土日休み
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 勤務地／最寄駅福岡県北九州市小倉北区菜園場　　【勤務地の変更範囲】会社の定める範囲　／　JR鹿児島本線/西小倉駅
  • 給与【予定年収】450万～650万　　【月給 （基本給）】220,000円～392,000円　　　＊詳細は年齢、経験をふまえて決定いたします。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ※各種手当は(ライフプラン手当、子育て支援手当、教育手当他)別途支給いたします。

＊116年の歴史を持つエレクトロニクス大手専門商社
＊東証プライム市場上場


【企業名】
株式会社カナデン


【事業内容】
大手電機系、エレクトロニクスの大手専門商社です。重電・電子機器から半導体、情報通信、FA・OA機器、空調機器の卸しなどを展開。
営業職として提案の幅が広くスキルアップ可能なポジションです！
＊設　立　1907年5月15日
＊資本金　5,576,250,000円
＊従業員　596名（連結 880名）


【勤務地】
株式会社カナデン　九州支店
福岡県北九州市小倉北区菜園場


【選考フロー】
書類選考⇒一次面接（WEB）⇒適正検査（WEB）⇒二次面接⇒内定

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仕事内容

【職種】
法人営業

【仕事内容】
大手製造業の工場向けに、LEDや空調等の建築棟用設備品やファシリティ製品をご提案、法人営業頂きます。


＊既存顧客へ営業を行います。
＊単なる単品売りでなく中央監視装置などのシステムUP提案。
＊装置機器に関しては大手電機商材含め顧客ニーズに合わせ提案。
＊システム営業の際、九州支店にはシステムエンジニアがいるため必要に応じてエンジニアと一緒に商談実施をすることもあります。


【1日の流れについて】
（1）出社、メール・スケジュール確認
（2）商談、帰社
（3）社内にて業務
（4）支店内プロジェクト等もあり、メーカー勉強会などへの参加等


【業務内容の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ・3年以上法人営業経験のある方　　・商材として電機系の製品販売経験お持ちの方歓迎します
勤務日／休日 月～金／土日祝休み（完全週休二日制）　
勤務時間 8:45～17:35（休憩時間12:00～13:00）7時間50分
期　間 正社員採用
入社日 入社日は相談に応じます
コメント

【転勤】
当面なし
※総合職採用のため、将来的には転勤の可能性があります。


【賞与・昇給】
賞与　有り(年2回)
昇給　有り(年1回)


【休日・休暇】
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間有給休暇1日～20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
・年間休日129日
・年末年始、夏期休暇、創立記念日(5月15日)、特別休暇、第二年次有給休暇、半日休暇、リフレッシュ休暇（有給休暇は入社日すぐに付与）


【福利厚生】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、
退職金制度
<定年>　60歳
再雇用制度あり


【教育制度・資格補助補足】
OJT教育、各種勉強会、階層別研修(若手社員、中堅社員、幹部社員)
個別研修、通信教育支援制度、語学教育支援制度
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. 43K251211R　掲載日：2025/12/11

派遣【時短相談も可！直接雇用実績あり】メーカーでの経理補助／福岡市博多区／

  • 土日休み
  • 残業なし
  • 駅から徒歩5分以内
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • Word
  • Excel
  • 勤務地／最寄駅福岡市博多区冷泉町　／　福岡市営地下鉄空港線「祇園駅」より徒歩5分、福岡市営地下鉄七隈線「櫛田神社前駅」より徒歩8分
  • 給与時給1,300円～1,500円　＊月収例：187,500円～（月20日稼働の場合）　・残業発生時は別途支給あり　・通勤交通費別途支給あり

◆求人の特徴
経理補助にて社員の方のサポートをしていただくお仕事となります。
バックアップ体制もあり安心して就業できます。
経理のご経験とPCの基本操作ができれば大丈夫です。
　
就業先は地下鉄空港線「祇園」駅より徒歩5分、地下鉄貝塚線「呉服町」駅より徒歩6分、
地下鉄七隈線「櫛田神社前」駅より徒歩8分とアクセス良好です！
　　
また三菱電機健保組合に加入となりますので、福利厚生が充実しています。
　
＼少しでも気になった方はお早めにご応募ください／
　
土日祝が休みで働きやすい♪残業ナシです！時短ご希望の場合もご相談ください！
（※土曜日が月末月初にかかる場合は出勤をお願いする可能性がございます）
派遣就業から直接雇用への切替実績もある先です。
働きやすい職場との声も多数。
　
[応募後の流れ]
ご応募→登録面談→仕事紹介→書類選考→職場見学→就業決定

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仕事内容

＊＊経理補助業務＊＊
・経理業務補助
・書類整理
・電話対応
・データ入力、集計
・その他庶務　など

※会計ソフト…勘定奉行、経費精算システム…楽々精算

社員の方からの指示で業務を進めていただきます。バックアップ体制もあり安心です。
経理のご経験や基本的なPCスキルがあれば大丈夫です。
応募資格・条件 ・PCの基本スキルお持ちの方　　・経理の実務経験がある方
勤務日／休日 月～金　＊土日祝休み（土曜日が月末月初にかかる場合は出勤を依頼する可能性がございます）
勤務時間 9：00～17：30（休憩60分）　実働7時間30分　＊残業はありません。　※時短相談も可能です。
期　間 3ヶ月更新（長期）
入社日 即日～
コメント

【メルコヒューマンポート株式会社の強み】
①丁寧なフォロー体制
地域に密着したアットホームな会社ですので、きめ細やかで、丁寧なフォローを心がけています。

②スキルアップができる
三菱電機グループの一員として安心して働いていただくことができますので、スキルアップしていただける環境が整っています。

③キャリアアップができる
派遣先は三菱電機グループをはじめとした大手優良企業がメインです。
大手優良企業での就業経験はあなたのキャリアアップにつながります。

その他にもスポーツクラブの割引や資格スクールの優待などもご用意しておりますので、ご相談くださいませ!※規定あり

※三菱電機グループなので福利厚生も充実！
健康保険は三菱健保に入社即日加入頂きます。
・一般的な健保より割安でお得
・保養所の利用、各種割引制度
・スポーツジムの特別社員価格
など、福利厚生はかなり充実しています。
担当支店・連絡受付 0120-843-904
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お仕事 No. 40M251204ESC　掲載日：2025/12/04

派遣【土日祝休み】パワー半導体チップ開発のお仕事／未経験者OK／三菱電機グループ／福岡市西区今宿

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 制服あり
  • 駅から徒歩5分以内
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが分煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 派遣スタッフ活躍中
  • Word
  • Excel
  • Power Point
  • 未経験歓迎
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市西区今宿（ＪＲ筑肥線・今宿駅　徒歩5分）　／　ＪＲ筑肥線・今宿駅　徒歩5分
  • 給与時給：1,250円～（経験に応じて）　※月収例225,000円～（月20日稼働、20時間残業の場合）※通勤交通費別途全額支給。自転車、バイク通勤の場合も通勤交通費補助支給します。（社内規定あり）

未経験者OKのパワー半導体チップ開発のお仕事です。
　
◆JR今宿駅から徒歩5分程度にある三菱電機グループ企業の技術部門で半導体に携わるお仕事です！
未経験者OK！　メカ、電気に興味がある方は可。
　
先輩方がいつでも丁寧に教えてくれますので、わからないことはいつでも確認できる環境で安心♪
＼2026年3月スタートのお仕事／少しでも気になった方はお早目にご応募ください。
　
　
◆JR今宿駅から徒歩5分と駅近で通勤便利！
自転車、バイク通勤も相談ＯＫ。※構内に駐輪場あり。
制服、個人ロッカー貸与あり。
昼食は食堂、売店利用可能ですし、もちろん持ち込みもOK。
休憩室も完備されていて働きやすい環境◎
　
　
◆土日祝休みの完全週休２日制。年末年始、GW、夏季休暇など長期休暇もあり年間休日125日！プライベートも充実できます。
　
　
[応募後の流れ]
ご応募→登録面談→仕事紹介→書類選考→職場見学→就業決定

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仕事内容

＜パワー半導体チップ開発のお仕事になります＞
・半導体評価設備の維持、管理（測定装置の定期点検）
・半導体素子の特性評価（データ採り）
　
※先輩方が一から教育してくれますので、未経験者でもOKです。
※1日のお仕事は現場作業50％、事務作業50％ほどです。
※配属部署は半導体の技術部門になります。
　
＼こんな方におすすめ／（どれかに当てはまればOK）
・粘り強く、長期的に業務遂行できる方
・電気、電子に少しでも興味がある方
・IT関連でシステム開発や改善の経験がある方
・大手企業グループで実務経験を積みたい方
・ワークライフバランス重視で求職活動されている方
　
福利厚生：派遣スタッフの方も社員同様、三菱電機健康保険に加入できます。保険料が通常の保険料よりお得で、充実した福利厚生が受けれます。
応募資格・条件 ・OA：パソコンの基本操作ができる方　・未経験ＯＫ！先輩が丁寧に教えてくださいます。
勤務日／休日 月～金　（土日祝日休、その他会社カレンダーによる）
勤務時間 8：30～17：00（休憩45分）実働7.75時間　※残業月20時間以下
期　間 長期
入社日 2026年3月開始　※開始日のご相談可能です。就業中の方もお気軽にご応募ください。
コメント

<メルコヒューマンポート株式会社の強み>
①丁寧なフォロー体制
地域に密着したアットホームな会社ですので、きめ細やかで、丁寧なフォローを心がけています。
　
②直雇用のチャンス
紹介予定派遣のお仕事や人材紹介も行っておりますので、大手優良企業で直接雇用されるチャンスです。
　
③スキルアップができる
三菱電機グループの一員として安心して働いていただくことができますので、スキルアップしていただける環境が整っています。
　
④キャリアアップができる
派遣先は三菱電機グループをはじめとした大手優良企業がメインです。
大手優良企業での就業経験はあなたのキャリアアップにつながります。
その他にもスポーツクラブの割引や資格スクールの優待なども
ご用意しておりますので、ご相談くださいませ!
※規定あり
　
メルコヒューマンポート株式会社は三菱電機グループの派遣会社です。
信頼ある三菱電機グループ企業として、派遣先の中からベストマッチする会社を提案します。
事務系、現場作業系のお仕事を幅広くご紹介させていただきます！
あなたの希望する職場がきっと有ります！
担当支店・連絡受付 0120-843-904
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お仕事 No. 40250808PDNJ　掲載日：2025/12/03

派遣【男性・女性問わず】未経験OKで高収入の半導体製造／三菱電機グループ／糸島市二丈

  • 残業20時間未満
  • 残業20時間以上
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが分煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 派遣スタッフ活躍中
  • 未経験歓迎
  • 勤務地／最寄駅福岡県糸島市二丈　／　JR筑前深江駅から徒歩15分
  • 給与時給1,250円　※深夜勤務（22時～5時）は時給1,570円となります。＋交通費全額支給＋残業代別途支給

【男性も女性もＯＫ】
あなたも生活に不可欠で長期安定（好調）の半導体のお仕事に携わりませんか？
◆半導体製造(組立装置オペレーター、検査オペレーター)のお仕事です。
クリーンルームでのお仕事！冷暖房も完備で職場環境は快適♪
ほとんどの方が未経験からのスタートで、一から研修がしっかりあるので
安心！
もちろん半導体経験者の方、ものづくり好きな方も歓迎。
ブランクOK、また経験が浅い方もお気軽にご応募ください。
製造系のお仕事をお探しの方にオススメのお仕事です。
※製造装置の定期メンテナンスのお仕事もあります。


◆JR筑前深江駅から徒歩15分。
自転車、バイク、マイカー通勤もOK。※構内に無料駐車場、駐輪場あり。
制服、個人ロッカー貸与あり。
昼食は工場食お弁当または持ち込みもOK。
休憩室も完備されていては働きやすい環境◎


◆5勤2休または4勤2休のシフト制で高収入です。
4勤2休の例）月～木：日勤→金、土：休み→日～水：夜勤→木、金：休み→土～火：日勤と日勤、夜勤を繰り返すお仕事です。
日勤、夜勤のメリハリはあるので夜勤が初めての方でもすぐに慣れます。


【応募後の流れ】
ご応募→登録面談→仕事紹介→書類選考→職場見学→就業決定

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仕事内容

【半導体製造メーカーで組立、検査】
半導体製造装置を使用しての半導体組立、検査
流れは以下の通りです。
①製品を製造装置にセットし、スタート。
②終わったら製品をおろして次の製品をセット。
※未経験者でも1、2週間で作業できる様になります。

製造装置の定期メンテナンスのお仕事もあります。
こちらも先輩が丁寧に教えて下さるので安心です。
応募資格・条件 未経験OK。事前に職場見学も可能。研修もしっかりあるので安心して勤務開始できます。
勤務日／休日 2交代制（5勤2休または4勤2休のシフト勤務：工場カレンダーによる）
勤務時間 日勤／8:30～17:15、夜勤／20:30～5:15
期　間 長期
入社日 即日開始　※開始日相談可能。就業中の方もお気軽にご応募下さい。
コメント

<メルコヒューマンポート株式会社の強み>
①丁寧なフォロー体制
地域に密着したアットホームな会社ですので、きめ細やかで、丁寧なフォローを心がけています。

②直雇用のチャンス
紹介予定派遣のお仕事や人材紹介も行っておりますので、大手優良企業で直接雇用されるチャンスです。

③スキルアップができる
三菱電機グループの一員として安心して働いていただくことができますので、スキルアップしていただける環境が整っています。

④キャリアアップができる
派遣先は三菱電機グループをはじめとした大手優良企業がメインです。
大手優良企業での就業経験はあなたのキャリアアップにつながります。
その他にもスポーツクラブの割引や資格スクールの優待なども
ご用意しておりますので、ご相談くださいませ!
※規定あり


メルコヒューマンポート株式会社は三菱電機グループの派遣会社です。
信頼ある三菱電機グループ企業として、派遣先の中からベストマッチする会社を提案します。
事務系、現場作業系のお仕事を幅広くご紹介させていただきます！
あなたの希望する職場がきっと有ります！

#主婦・主夫歓迎
#ブランクOK
#未経験歓迎
#経験不問
#残業月20時間以内
#家庭都合休OK
#長期休暇あり
#長期
#社会保険完備
#交通費支給
#社割あり
#研修あり
#駅近15分以内
#バイク通勤OK
#マイカー通勤OK
担当支店・連絡受付 0120-84-3904
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お仕事 No. CA40251124A　掲載日：2025/11/21

人材紹介【パッケージシステム提案業務／大手電機メーカー代理店／福岡市中央区】

  • 土日休み
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 未経験歓迎
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市中央区　　【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲 　／　西鉄線／平尾駅
  • 給与【月給】238,000円～309,000円　　【予定年収】400万円～500万円

【企業概要】
千代田興産株式会社
1955年の設立以来、大手電機メーカーの代理店として社会インフラの基盤となる設備関連機器の販売・施工・メンテナンスまでをトータルに手掛ける技術商社です。
＊設　立：1955年11月　
＊資本金：95,000,000円
＊従業員：約200名
＊本社：福岡県福岡市中央区


【就業先】
千代田興産株式会社　社会システム統括部・技術営業課
住所：福岡県福岡市中央区


【募集背景】
同事業の事業拡大に向けての採用強化としての募集になります

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仕事内容

【ポジション】
パッケージ提案業務


【仕事内容について】
大手メーカー向けのパッケージシステム（医療系）を販売サポートいただきます。
・パッケージシステム提案
・パッケージシステム導入に伴うインストラクター業務
・パッケージシステムへの問い合わせ対応
・システムや機器の障害対応
・納品機器の現地設置やセットアップ


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的には東京・大阪・広島・九州各県への転勤の可能性ございます（応相談）
応募資格・条件 ・ITの基本知識をお持ちの方、またIT技術への習得へ意欲的な方
勤務日／休日 月～金／土日祝休み（完全週休二日制）
勤務時間 9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分
期　間 雇用形態：正社員 期間の定め無し
入社日 入社日は相談に応じます
コメント

【勤務時間】
・9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
・休憩時間：60分
・時間外労働有無：有


【雇用形態】正社員もしくは契約社員
＜雇用形態補足＞　期間の定め：無
＜試用期間＞　3ヶ月　
試用期間中も待遇の差異はなし


【給与補足】
＊昇給：年1回（5月）
＊賞与：年2回（5月、12月）
※年間標準賞与5ヶ月＋業績による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。


【手当について】
通勤手当、家族手当、時間外手当、休日手当


【待遇・福利厚生 各種制度】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度


【休日・休暇 その他】
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～20日
（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数125日
・夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇
※業務の状況により休日勤務有り、その場合は代休を取得してもらいます。


【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒筆記試験・適性診断・面接（原則1回）⇒内定・入社
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お仕事 No. CA40251120A　掲載日：2025/11/20

人材紹介社内SE／三菱電機グループパワーデバイス・エンジニアリング／福岡市西区

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 駅から徒歩5分以内
  • 社員食堂あり
  • Web関連
  • プログラム関連
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市西区　／　ＪＲ今宿駅より徒歩5分
  • 給与年収：520万円～770万円

【特徴】
＊月平均残業時間：17.4時間（24年度実績）
＊年間休日：125日
＊平均有給休暇取得日数：19日（24年度実績）
＊育児休暇後の復職率：100％（24年度実績）
＊男女比率：男性88％・女性12％
＊平均年齢：約47歳
＊平均勤続年数：約15年（24年度）


【企業概要】
企業名：メルコセミコンダクタエンジニアリング株式会社（三菱電機グループ）
資本金:30百万円
従業員数:約532名（2025年4月現在）
売上高：5,909百万円（2025年3月決算）


【事業内容】
三菱電機グループの技術全般を担当するエンジニアリング会社として技術提供を行っています。
福岡・熊本・兵庫の3拠点を中心に、パワーデバイス、高周波・光デバイスなど事業を行い、高度なテクノロジーで高品質な製品提供を行い、社会へ貢献していきます。

＊電鉄用・産業用・民生用・自動車用パワーデバイスの設計・開発
＊パワーデバイスのアセンブリ・テスト技術
＊パワーデバイスの品質保証・信頼性評価
＊パワーデバイス及び高周波光デバイスのウエハプロセス技術・生産情報システム技術
＊分析評価業務など


【事業所】
*福岡県福岡市
*熊本県合志市
*兵庫県伊丹市


【研修制度について】
*若手層研修、中堅層研修、管理職研修
*階層別研修
*技術発表会、技術交流会、技術伝承制度、基礎技術講座
*ライフデザイン研修、キャリアデザイン研修、その他各種社内研修など

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仕事内容

【職種】
社内SE


【仕事内容】
半導体関連の生産情報システムにおける以下の業務に従事いただきます。
・半導体製造における生産管理システムの改善取り纏め、開発・保守・運営業務。およびユーザの運用支援。
・半導体製造におけるデータの収集と分析、BIツールやAI技術を用いたデータ活用の提案やツール構築。


【配属先について】
情報システム技術部


【組織体制について】
当該業務（当該部署）は9名体制で構成されております


【転勤の有無について】
当面はございません。
応募資格・条件 【必須】・情報システム開発に関わる業務経験がある方 　　・ユーザ要求定義から、具体的な仕様書・設計書に落とし込める方 　　【歓迎】・生産管理システム全般の知識がある方 　　・装置FAなどのプログラミング経験者　　・DBMS、SQLプログラムなどの知識がある方 　　・IoT、AI、DX、BIなど最新技術に明るい方
勤務日／休日 完全週休2日制(会社カレンダーによる) 、年間休日125日 、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、結婚休暇、 忌引休暇、セルフサポート休暇、チャージ休暇等
勤務時間 8：30～17：00(休憩45分)
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
520万円～770万円


【給与補足】
月額:280,000円～450,000円


【手当】
通勤手当、時間外手当、扶養手当、住宅手当、寮社宅、昼食費補助


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、保養施設利用、在宅勤務制度


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
（直近10年の平均賞与：計5.2ヶ月以上）


【選考プロセス】
書類選考→一次面接+適性検査・筆記試験→二次面接→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40250918B　掲載日：2025/09/18

人材紹介大手電機メーカー代理店／技術専門商社／公共向け技術営業／福岡県福岡市中央区】

  • 土日休み
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市中央区　／　西鉄線／平尾駅
  • 給与【月給】250,060円～352,020円（基本給：212,740円～294,500円　＋営業手当：37,320円～57,520円）　　【予定年収】410万円～570万円

【企業概要】
千代田興産株式会社
1955年の設立以来、大手電機メーカーの代理店として社会インフラの基盤となる設備関連機器の販売・施工・メンテナンスまでをトータルに手掛ける技術商社です。
＊設　立　1955年11月　
＊資本金　95,000,000円
＊従業員　約200名
＊本社：福岡県福岡市


【就業先】
千代田興産株式会社　社会システム統括部・技術営業課
住所：福岡県福岡市中央区


【勤務地の変更範囲】
会社の定める範囲

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仕事内容

【ポジション】
公共向け技術営業


【仕事内容】
地方公共団体（都道府県、市町村、他）のお客様を主体とし、電気機器及び関連製品の販売をする営業活動。
また、製品納入に伴う、建設工事（電気設備工事、電気通信設備工事）の施工管理にも従事頂く、「技術営業職」をご担当頂きます。
主要機器は大手電機メーカー製を採用、工事の実作業は協力会社様に実施頂きます。
現場業務内容は工程管理や品質管理のほか工事書類の作成があります。


エリア：主に福岡県内。


施工場所：上下水道関連施設(浄水場、下水処理場、ポンプ場等)や河川関連施設(ダム、排水機場等)、建築物(庁舎等）


＊営業職と技術職もどちらにも興味ががある方
＊明るく元気で何事にも積極的に取り組む方、長く働きたい方


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲


【募集背景】
社会インフラの基盤となる電気設備の販売・施工・メンテナンスまでトータルに手掛ける技術商社です。
販売する電気設備製品の多くは大手メーカー製で当社は代理店です。
今回の募集は、地方公共団体（都道府県、市町村、他）のお客様向けの事業拡大に向けたものです。
事業拡大に向け共に活動いただく方を募集しています。
応募資格・条件 電気工事関連の資格お持ちの方（電気工事施工管理技士、電気工事士など）
勤務日／休日 月～金／土日祝休み（完全週休二日制）
勤務時間 9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分
期　間 雇用形態：正社員 期間の定め無し
入社日 入社日は相談に応じます
コメント

【勤務時間】
・9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
・休憩時間：60分
・時間外労働有無：有


【雇用形態】正社員
＜雇用形態補足＞　期間の定め：無
＜試用期間＞　3ヶ月　
試用期間中も待遇の差異はなし


【給与補足】
＊昇給：年1回（5月）
＊賞与：年2回（5月、12月）
※年間標準賞与5ヶ月＋業績による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。


【モデル年収】
25歳…450万円
29歳…530万円
32歳…600万円


【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（150,000円／月まで）
家族手当：配偶者：1万3千円、第1子：6千円、第2子：4千円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上で適用
＜定年＞　60歳　再雇用制度あり
＜育休取得実績＞　有（育休後復帰率100%）


【資格手当について】
・技術士：100,000円／月
・1級施工管理技士（監理技術者）：10,000円／月
・第1種電気工事士：5,000円／月など


【休日・休暇 その他】
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～20日
（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇
※業務の状況により休日勤務有り、その場合は代休を取得してもらいます。


【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒筆記試験・適性診断・面接（原則1回）⇒内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40250822A　掲載日：2025/08/22

人材紹介分析・評価業務／三菱電機グループパワーデバイス・エンジニアリング／福岡市西区

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 駅から徒歩5分以内
  • 社員食堂あり
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市西区　／　ＪＲ今宿駅より徒歩5分
  • 給与年収：520万円～770万円

【特徴】
＊月平均残業時間：17.4時間（24年度実績）
＊年間休日：125日
＊平均有給休暇取得日数：19日（24年度実績）
＊育児休暇後の復職率：100％（24年度実績）
＊男女比率：男性88％・女性12％
＊平均年齢：約47歳
＊平均勤続年数：約15年（24年度）


【企業概要】
企業名：メルコセミコンダクタエンジニアリング株式会社（三菱電機グループ）
資本金:30百万円
従業員数:約532名（2025年4月現在）
売上高：5,909百万円（2025年3月決算）


【事業内容】
三菱電機グループの技術全般を担当するエンジニアリング会社として技術提供を行っています。
福岡・熊本・兵庫の3拠点を中心に、パワーデバイス、高周波・光デバイスなど事業を行い、高度なテクノロジーで高品質な製品提供を行い、社会へ貢献していきます。

＊電鉄用・産業用・民生用・自動車用パワーデバイスの設計・開発
＊パワーデバイスのアセンブリ・テスト技術
＊パワーデバイスの品質保証・信頼性評価
＊パワーデバイス及び高周波光デバイスのウエハプロセス技術・生産情報システム技術
＊分析評価業務など


【事業所】
*福岡県福岡市
*熊本県合志市
*兵庫県伊丹市


【研修制度について】
*若手層研修、中堅層研修、管理職研修
*階層別研修
*技術発表会、技術交流会、技術伝承制度、基礎技術講座
*ライフデザイン研修、キャリアデザイン研修、その他各種社内研修など

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仕事内容

【職種】
半導体製品における分析・評価業務


【仕事内容】
・半導体製品、および電池などの材料における分析・評価業務
・顧客対応、打合せ、結果報告など
分析評価における結果から、顧客の課題解決に取り組んでいただきます。


【配属先について】
分析評価技術部


【組織体制について】
当該業務（当該部署）は10名体制で構成されております


【転勤の有無について】
当面はございません。
応募資格・条件 【必須】・製造業において何かしらの、分析・設計・開発・製造技術のエンジニア職経験お持ちの方　　【歓迎】・化学系や材料系における知見お持ちの方
勤務日／休日 完全週休2日制(会社カレンダーによる) 、年間休日125日 、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、結婚休暇、 忌引休暇、セルフサポート休暇、チャージ休暇等
勤務時間 8：30～17：00(休憩45分)
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
520万円～770万円


【給与補足】
月額:280,000円～450,000円


【手当】
通勤手当、時間外手当、扶養手当、住宅手当、寮社宅、昼食費補助


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、保養施設利用、在宅勤務制度


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
（直近10年の平均賞与：計5.2ヶ月以上）


【選考プロセス】
書類選考→一次面接+適性検査・筆記試験→二次面接→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
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　掲載日：2025/08/20

九州支店・博多オフィス／登録面談会への参加お申込みについて

＊＊＊博多オフィス／登録面談会は随時受け付けております。開催の詳細は下記になります。＊＊＊

＊＊＊皆様からのお申込み、心よりお待ち申しております。＊＊＊


【開催日】毎月第２・第４金曜日（ただし月により変更の可能性ございます）


【開催日詳細】
＜2025年＞
・9月19日（金）
・10月10日（金）、10月31日（金）（当初予定の10月24日（金）より変更）
・11月14日（金）
・12月12日（金）


＜2026年＞
・1月9日（金）、1月30日（金）（当初予定の１月23日（金）より変更）
・2月20日（金）
・3月13日（金）、3月27日（金）


【時間】
18時15分～（1時間程度）


【内容】
三菱電機グループについて、取り扱い求人（派遣求人・正社員求人）について、ミニ個別面談会など


【会場】
メルコヒューマンポート九州支店／博多オフィス
（福岡市博多区博多駅2丁目17－25　博多クリエートビル9F）


【アクセス】
各線博多駅／博多口より徒歩5分


＊参加ご希望の方は、下記の「web応募」からお申込みください。


＊「web応募」へのお申込みの際、
　・「お仕事no.」は空欄でお願いします
　・「タイトル」欄に「参加ご希望の日にち（例：9月19日希望）」を入力お願いします


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担当支店・連絡受付 メルコヒューマンポート　九州支店　0120-843-904　担当：河村
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お仕事 No. CA43TE250728F　掲載日：2025/07/28

人材紹介三菱電機販売代理店でFA営業／福岡県福岡市博多区

  • 土日休み
  • 駅から徒歩5分以内
  • オフィスが禁煙
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市博多区　／　JR「博多」駅より徒歩約5分
  • 給与月給25万円～45万円（給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定）　■残業手当：あり。残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給あり。

【紹介先企業：株式会社立花エレテック】
本社所在地：〒550-8555　大阪府大阪市西区西本町1-13-25
資本金：58億74百万円
従業員数：887名（連結1,478名）　※2025年3月末時点
事業内容：FAシステム事業、半導体デバイス事業、施設事業
　　　　　MS事業、海外事業
　
[創業100年を超える技術商社のリーディングカンパニー］
商社でありながら、多くの技術者を抱えており、
製品がユーザーの環境下でどんな仕組みに組み込まれ、
どんな使われ方をするのか熟知している。
その知識をもった「開発力」と「提案力」が強みの会社です！
　
三菱電機の代理店として、また独立系商社として幅広い製品を
提案可能です。顧客に寄り添った営業を実現することが可能です。

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仕事内容

[ＦＡ営業]
■様々な業界の既存顧客に対して、FA機器全般、システム、ロボットを中心とした提案をお任せします。
　…具体的には、生産性向上、人手不足対応、安定操業、品質向上、コスト削減、技術の継承などの課題に対して、
　　多様な製品を組み合わせて最適解を提案いただきます。
　　　※担当する顧客により、販売店・メーカーとともに提案営業を行うこともあります。
　　　※専門的・技術的な要件が発生した場合は社内の技術職と同行しお客様へ提案を行います。
　
・既存メインのルート営業
・業界No.1商材を扱う（三菱電機）
・独立系商社のため、幅広い製品を提案可能。顧客に寄り添った営業スタイルを実現できます。
・社内技術者と協同し、システム提案まで挑戦可能
　
【入社後のキャリアパス】
ご経験に応じて、ミッションを設定。
将来的に、営業のプロフェッショナルを目指す道と管理職を目指す道の両方が用意されています。
　
【九州支店の人員構成】
・13名（営業10名・事務3名）
応募資格・条件 【必須】・有形の法人営業経験（1年以上）※商社 もしくは 製造業経験が望ましい。　【歓迎】・FA機器の営業経験（産業用ロボット・FA・自動化に関する提案営業の経験）もしくはセンサ関連の営業経験 ・モノ売りだけでなく、技術者と並走してコト（システム技術）を組み合わせた提案にチャレンジしたい方
勤務日／休日 月～金　＊土日祝休み。
勤務時間 09:00～17:45（休憩50分）　※所定労働時間7時間55分
入社日 開始日応相談
コメント

・想定年収 450万円～800万円
・雇用形態：正社員
　試用期間：3～6ヶ月(期間内の条件変更なし）
・転勤の有無：有
・賃金改定：年1回、賞与：年2回
・退職金：あり
・各種手当
　＊通勤手当（会社規定あり）
　＊家族手当（支給要件あり）
　＊住宅手当（支給要件あり）
・その他福利厚生
　＊財形貯蓄制度
　＊社員持株会
　＊保養所
　＊グループ保険
　
■プライム市場上場
■創業100年以上の安定企業
■3期連続で2200億円の売上達成
■土日祝休み、年休128日（2025年）
■賞与7.2カ月（2024年度実績）
■社員を大切にする「人基軸経営」を徹底。すべての社員がやりがいを持って働き、
　自己成長を実現できる環境づくりに注力
　
【選考プロセス】
書類選考 ⇒ 筆記試験 ⇒ 一次面接 ⇒ 二次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※途中、SPI受験とエントリーシート提出あり
担当支店・連絡受付 0120-843-904
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お仕事 No. CA40250716A　掲載日：2025/07/16

人材紹介【年間休日128日・福利厚生充実／研修施設充実／各種ビル設備の開発・製造・保守等／各種施工管理／福岡市博多区】

  • 土日休み
  • 駅から徒歩5分以内
  • オフィスが禁煙
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市博多区　　【勤務地の変更範囲】事業所の定める範囲　／　福岡市地下鉄／櫛田神社前駅・祇園駅
  • 給与＜予定年収＞400万円～700万円　　＜月給＞251,500円～401,500円　　※経験、年齢、能力を考慮の上、決定いたします。

【事業概要】
・昇降機設備、ビルマネジメントシステム等ビル設備の開発、製造、販売、据付、保守、修理等
・空調・冷熱機器の販売、据付、保守、修理等
・各種ビル設備の監視・制御等、設備管理等ビル総合管理・運営及びコンサルティング


【企業概要】
会社名：三菱電機ビルソリューションズ株式会社
資本金：50億円
本社：東京都千代田区
従業員数：約13,000名

【勤務地詳細】
事業所名：三菱電機ビルソリューションズ株式会社　西日本支社
所 在 地：福岡県福岡市博多区住吉
受動喫煙対策：喫煙スペース完備

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仕事内容

【職種】
各種施工管理


【職務内容】
施設のリニューアル等における施工管理業務として、以下の業務に従事いただきます。

・空調・冷熱設備
・ビル管理システム・ビルセキュリティシステム
・照明機器
・受変電設備　など


【業務の流れ】
１，施工の準備（施工計画書・工程表・施工要領書・安全書類等の作成）
２，施工管理（安全管理、品質管理、工程管理、コスト管理、各種検査対応など）
３，工事完了後のお客さま等への引き渡し


【特徴として】
・直行直帰OK。長期出張少なめ（現場によっては泊付き出張の場合もあります）
・充実のフォロー体制…経験の少ない方も本社から現場へのサポート体制や、知識・スキルを習得できる研修制度があります。
・入社後の流れ…安全やコンプライアンスに関する座学研修を数日間受けていただき、OJTを経て、1年～2年ほどカリキュラムを組み、サポートいたします。

【業務の変更範囲】
事業所の定める範囲
応募資格・条件 【必須】何かしらの施工管理経験をお持ちの方（年数問いません）　　【歓迎】空調・冷熱設備・電気設備に関わる業務経験お持ちの方歓迎します
勤務日／休日 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日128日 ・年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社6ヶ月で20日付与）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休日、ライフサポート休暇、労働祭、半日休暇、時間単位休暇
勤務時間 ＜シフト制勤務＞9：00～17：30、10：30～19：00、13：00～21：30（所定労働時間7時間45分、休憩45分）
期　間 契約期間：正社員採用より期間の定めなし　　試用期間：試用期間あり（1ヶ月）
入社日 応相談
コメント

【給与】
月給：251,500円～401,500円　
年収：400万円～700万円


【給与補足】
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）
(前年実績実績：年6.0ヶ月）


【各手当・制度補足】
手当：通勤手当、家族手当、外勤者手当、特殊環境作業手当、深夜割増金　
社会保険：雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険
各種制度：退職金制度（勤続年数3年以上）、資格取得支援制度、入社後研修他各種研修制度、独身寮・社宅、保養所、財形貯蓄、住宅資金融資、企業年金基金、作業服貸与ほか


【定年】
60歳


【選考内容】
＜書類選考＞
＜面接回数＞1～2回程度（対面面接）
＜筆記試験＞有 （適性・人物検査中心の内容です）
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40250712B　掲載日：2025/07/12

人材紹介【大手電機メーカー100％出資／総合エンジニアリング／福利厚生充実】管工事施工管理／福岡県福岡市】

  • 土日休み
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅福岡県福岡市　　【勤務地の変更範囲】事業所の定める範囲　／　ー
  • 給与＜予定年収＞480万円～770万円　　＜月給＞239,000円～384,500円　　※経験、年齢、能力を考慮の上、決定いたします。

【事業概要】
1962年設立、2022年に60周年を迎えた三菱電機直系のシステムエンジニアリング会社です。
サービス技術を基に、国内95ヶ所以上に事業所を持ち「環境エネルギー」｢家庭・住宅用電気機器｣
｢映像･情報通信機器｣｢FA・産業用機器｣の幅広く、最先端分野で活躍･成長しています。


【企業概要】
会社名：三菱電機システムサービス株式会社
資本金：6億円
本社：東京都世田谷区
従業員数：2,076人（2025年3月31日現在）


【勤務地詳細】
事業所名：三菱電機システムサービス株式会社　九州支社
所 在 地：福岡県福岡市博多区
受動喫煙対策：屋内全面禁煙


【採用背景】
工事に伴う対応案件の増加に直面しています。これにより、お客様先での対応が急速に拡大しています。この状況下で、当社のサービス品質を維持するために、積極的な対応が求められています。これらを迅速かつ効果的に対応するため、この度施工管理のポジションを募集しています。

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仕事内容

【職種】
管工事施工管理


【職務内容】
同社製品を中心とした空調・換気・照明器の施工管理をメインとし、お客様の幅広いニーズに対応しています。施工から保守点検、見積作成まで、トータルでお客様をサポートする役割を担います。


・空調・換気・照明器の施工管理および保守点検、現地調整、施工業務
・完成図書やCADの活用による業務管理
・見積作成や資材の受発注管理
・担当顧客：店舗、事務所、製造業、病院、介護施設など
・担当数：基本的には、時期が重ならないよう1案件ずつ担当
・案件規模（金額）：500万円～1千万円
・工期：1ヵ月前後（1週間～2ヵ月ほどの案件が中心）
※担当案件により異なる。一部、1億円規模の大規模案件もあります。


【取り扱いプロダクトと技術】
現在、猛暑による空調ビジネスが年々拡大しており、カーボンニュートラルに伴う省エネ提案事業の拡大もあり、LED照明や太陽光発電関連のビジネスも増加しています。当社が取り扱う製品は、そのような顧客ニーズにも応えることができ、今後も需要の拡大を見込んでおります。


【使用ツール】
・TfasCAD
・AutoCADなど


【キャリアステップのイメージ】
入社時のご年齢やこれまでの経験にもよりますが、経験を重ねていくことで、3年目以降は個人評価に基づき役職に就くことが可能です。自部署や支社内の商品部のマネジメント業務にも携わるチャンスがあります。


【業務の魅力】
当社では、メーカー企業ならではの大規模な案件やプロジェクトを担当できるため、今までの経験を活かしながら幅広い案件に携わることが可能です。さらに、当社の技術力を活かしたトータルソリューションで、お客様のニーズに合わせた幅広い提案ができる点も弊社の強みです。環境面では、充実した福利厚生も整っており、安心して業務に取り組むことができます。また、横のつながりが深く、困ったときには相談しやすいバックアップ体制が整っており、計画休暇を含め、休暇が取得しやすい雰囲気も魅力です。


【職場環境について】
職場は、現場では施工管理業務に伴いクライアントとのコミュニケーションが多く発生しますが、オフィス内では先輩後輩の分け隔てがなく、仕事の話からプライベートの話までできる和気あいあいとした雰囲気です。ベテラン社員も多く、困ったときにはすぐに相談できる関係性が築かれています。また、協力業者も多く、幅広い方々と協力して仕事を進めることができ、案件によっては出張もありますが、自身のスキルや視野を広げることが可能です。さらに、会社が認める資格取得に対する費用補助や褒賞金制度も整備されており、スキルアップを支援する体制が整っています。


【働き方について】
フレックスタイム制度を導入しており、自身のタイムスケジュールに合わせて柔軟に働くことが可能です。（活用頻度は案件や個人により異なります。）


【業務の変更範囲】
事業所の定める範囲
応募資格・条件 【必須】管工事もしくは電気工事の施工管理業務経験お持ちの方　　【歓迎】電気工事士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士の資格保持者
勤務日／休日 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日125日 ・年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年1回の8連休、育児・介護に関する休暇制度や短時間勤務制度、慶弔休暇、結婚休暇
勤務時間 9:00～17:30（休憩45分）　フレックスタイム制／コアタイムなし
期　間 契約期間：正社員採用より期間の定めなし　　試用期間：試用期間あり（2ヶ月）
入社日 応相談
コメント

【給与】
月給：239,000円～384,500円
年収：480万円～770万円


雇用形態：正社員
試用期間：有(2ヶ月)
休日：土日祝休み（年間休日125日）
休暇：有給休暇20日～25日（初年度日数は入社月により異なる）、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇


【転勤】
当面なし
当面はありませんが総合職のため将来的に転勤の可能性はあります。


【給与補足】
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）
※2025年度実績6.1ヶ月


【各手当・制度補足】
手当：通勤手当、時間外手当、次世代育成手当（扶養手当）、通勤費全額
社会保険：雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険
退職金：有（企業年金基金有）


【定年】
60歳


【福利厚生】
セレクトプラン制度、転勤者向け借上げ社宅、各種生涯設計セミナー等への参加、社内親睦会、持株会、グループ保養所利用、


【教育制度・資格補助補足】
個別育成計画制度・目標達成チャレンジ制度・階層別教育研修･業務能力に応じた職能別教育研修など生涯教育システム完備／国家資格取得制度･通信教育制度など各種制度あり


【受動喫煙防止措置について】
敷地内禁煙


【選考内容】
＜書類選考＞
＜面接回数＞1回程度（目安）
＜筆記試験＞有 その他（SPI※1次面接前）
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40250602C　掲載日：2025/06/03

人材紹介上場企業グループ・社会貢献事業／医療・環境関連製品／計測器提案営業／福岡市博多区・北九州市小倉北区

  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 駅から徒歩5分以内
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 未経験歓迎
  • 勤務地／最寄駅１，福岡本社（福岡市博多区）　２，北九州市（北九州市小倉北区）　　（変更の範囲）転居を伴わない範囲　／　１，福岡市地下鉄祇園駅　　２，北九州市モノレール守恒駅
  • 給与入社時想定年収：320万円~380万円

【会社概要】
企業：九州リオン株式会社
本社：福岡県福岡市博多区冷泉町5-18
資本金：9000万円
売上高：約37億円
従業員数：184名
事業所：福岡本社、店舗は九州全域・山口県に30拠点以上、営業所は福岡・大分・鹿児島。


【リオン株式会社について】
理学・音響学の研究を行う研究所より製品化し、世に役立てることを目的に設立されました。研究テーマである「理学」「音響学」を並べ「理音」としてカナ表記したものです。以来70年を超える歴史の中で、日本初・世界初といった新製品を世に送り出し、大きな評価を得ております。現在は21世紀のキーワードといえる「医療」「環境」を2大事業と捉え、微粒子計測器・補聴器・医用検査機器・音響振動計測器という4製品群を軸とした事業展開を行っております。


【九州リオン株式会社の特徴について】
・研修制度も充実。業界未経験者も研修スケジュールに沿って教育フォロー行います
・東証プライム上場のリオン株式会社100％子会社です
・安定事業として、補聴器・医療検査機器は国内トップクラスシェアを確保・維持
・他、騒音機・微粒子計測器等など販売展開。快適な暮らしに役立つ製品を提供
・顧客は官公庁・学校・病院、そしてあらゆる製造業へ多岐にわたります


【事業内容】
（1）補聴器、医用検査機器、聴能訓練器の販売並びに修理。
（2）音響振動計測器、地震計、パーティクルカウンタの販売並びに修理。
（3）1990年に医療用具製造業の認可を得て補聴器の製造を開始。


【製品】
補聴器、音響製品、振動計測器、微粒子計測器、医用検査機器

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仕事内容

【職種】
計測器提案営業


【仕事内容】
騒音計や地震計・微粒子計測器などの法人営業（提案営業）を行っていただきます。定期訪問先としては、半導体関連の企業、また医療機関・大学病院などになります。今回の募集は育成人材としての募集より、これから専門知識を伸ばしたい方など、教育体制を経て活躍いただきます。


【残業について】
月平均10～20時間程度です


【転勤の可能性について】
原則は転勤の可能性はございません


【変更の範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 営業経験2年以上お持ちの方歓迎します（業種問いません）
勤務日／休日 ・基本は月～金にて出勤　　・日祝休み（土曜日は月1回の出勤の場合あり）　・年間休日114日　　・GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、育児休暇（取得実績あり）、バースディ休暇、ボランティア休暇
勤務時間 9:00~17:30（休憩60分）　実働7時間30分
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【採用後の処遇について】
・雇用形態：正社員
・基本給：20万円～25万円（一律手当を含む）
（時間外労働の有無に関わらず、21時間分の時間外手当として固定支給）
・昇給：年1回
・賞与：年2回(年間賞与実績:年4ヶ月分)
・手当：通勤手当、住宅手当（規定あり）、家族手当（規定あり）、超過分残業代（月21時間を超える場合）


【福利厚生】
雇用保険、社会保険、厚生年金、労災保険、退職金共済・中退金、財形貯蓄制度、社内割引、宿泊費補助金、資格取得費用補助制度あり


【受動喫煙対策】
屋内禁煙


【選考プロセス】
書類選考→一次面接・適性検査→役員面接→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40250602B　掲載日：2025/06/03

人材紹介上場企業グループ・社会貢献事業／医療・環境関連製品／サービスエンジニア／福岡市博多区

  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 駅から徒歩5分以内
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 勤務地／最寄駅福岡本社：福岡市博多区冷泉町　　（変更の範囲）転居を伴わない範囲　／　福岡市地下鉄祇園駅より徒歩5分
  • 給与入社時想定年収：350万円~400万円

【会社概要】
企業：九州リオン株式会社
本社：福岡県福岡市博多区冷泉町5-18
資本金：9000万円
売上高：約37億円
従業員数：184名
事業所：福岡本社、店舗は九州全域・山口県に30拠点以上、営業所は福岡・大分・鹿児島。


【リオン株式会社について】
理学・音響学の研究を行う研究所より製品化し、世に役立てることを目的に設立されました。研究テーマである「理学」「音響学」を並べ「理音」としてカナ表記したものです。以来70年を超える歴史の中で、日本初・世界初といった新製品を世に送り出し、大きな評価を得ております。現在は21世紀のキーワードといえる「医療」「環境」を2大事業と捉え、微粒子計測器・補聴器・医用検査機器・音響振動計測器という4製品群を軸とした事業展開を行っております。


【九州リオン株式会社の特徴について】
・研修制度も充実。業界未経験者も研修スケジュールに沿って教育フォロー行います
・東証プライム上場のリオン株式会社100％子会社です
・安定事業として、補聴器・医療検査機器は国内トップクラスシェアを確保・維持
・他、騒音機・微粒子計測器等など販売展開。快適な暮らしに役立つ製品を提供
・顧客は官公庁・学校・病院、そしてあらゆる製造業へ多岐にわたります


【事業内容】
（1）補聴器、医用検査機器、聴能訓練器の販売並びに修理。
（2）音響振動計測器、地震計、パーティクルカウンタの販売並びに修理。
（3）1990年に医療用具製造業の認可を得て補聴器の製造を開始。


【製品】
補聴器、音響製品、振動計測器、微粒子計測器、医用検査機器

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仕事内容

【職種】
サービスエンジニア


【仕事内容】
装置の技術メンテナンス担当として、
＊九州・山口県地区に設置されてる航空機騒音測定装置・地震計等点検作業
＊微粒子計(パーティクルカウンタ)を自社の校正室にて、点検や校正作業
＊全国の再生医療分野・医療品企業へ納入したモニタリングの稼働点検業務


【残業について】
月平均10～20時間程度です


【転勤の可能性について】
原則は転勤の可能性はございません


【変更の範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 【必須】理工系ご出身の方　　【歓迎】サービスエンジニアや技術メンテナンスの仕事に興味お持ちの方歓迎します
勤務日／休日 ・基本は月～金にて出勤　　・日祝休み（土曜日は月1回の出勤の場合あり）　・年間休日114日　　・GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、育児休暇（取得実績あり）、バースディ休暇、ボランティア休暇
勤務時間 9:00~17:30（休憩60分）　実働7時間30分
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【採用後の処遇について】
・雇用形態：正社員
・基本給：22万円～26万円（一律手当を含む）
（時間外労働の有無に関わらず、21時間分の時間外手当として固定支給）
・年収：360万円～420万円
・昇給：年1回
・賞与：年2回(年間賞与実績:年4～5ヶ月分)
・手当：通勤手当、住宅手当（規定あり）、家族手当（規定あり）、超過分残業代（月21時間を超える場合）


【福利厚生】
雇用保険、社会保険、厚生年金、労災保険、退職金共済・中退金、財形貯蓄制度、社内割引、宿泊費補助金、資格取得費用補助制度あり


【受動喫煙対策】
屋内禁煙


【選考プロセス】
書類選考→一次面接・適性検査→役員面接→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40260220A　掲載日：2026/02/19

人材紹介上場企業グループ・社会貢献事業／落ち着いた環境でのお仕事／補聴器の販売業務／長崎県長崎市、佐世保市

  • 残業20時間未満
  • 駅から徒歩5分以内
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 未経験歓迎
  • 勤務地／最寄駅①長崎県長崎市大黒町　②長崎県佐世保市宮崎町　／　①JR長崎駅より徒歩3分　②私鉄中佐世保駅より徒歩3分
  • 給与入社時想定年収：320万円~360万円

【会社概要】
企業：九州リオン株式会社
本社：福岡県福岡市博多区冷泉町5-18
資本金：9000万円
売上高：約37億円
従業員数：184名
事業所：福岡本社、店舗は九州全域・山口県に30拠点以上、営業所は福岡・大分・鹿児島。


【リオン株式会社について】
理学・音響学の研究を行う研究所より製品化し、世に役立てることを目的に設立されました。研究テーマである「理学」「音響学」を並べ「理音」としてカナ表記したものです。以来70年を超える歴史の中で、日本初・世界初といった新製品を世に送り出し、大きな評価を得ております。現在は21世紀のキーワードといえる「医療」「環境」を2大事業と捉え、微粒子計測器・補聴器・医用検査機器・音響振動計測器という4製品群を軸とした事業展開を行っております。


【九州リオン株式会社の特徴について】
・研修制度も充実。業界未経験者も研修スケジュールに沿って教育フォロー行います
・東証プライム上場のリオン株式会社100％子会社です
・安定事業として、補聴器・医療検査機器は国内トップクラスシェアを確保・維持
・他、騒音機・微粒子計測器等など販売展開。快適な暮らしに役立つ製品を提供
・顧客は官公庁・学校・病院、そしてあらゆる製造業へ多岐にわたります


【事業内容】
（1）補聴器、医用検査機器、聴能訓練器の販売並びに修理。
（2）音響振動計測器、地震計、パーティクルカウンタの販売並びに修理。
（3）1990年に医療用具製造業の認可を得て補聴器の製造を開始。


【製品】
補聴器、音響製品、振動計測器、微粒子計測器、医用検査機器

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仕事内容

【職種】
補聴器の販売業務


【仕事内容】
自社ブランド製品の補聴器における販売スタッフとして、
＊店舗来店されるお客様への補聴器ご案内
＊取引先の販売店様への卸販売業務
＊病院などからのご紹介で来店されるお客様へ補聴器などの医療機器をご案内
お客様ご本人やご家族とも会話を行いながら、最適な商品提供のご提供に勤めていただきます。また「認定補聴器技能者」の資格取得に向けての教育バックアップを支援。専門職としてのスキル・知識・ノウハウが身に付きます。


【残業について】
月平均10時間程度です


【転勤の可能性について】
原則は転勤の可能性はございません。ただし将来的にポジションの変更等の際は応相談。


【変更の範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ・販売や営業の経験お持ちの方歓迎します（業種や経験年数は問いません）　　・普通自動車運転免許お持ちの方
勤務日／休日 ・基本は月～金にて出勤　　・日祝休み（土曜日は月1回の出勤の場合あり）　・年間休日114日　　・GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、育児休暇（取得実績あり）、バースディ休暇、ボランティア休暇
勤務時間 9:00~17:30（休憩60分）　実働7時間30分
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【採用後の処遇について】
・雇用形態：正社員
・基本給：20万円～25万円（一律手当を含む）
（時間外労働の有無に関わらず、21時間分の時間外手当として固定支給）
・昇給：年1回
・賞与：年2回(年間賞与実績:年4～5ヶ月分)
・手当：通勤手当、住宅手当（規定あり）、家族手当（規定あり）、超過分残業代（月21時間を超える場合）


【福利厚生】
雇用保険、社会保険、厚生年金、労災保険、退職金共済・中退金、財形貯蓄制度、社内割引、宿泊費補助金、資格取得費用補助制度あり


【受動喫煙対策】
屋内禁煙


【選考プロセス】
書類選考→一次面接・適性検査→役員面接→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. 43A260206LE　掲載日：2026/02/06

派遣三菱電機グループで事務のお仕事／長崎市東長崎エリア

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 服装自由
  • 車通勤可能
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • Word
  • Excel
  • 未経験歓迎
  • 勤務地／最寄駅長崎県長崎市田中町　／　JR長崎本線「肥前古賀駅」からは車15分程
  • 給与時給1,200円（交通費別途支給/当社規定有り)

＼三菱電機グループ企業で事務を募集いたします／

家庭や商業施設やオフィス空間まで、三菱電機の総合販売会社
としてニーズに合わせた製品を提供している会社です。
主に専用システムでの受発注業務を行っています。
土日祝休み、年間休日125日、残業も月1～5時間と少なめ！
有給休暇も取得しやすい環境なのでプライベートも充実
できますよ。
　
就業場所は、長崎駅から車で20分程です。
　
当社より就業の場合、三菱電機健康保険組合に加入できます。
保険料もお得で充実した福利厚生を受けることができます。
　
◆◆登録はリモートまたは出張登録で対応致します◆◆
　

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仕事内容

（受注関連事務）
・受発注業務
・専用システムへのデータ入力
・納期調整
・資料作成、ファイリング
・電話対応　等
応募資格・条件 ・入力が得意な方　・Excel、Wordの基本操作が可能な方
勤務日／休日 月～金／土日祝休み（完全週休二日制）年間休日125日
勤務時間 9：00～17：30（休憩12：00 ～12 :45）実働7時間45分
期　間 長期（3ヶ月毎の更新確認予定）
入社日 3月中旬頃　※就業中の方も開始日はご相談ください。
コメント

派遣スタッフの方も三菱電機健康保険組合に加入できます。
保険料がお得で充実した福利厚生を受けることができます。

＜社会保険＞
社会保険（健康保険・厚生年金）
労働保険（雇用保険・労災保険）完備
定期健康診断、年一回実施

＜その他 福利厚生＞
①スポーツクラブの割引・補助
②全国の保養所利用
③家電品・書籍、CD・DVD、地域特産品の割引購入
担当支店・連絡受付 0120-843-904
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お仕事 No. CA40260206B　掲載日：2026/02/06

人材紹介【三菱電機・鉄道関連製品／工場インフラおよび環境管理／長崎県西彼杵郡時津町】

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与440万円～1100万円

【会社概要】
*企業名：三菱電機株式会社
*資本金:175,820百万円
*連結売上高：5257914百万円
*連結従業員数：149,134人
*市場：プライム上場
*本社所在地:東京都千代田区
*就業先：長崎県西彼杵郡時津町（伊丹製作所・長崎工場）


【事業内容】
総合電機機器メーカー（重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器等）


【伊丹製作所・長崎工場について】
・電車の空調装置は国内シェア6割以上を占めており、また海外拠点（イタリア、アメリカ）でも製造しています。
・ホームドアは駅の転落・接触事故の防止の法設備が進むことで今後、需要伸長が期待されています。
・製造現場に最も近い情報システム部門として、現場の課題をITで解決することが強みです。製造技術部門を密接に連携しながら現場の声を直接反映したシステム開発や業務改善によって現場のデジタル化を推進するなど技術と現場をつなぐ架け橋として活躍できます。


【選考プロセス】
書類選考→一次選考(web)→最終面接（webもしくは対面）＋適性検査（web）→内定

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仕事内容

【職種】
工場建屋インフラ管理および環境に関する業務


【仕事内容】
建屋・設備インフラの保守・保全を通じて、インフラ・エネルギーを安定して供給し、長崎地区の生産に関わる環境保全活動（カーボンニュートラル推進、生物多様性保全など）の事業を支える業務に従事して頂きます。


＜工場管理業務＞
・構内の建屋・インフラ設備の補修、新設・改廃に関する計画及び予算処置
・固定資産管理に関する管理業務（取得、廃止、貸与時の手続き対応）
・電気・水・ガスなどの使用量管理と各部音への費用配分算定


＜環境管理業務＞
・環境マネジメントシステムの運用に関する業務
・長崎地区内の環境関連法令の遵法及び欧州規制対応の業務
・工場内廃棄物の管理に関する業務

＊一定年数経験頂き、スキルを習得した後、ご本人様のご希望を加味した上での業務ローテーションなどを検討します。
＊公的資格（電気主任技術者、エネルギー管理士、ビル管理など）の取得にもチャレンジしてもらいます。


【ツール・スキル等】
電気主任技術者、電気工事士、施工管理技士、公害防止管理者など


【配属先ミッション】
生産システム部では、現場主義の徹底と製造部に信頼されるスタッフ部門。生産性改善、設備管理、技術管理、情報システムの開発・運営など製造に必要不可欠な幅広い分野を担当しています。その中でも長崎製造管理課では、長崎地区の生産基盤を支え事業活動を牽引し明るい未来を開くスタッフ部門。長崎地区における生産部の各業務を担当しています。今回の採用においては、当課における企画チームへの配属を想定しており、長崎地区における業務プロセスの企画、改善いによる業務効率化を主に担当していただく予定です。


【業務のやりがいについて】
会社の生産活動には建屋やインフラ供給設備などの安定的な稼働が重要です。長崎地区の生産活動を支え、事業に広く貢献できるやりがいのある仕事です。また、全国にある当社事業所の同じ業務をしている仲間との定期的な交流や情報交換会もあり、長崎地区だけでなく全社横断的に活躍できる仕事です。


【残業について】
月平均で15時間程度です


【リモートワークについて】
実績あり


【業務変更の範囲】
会社の定める範囲


【転勤の可能性について】
基本的にはございません。
応募資格・条件 【必須要件】以下のいずれかの経験をお持ちの方 　・工場施設・電気、ガス、水などのインフラ供給設備の管理に関する業務経験をお持ちの方 　・工場の環境管理に関する業務経験をお持ちの方 　・建屋、水、ガス配管、電気工事などの施工管理の業務経験をお持ちの方 　　【歓迎要件】 以下資格をお持ちの方　 ・電気主任技術者（第3種または第2種）　 ・公害防止管理者（大気、振動）
勤務日／休日 年間休日126日（内訳）土日祝、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）　年次有給休暇：20～25日　その他チャージ休暇など
勤務時間 8:30～17:00(休憩45分) 　フレックスタイム制有（10：30～15：00）
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【年収】
440万円～1100万円
(賃金内訳)
月額基本給:250,000円～


【モデル年収】
（住宅補助、残業代等の手当抜き）
・25歳：470万円程度
・30歳：580万円程度
・35歳：890万円～1,100万円程度


【手当】
通勤手当、扶養手当、時間外手当、外勤手当など


【昇給・賞与】
昇給:年1回（4月）
賞与:年2回(6月、12月）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など


【受動喫煙対策について】
敷地内原則禁煙
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40260206A　掲載日：2026/02/06

人材紹介【資材調達業務／三菱電機グループ・資材調達および国際調達における専門商社／長崎県西彼杵郡時津町】

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　（変更の範囲）会社の定める場所　／　ー
  • 給与想定年収：450万円～650万円

【企業】
企業：三菱電機トレーディング株式会社
本社所在地：東京都千代田区丸の内2-1-1
資本金：10億円
従業員数：656名（グループ合計：759名）　（2024年3月31日）


【就業先】
三菱電機トレーディング株式会社／長崎事業所
（長崎県西彼杵郡時津町）


【事業内容】
国内・海外資材調達、販売、貿易、資材管理、 オフィスデザイン、アウトソーシング業務受託ほか


【特徴として】
＊三菱電機グループとしての安定・安心があります。
＊商社でありながら、三菱電機の資材部門としての側面も兼ね備えており、現場と一体となって業務を進めることができます。
＊三菱電機ブランドをフルに活用し、高品質かつ抵コストな資材を世界各地から調達できることが当社の強みです。
＊他のメーカー系商社と比べ、ひとり一人の業務範囲が広く、扱う商材も幅広いため、専門性を高めることができます。
＊中途採用比率の高い、開放的な組織です。（未経験で入社された方も多数います）
＊ご自分が手をあげれば、様々なことにチャレンジできる環境です。希望により海外駐在の道もあります。
＊安定性の高さと人材育成への意欲が高く、研修も充実しております。
＊入社後に実施される三菱電機グループの研修や当社独自の研修で ゼロから資材調達の知識を学べるだけでなく、 法規や貿易業務など幅広い知識を習得できる研修もご用意しています。学ぶ姿勢さえあれば、どんどん成長できる環境です（研修制度、業務基礎研修（資料調達コース／貿易コース）、階層別研修、海外OJT留学制度、自己啓発支援制度）。

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仕事内容

【仕事内容】
当該資材部門として国内向けの調達業務に従事いただきます。
事業拡大に向け、当グループ各社が必要とする部品材料を調達する業務です。


【業務内容】
調達部品の受発注、価格交渉、納期交渉、在庫管理など。
１，仕入先の選定
２，見積依頼・価格交渉
３，発注・納期管理
４，在庫管理／入庫管理


【特徴について】
＊中途採用の方も活躍しており、開放的な組織です。調達・貿易業務が未経験で入社された方も多数活躍しております。
＊同社のブランドをフルに活用し、高品質かつ抵コストな資材を世界各地から調達できることが強みです。
＊他のメーカー系商社と比べ、ひとり一人の業務範囲が広く、扱う商材も幅広いため、専門性を高めることができます。


【変更の範囲】
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】＊下記いずれかの経験をお持ちの方：貿易実務・資材調達・購買・物流企画・生産管理・メーカー営業　　＊基本的な英語スキルお持ちの方（目安TOEIC600点以上）
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：30~17：00(休憩45分)　実働7時間45分　　（月の平均残業時間は20～30時間程度です）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：30～17：00（休憩45分）　実働：7時間45分
＊残業は月平均20時間程度です
＊在宅勤務の実績あり


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:450万円～650万円
(月収:280,000円～360,000円)


【手当】
通勤手当、扶養手当、時間外手当など


【待遇】
・昇給:年1回
・賞与:年1回（5月）


【休日休暇】
＊年間休日132日（年休充当日5日含む）
＊完全週休二日制(土日祝）　　　　　　　　　　　　　
＊休暇について・・・夏季、GW、年末年始、慶弔休暇、転任休暇など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、団体生命保険、社員持株会、健康保険保養所、その他各種施設利用可


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒筆記試験⇒一次選考（オンライン)面接⇒最終面接（本社にて対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40260119B　掲載日：2026/01/19

人材紹介構造設計業務／三菱電機グループ・原則転勤無し・福利厚生充実／長崎県時津町

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 社員食堂あり
  • CAD関連
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与年収：340万円～420万円

【企業概要】
企業名：長崎菱電テクニカ株式会社（三菱電機グループ）
資本金:7,500万円
従業員数:約500名


【企業紹介】
三菱電機グループの一員として、1977年の創業以来、板金・金型・精密部品、制御盤、プリント基板に関わる各種開発・設計・製造など「ものづくり」を軸に、お客様のニーズにお応えする高品質な製品を提供しております。また「ものづくり」のみならず、建築設計・施工、設備保全、環境測定に至るまで幅広い分野で、多種多様なサービスを提供しております。電車や駅のホーム、オフィスビル、商業施設、病院など人々が生活する社会のあらゆる場面で使用されている製品づくりを、長崎県に根付いて活躍いただける方を求めています。


【事業内容】
＊板金・金型・精密部品加工
＊制御盤・配電盤製造
＊プリント基板開発・試作・量産
＊映像機器製造
＊建築設計・施工管理
＊各種設備保全・環境測定


【事業所】
*長崎県長崎市丸尾町
*長崎県西彼杵郡時津町

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仕事内容

【職種】
構造設計業務


【仕事内容】
＊制御盤における構造設計業務
＊制御盤における生産設計業務


【制御盤について】
建物・機械・施設・設備を制御するための電気回路や機器を集約した製品です。各種の動作を管理し、安全に運転させるために使われます。制御盤には、スイッチ、リレー、ブレーカー、タイマー、センサーなどの電気機器が取り付けられており、これらを通じて電気の流れや機械の動作をコントロールします。工場やホテル・水処理施設など、さまざまな産業分野で重要な役割を果たします。


【転勤の有無について】
基本的にはございません。


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ＊電気系統の設計業務お持ちの方
勤務日／休日 完全週休2日制(会社カレンダーによる) 、年間休日125日 、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇など
勤務時間 8：30～17：00　　（休憩45分）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
340万円～420万円


【給与補足】
月額:220,000円～250,000円（応相談）


【手当】
通勤手当、時間外手当、家族手当、昼食手当、環境手当


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、保養施設利用、資格支援制度あり


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
（前年賞与実績は計3.71ヶ月分）


【選考プロセス】
書類選考→一次面接+適性検査・筆記試験→二次面接→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40260119A　掲載日：2026/01/14

人材紹介設備保全業務／三菱電機グループ・原則転勤無し・福利厚生充実／長崎県時津町

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 社員食堂あり
  • Word
  • Excel
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与年収：320万円～380万円

【企業概要】
企業名：長崎菱電テクニカ株式会社（三菱電機グループ）
資本金:7,500万円
従業員数:約500名


【企業紹介】
三菱電機グループの一員として、1977年の創業以来、板金・金型・精密部品、制御盤、プリント基板に関わる各種開発・設計・製造など「ものづくり」を軸に、お客様のニーズにお応えする高品質な製品を提供しております。また「ものづくり」のみならず、建築設計・施工、設備保全、環境測定に至るまで幅広い分野で、多種多様なサービスを提供しております。電車や駅のホーム、オフィスビル、商業施設、病院など人々が生活する社会のあらゆる場面で使用されている製品づくりを、長崎県に根付いて活躍いただける方を求めています。


【事業内容】
＊板金・金型・精密部品加工
＊制御盤・配電盤製造
＊プリント基板開発・試作・量産
＊映像機器製造
＊建築設計・施工管理
＊各種設備保全・環境測定


【事業所】
*長崎県長崎市丸尾町
*長崎県西彼杵郡時津町

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仕事内容

【職種】
設備保全業務


【仕事内容】
工場内の電気系の施工管理や生産設備保全に従事いただきます。
＊検査および修理業務
＊工業内の生産にて使用する生産設備（動力プレス・クレーン・工作機械等の加工機器・運搬機器など）の保守や点検
＊工場内で使用されるインフラ（ガス・電気・水道・空調等）の保守や点検
＊電力会社と連携し特別高圧のかんり、変電設備の保守や点検


【転勤の有無について】
基本的にはございません。


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 設備保全に関する業務経験お持ちの方（業種は問いません）
勤務日／休日 完全週休2日制(会社カレンダーによる) 、年間休日125日 、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇など
勤務時間 8：30～17：00　　（休憩45分）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
320万円～380万円


【給与補足】
月額:200,000円～（応相談）


【手当】
通勤手当、時間外手当、家族手当、昼食手当、環境手当


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、保養施設利用、資格支援制度あり


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
（前年賞与実績は計3.71ヶ月分）


【選考プロセス】
書類選考→一次面接+適性検査・筆記試験→二次面接→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40251214A　掲載日：2025/12/13

人材紹介【三菱電機・鉄道事業関連／ホームドアシステム機器の機械・構造設計／長崎県時津町】

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • CAD関連
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与440万円～1100万円

【会社概要】
*企業名：三菱電機株式会社
*資本金:175,820百万円
*連結売上高：5257914百万円
*連結従業員数：149,134人
*市場：プライム上場
*本社所在地:東京都千代田区
*就業先：長崎県西彼杵郡時津町（伊丹製作所・長崎工場）

【事業内容】
総合電機機器メーカー（重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器等）

【選考プロセス】
書類選考→一次選考(web)→最終面接（webもしくは対面）＋適性検査（web）→内定

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仕事内容

【職種】
ホームドアシステム機器の機械・構造設計


【仕事内容】
各路線ごとに異なるホームドアの筐体や駆動部分の機械・構造設計および新機種の開発設計を担当して頂きます。
設計業務を行っていく中で製品知識・スキルを身に着けていただき、お客様との設計協議の対応や機種設計の取り纏め業務を行って頂くことを期待しています。
本人の希望によっては受注拡大に向けた客先提案活動および受注前対応・計画を行って頂くことも可能です。


＜具体的には＞
・顧客(鉄道事業者)要求仕様の把握
・ホームドアシステムおよびホームドア機種の要件定義および機種仕様の整理
・上記仕様実現に向けた機械設計
・開発・設計の工程管理・コスト管理
・関係部署に向けた製作指示
（部品製作メーカへの指示、工作部門への製作指示、品管部門への試験指示）
・試作機製作・確認（必要時）


＊1機種の設計完遂までは平均5か月～2年程度の期間を想定しています。


＊設計ツールは3DCAD(Creo)、Auto CAD等を使用します。


【配属先ミッション】
非常用発電システム、ホームドア関連製品の受注前活動、設計・開発、製造を行う施設システム部の中で、ホームドア設計課はホームドア及びホームを利活用するシステムの受注前活動、開発、設計、製作及び設計品質の維持・向上にむけた管理、損益管理を担っています。
特にホームドアグループでは、ホームドアシステムの受注前活動、開発、設計、製作および損益管理を担当しております。


【リモートワークについて】
実績あり（週1～2回の利用実績）


【業務変更の範囲】
会社の定める範囲


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的にはございます。
応募資格・条件 ・機械設計または構造設計（部品、筐体、機構、装置等いずれも可）のご経験 　　 ・駆動する機械の設計経験、知識を有する方 　　・設備関連の機械・構造設計、知識を有する方
勤務日／休日 年間休日126日（内訳）土日祝、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）　年次有給休暇：20～25日　その他チャージ休暇など
勤務時間 8:30～17:00(休憩45分) 　フレックスタイム制有（10：30～15：00）
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【年収】
440万円～1100万円
(賃金内訳)
月額基本給:250,000円～


【モデル年収】
（住宅補助、残業代等の手当抜き）
・25歳：470万円程度
・30歳：580万円程度
・35歳：890万円～1,100万円程度


【手当】
通勤手当、扶養手当、時間外手当、外勤手当など


【昇給・賞与】
昇給:年1回（4月）
賞与:年2回(6月、12月）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など

【受動喫煙対策について】
敷地内原則禁煙
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40251127E　掲載日：2025/11/27

人材紹介品質保証／三菱電機グループ・グローバルビジネス／長崎県長崎市

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 車通勤可能
  • 勤務地／最寄駅長崎県長崎市　　（変更の範囲）会社の定める範囲　／　ー
  • 給与年収：480万円～750万円

【企業概要】
企業名：株式会社TMEIC（三菱電機グループ）
資本金：150億円
従業員数：2,940名（2025年3月末現在）
売上高：2,554億円（2024年度実績）
本社：東京都中央区京橋
就業先：長崎県長崎市（長崎事業所）


【事業内容】
製造業プラント向けを主体とした産業システム・電機品の販売、エンジニアリング及び工事・サービス並びに製造業向け監視制御システム、パワーエレクトロニクス機器及び回転機（大容量モータ等）の開発・製造


＜フィールドについて＞
「ものづくりを創るものづくり」として、鉄・紙・パルプ・石油化学・再生可能エネルギー・鉱山・港湾など、活躍するフィールドは多岐にわたり、日常生活や社会をあらゆる面から支えています。


＜製品・ソリューションについて＞
限りある資源を利用して発電する「電気」。その電気を受電し、工場・プラントの隅々まで送る受変電システム。送られた電気を限りなく無駄なく使い、各装置を動かすモータ。そしてそれらを、よりスムーズに効率的に連携して動かすプラント制御システム。ものづくりを支えるため、どの分野においても非常に重要な役目を担っています。


＜事業の強みについて＞
・「エネルギー」と「環境負荷低減」に関する課題解決力
・パワーエレクトロニクス技術で世界をリード
・様々な場所で活躍するモータ
・歴史や技術、実績も世界トップクラス
・グローバル事業の拡充

WEB応募

» 詳しく見る
仕事内容

【職種】
品質保証


【仕事内容】
・工場での品質管理（電気分野における試験・検査）
・QMSに沿った品質管理活動業務、品質不適合の未然防止活動、再発防止活動、不適合発生時の客先対応業務、調達先監査・指導、製造現場への品質管理業務指導、変更点管理など
・不適合発生時のチーム員への指示/関係部署との連携による解決


【担当顧客など】
国内外の電力、産業分野


【仕事の面白み】
・回転機は機械、電気、絶縁技術等、様々な技術を融合させて製造する製品であり、多方の技術に触れることができます。また１００年の歴史を誇る回転機製作の奥深さや技術者としてのスキル向上となります。


【海外出張の可能性】
有り。インド（当社インド工場）、中国 （製缶品調達先）への訪問頻度は２～３か月に一回程度ございます。


【転勤の可能性】
当面はございませんが、将来的にはございます（ローテーションより）。


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ＊電気系学科や電気系専攻の基本知識を有する方
勤務日／休日 【勤務日】月～金　　【休日】年間休日：127日(2025年度)、 土･日曜日(完全週休二日制)、年末年始、国民の祝日、メーデー、特別休日2日、会社設立記念日など
勤務時間 8：30～17：00（休憩：45分）　　フレックスタイム制（コアタイム：10：30～15：30）　　月平均残業時間：30時間程度
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
480万円～750万円


【給与補足】
月額:236,000円～366,000円


【手当】
通勤手当、時間外手当、家族手当、住宅に関する補助（住居手当、借上げ社宅制度）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度など


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回（前年実績：計6ヶ月）


【選考プロセス】
書類選考→面接2回＋筆記試験（SPI）→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40251127D　掲載日：2025/11/27

人材紹介保全技術／三菱電機グループ・グローバルビジネス／長崎県長崎市

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 車通勤可能
  • 勤務地／最寄駅長崎県長崎市　　（変更の範囲）会社の定める範囲　／　ー
  • 給与年収：590万円～890万円

【企業概要】
企業名：株式会社TMEIC（三菱電機グループ）
資本金：150億円
従業員数：2,940名（2025年3月末現在）
売上高：2,554億円（2024年度実績）
本社：東京都中央区京橋
就業先：長崎県長崎市（長崎事業所）


【事業内容】
製造業プラント向けを主体とした産業システム・電機品の販売、エンジニアリング及び工事・サービス並びに製造業向け監視制御システム、パワーエレクトロニクス機器及び回転機（大容量モータ等）の開発・製造


＜フィールドについて＞
「ものづくりを創るものづくり」として、鉄・紙・パルプ・石油化学・再生可能エネルギー・鉱山・港湾など、活躍するフィールドは多岐にわたり、日常生活や社会をあらゆる面から支えています。


＜製品・ソリューションについて＞
限りある資源を利用して発電する「電気」。その電気を受電し、工場・プラントの隅々まで送る受変電システム。送られた電気を限りなく無駄なく使い、各装置を動かすモータ。そしてそれらを、よりスムーズに効率的に連携して動かすプラント制御システム。ものづくりを支えるため、どの分野においても非常に重要な役目を担っています。


＜事業の強みについて＞
・「エネルギー」と「環境負荷低減」に関する課題解決力
・パワーエレクトロニクス技術で世界をリード
・様々な場所で活躍するモータ
・歴史や技術、実績も世界トップクラス
・グローバル事業の拡充

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仕事内容

【職種】
保全技術


【仕事内容】
＜保全設計＞
顧客へ納品された製品を「長く安全に使えるように支える」設計です。例えば、寿命が近づいた部品の改良や交換計画の提案、点検しやすい構造への改良など。設備を「より良い状態」に進化させる仕事です。
＜営業サポート＞
保全設計の知見を活かして、お客様に最適な機器やサービスを提案します。「どの部品を交換すれば効率が上がるか」「どんな改善をすれば故障が減るか」を技術的にサポートする仕事です。
＜自社工場設備の保全設計＞
自社設備を点検・オーバーホール（分解して整備）するための設計や手配を行います。寿命が近い部品の改良設計、交換部品の選定や図面作成、施工手順の計画など、が主な業務内容です。
＜働き方について＞
顧客先での作業もありますが、出張頻度は多くて月に1～2回（課題や問題点により増減あり）。基本的に基本的に製品は20年もつ長寿命設計なので、頻繁に現場に行く必要はありません。事務所での設計・改善業務が中心なので、安心して働けます。


【担当顧客など】
＊顧客：国内外の電力、産業分野
＊製品：回転機


【仕事の面白み】
＜設計スキル＋課題解決スキルの両方が身につく＞
単に図面を作るだけでなく、設備の性能や寿命、メンテナンス性などの潜在的な課題を見つけ改善する業務が中心です。設計・改善・提案の一連のサイクルを自分の判断で回せるため、問題解決能力と実践力が自然に身につきます。
＜手で触れて学べる実感＞
実際に工場で使われる設備や部品に触れながら改善を検討できるので、机上の知識では得られないリアルな学びがあります。
設計がそのままお客様の設備の稼働や効率に直結するため、自分の仕事の成果を実感できます。
＜メガワット級の出力を扱う仕事＞
例えば、家電や車のモータは、出力が数百W〜数十kW程度。
それに対して、モータは数MW（メガワット）〜数百MW級。つまり、家電モータの1万倍以上の出力を扱う世界です。そのため、1台の設計が「社会のインフラを動かす力」を持ちます。たとえば、製鉄所の圧延ライン、火力・水力・風力発電設備、巨大ポンプなど。電力、産業分野を支える縁の下の力持ち的存在で、社会への貢献度が大きい仕事です。
＜融合技術でエネルギーをデザインする＞
四力（材料・流体・熱・機械力学）に加え、材料力学など、1人の技術者がすべてを統合的に考える醍醐味があります。技術者としてスキルアップに繋がる環境です。


【海外出張の可能性】
有。但し、頻度は少ない（多くとも年1回程度）。


【転勤の可能性】
当面はございませんが、将来的にはございます（ローテーションより）。


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ＊電気工学、機械工学を専攻された方　　＊基本的な電気回路・機械構造に関する知識をお持ちの方 　　＊英語の技術文書を読むことに抵抗のない方（一般的な英語教育レベルで可）
勤務日／休日 【勤務日】月～金　　【休日】年間休日：127日(2025年度)、 土･日曜日(完全週休二日制)、年末年始、国民の祝日、メーデー、特別休日2日、会社設立記念日など
勤務時間 8：30～17：00（休憩：45分）　　フレックスタイム制（コアタイム：10：30～15：30）　　月平均残業時間：30時間程度
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
590万円～760万円


【給与補足】
月額:285,000円～360,000円


【手当】
通勤手当、時間外手当、家族手当、住宅に関する補助（住居手当、借上げ社宅制度）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度など


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回（前年実績：計6ヶ月）


【選考プロセス】
書類選考→面接2回＋筆記試験（SPI）→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40251127C　掲載日：2025/11/27

人材紹介資材調達／三菱電機グループ・グローバルビジネス／長崎県長崎市

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 車通勤可能
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県長崎市　　（変更の範囲）会社の定める範囲　／　ー
  • 給与年収：590万円～890万円

【企業概要】
企業名：株式会社TMEIC（三菱電機グループ）
資本金：150億円
従業員数：2,940名（2025年3月末現在）
売上高：2,554億円（2024年度実績）
本社：東京都中央区京橋
就業先：長崎県長崎市（長崎事業所）


【事業内容】
製造業プラント向けを主体とした産業システム・電機品の販売、エンジニアリング及び工事・サービス並びに製造業向け監視制御システム、パワーエレクトロニクス機器及び回転機（大容量モータ等）の開発・製造


＜フィールドについて＞
「ものづくりを創るものづくり」として、鉄・紙・パルプ・石油化学・再生可能エネルギー・鉱山・港湾など、活躍するフィールドは多岐にわたり、日常生活や社会をあらゆる面から支えています。


＜製品・ソリューションについて＞
限りある資源を利用して発電する「電気」。その電気を受電し、工場・プラントの隅々まで送る受変電システム。送られた電気を限りなく無駄なく使い、各装置を動かすモータ。そしてそれらを、よりスムーズに効率的に連携して動かすプラント制御システム。ものづくりを支えるため、どの分野においても非常に重要な役目を担っています。


＜事業の強みについて＞
・「エネルギー」と「環境負荷低減」に関する課題解決力
・パワーエレクトロニクス技術で世界をリード
・様々な場所で活躍するモータ
・歴史や技術、実績も世界トップクラス
・グローバル事業の拡充

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仕事内容

【職種】
資材調達


【仕事内容】
多くの産業を支える回転機を製造する長崎事業所にて、調達業務のご担当を頂きます。
＜調達部品のサプライヤー発掘・選定＞
BCP、価格競争力の確保など、様々な課題を抱える部材調達において、最適購買を達成できるサプライヤーの発掘・選定を頂き、事業への貢献を頂きます。
＜価格及び納期交渉＞
経験等を踏まえ、以下の品目、取引先をご担当頂きます。
＊取扱品目：外注加工品、素材、計装品等の購入品など
＊担当取引先数：1担当者あたり平均50社程度
＜調達企画＞
既存取引先への定期的な調査対応、新規取引先との契約締結等の対応、下請法等の遵法対応を頂きます。


【担当顧客】
回転機システム製品


【仕事の面白み】
適正な品質の部品・材料・製品を如何に低コストでタイムリーに調達できるかを常に思考して業務を遂行して頂きます。
（グローバルで最適な調達を推進しています）


【海外出張の可能性】
有。地域によって頻度、期間は異なる。


【転勤の可能性】
当面はございませんが、将来的にはございます（ローテーションより）。


【メリットについて】
SCMをコントロールし、QCDにすぐれたサプライヤー、部材を自ら選択ことが可能で、バイヤーとしてのやりがいを感じることができます。


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ＊工業製品にか関わる調達業務（バイヤー）経験のある方。
勤務日／休日 【勤務日】月～金　　【休日】年間休日：127日(2025年度)、 土･日曜日(完全週休二日制)、年末年始、国民の祝日、メーデー、特別休日2日、会社設立記念日など
勤務時間 8：30～17：00（休憩：45分）　　フレックスタイム制（コアタイム：10：30～15：30）　　月平均残業時間：30時間程度
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
590万円～890万円


【給与補足】
月額:285,000円～480,000円


【手当】
通勤手当、時間外手当、家族手当、住宅に関する補助（住居手当、借上げ社宅制度）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度など


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回（前年実績：計6ヶ月）


【選考プロセス】
書類選考→面接2回＋筆記試験（SPI）→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40251020A　掲載日：2025/10/20

人材紹介【三菱電機・IT推進／業務プロセス企画／長崎県時津町】

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • CAD関連
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与440万円～1100万円

【会社概要】
*企業名：三菱電機株式会社
*資本金:175,820百万円
*連結売上高：5257914百万円
*連結従業員数：149,134人
*市場：プライム上場
*本社所在地:東京都千代田区
*就業先：長崎県西彼杵郡時津町（伊丹製作所・長崎工場）

【事業内容】
総合電機機器メーカー（重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器等）

【選考プロセス】
書類選考→一次選考(web)→最終面接（webもしくは対面）＋適性検査（web）→内定

WEB応募

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仕事内容

【職種】
業務プロセス企画


【仕事内容】
長崎地区の製品（電車用の空調装置、ホームドア、非常用発電機）の製造プロセス（商談・受注～出荷・販売・保守）の情報を活用した業務プロセスの企画、改善による業務効率化を担当いただきます。

＜具体的には＞
１，製造プロセス情報の活用
・各製品の製造工程に関するデータの収集・整理・分析
・製造工場からのヒアリングを通じた業務実態の把握
・製品ごとの特性に応じた業務プロセスの見直し提案

２，業務プロセスの企画・改善
・現行業務プロセスの課題抽出と改善案の立案
・業務効率化を目的としたプロセス設計（標準化・自動化など）
・改善施策の推進と効果検証

３，情報システムの企画・開発
・業務改善に資する情報システムの要件定義
・システム開発・導入に向けたベンダー（関係会社）との調整・管理
・社内ユーザーへの展開・教育・サポート

４，生産管理支援
・生産計画・進捗・実績などの管理業務の支援
・生産管理に関するデータの可視化・分析ツールの整備
・現場との連携による業務改善の推進

５，スキルアップ・技術習得
・IT技術（AI、IoT、クラウド等）の継続的な学習と活用
・製造業における業務改善手法（IE,QC,PMBOKなど）の取得
・社内外の勉強会・研修への参加によう知識向上

＜使用言語/開発ツール・スキル等＞
・使用言語：日本語（英語力をお持ちの方は歓迎いたします。）
・推奨スキル：プログラミング（Java,Python等）データベース管理（SQL）、ネットワーク、PMBOKなど


【配属先ミッション】
生産システム部では、現場主義の徹底と製造部に信頼されるスタッフ部門。生産性改善、設備管理、技術管理、情報システムの開発・運営など製造に必要不可欠な幅広い分野を担当しています。その中でも長崎製造管理課では、長崎地区の生産基盤を支え事業活動を牽引し明るい未来を開くスタッフ部門。長崎地区における生産部の各業務を担当しています。今回の採用においては、当課における企画チームへの配属を想定しており、長崎地区における業務プロセスの企画、改善いによる業務効率化を主に担当していただく予定です。


【残業について】
月平均で20時間程度です


【リモートワークについて】
実績あり（週1～2回の利用実績）


【業務変更の範囲】
会社の定める範囲


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的にはございます。
応募資格・条件 【必須要件】・業務プロセスの企画・改善、情報システムの設計・開発、生産管理に関するいずれかの知識をお持ちの方。 　 【歓迎要件】 以下いずれかの業務知識、経験をお持ちの方。 ・プログラミング言語（Java,Python等） ・データベース管理（SQL） ・ネットワーク ・生産管理改善（PMBOK等）
勤務日／休日 年間休日126日（内訳）土日祝、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）　年次有給休暇：20～25日　その他チャージ休暇など
勤務時間 8:30～17:00(休憩45分) 　フレックスタイム制有（10：30～15：00）
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【年収】
440万円～1100万円
(賃金内訳)
月額基本給:250,000円～


【モデル年収】
（住宅補助、残業代等の手当抜き）
・25歳：470万円程度
・30歳：580万円程度
・35歳：890万円～1,100万円程度


【手当】
通勤手当、扶養手当、時間外手当、外勤手当など


【昇給・賞与】
昇給:年1回（4月）
賞与:年2回(6月、12月）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など

【受動喫煙対策について】
敷地内原則禁煙
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40251003A　掲載日：2025/10/03

人材紹介【開発・設計（回転機）／三菱電機・発電事業／長崎県長崎市丸尾町】

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県長崎市丸尾町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与450万円～1,200万円（経験・役割等による）

【企業】
＊企業名：三菱電機株式会社　電力システム製作所
＊就業先：長崎県長崎市丸尾町（電力システム製作所・長崎工場）


【概要】
＊資本金:175,820百万円
＊連結売上高：5257914百万円
＊連結従業員数：149,134人
＊市場：プライム上場
＊本社所在地:東京都千代田区

【事業内容】
総合電機機器メーカー（重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器等）


【選考プロセス】
書類選考→一次選考→最終面接＋適性検査→内定

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仕事内容

【職種】
開発・設計（回転機）


【仕事内容】
＜原子力プラント技術課＞
国内原子力発電プラントに関する下記業務を担当
①大型案件のとりまとめ(プロジェクトマネージャ/リーダ)
②新設/新事業案件の計画/基本設計、開発計画、許認可取り纏め
③無停電電源装置、回転機、タービン発電機の基本計画,基本設計,調達管理
④各発電所毎の全社横断のとりまとめ(プラント統轄)


【業務内容として】
原子力プラント向け回転機（大形・中形電動機、DG、MG セット、GTG、クレーンブレーキ、主発電機）に係わる国内外原子力プラントの仕様取りまとめ、基本計画の策定、調達管理、基本開発・設計。


原子力プラント向け回転機（大形・中形電動機、DG、MG セット、GTG、クレーンブレーキ、主発電機）の新設、更新、定期点検工事について、以下の業務を行います。
＊電力及び機械メーカ他技術窓口対応、保全対応、更新提案、技術説明、見積対応
＊製品一式外注品としての調達管理、基本計画/仕様（調達仕様）の策定、協力会社及び調達メーカとの各種調整(技術、納期、コスト等)
＊新設/新事業案件の要求スペックに対する新規機種開発計画の策定


【使用言語、環境、ツール、資格など】
PCスキル（Word、Excel、PowerPoint、Visio、MS-PJ）初級レベル


【配属先ミッション】
・国内外の原子力発電プラントへの安全・安定運転への長期的貢献
・事業環境の変動に適応した新技術の獲得・先導による持続的成長
・保全ビジネスや海外展開・事業拡張による規模の維持＆拡大


【職場環境】
＊残業時間：月平均30時間
＊出張：有　(月2回程度）
＊リモートワーク：可能（週1～２程度）
＊中途社員の割合：25％

【キャリアパスについて】
配属後はOJTにて回転機の製品知識や基本設計技術の習得を図り、客先との工事提案・調整業務を通して業務経験を積み上げて頂きます。
一連の製品知識や原子力発電所向けの仕様管理等ビジネススキルが身に付いた2～3年後には、製品技術をより深掘りし新製品開発などを担う製品技術者としてのキャリアや、回転機以外の電気計装製品を取扱い工事計画を取りまとめるプラントエンジニアとしてのキャリアなど複数のキャリアがあります。


【業務変更の範囲】
会社の定める範囲


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的にはございます。
応募資格・条件 【必須】・機械、もしくは電気設計の経験お持ちの方（製品や業界は問いません）　　・もしくは生産技術経験をお持ちの方　　　【歓迎】・他部門・顧客との工事計画調整や技術調整経験お持ちの方歓迎します　　・発電所や変電所などの運営、保修知見をお持ちの方歓迎します　　・調達関連の業務経験をお持ちの方歓迎します
勤務日／休日 年間休日124日（内訳）土日祝、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）　年次有給休暇：20～25日　その他チャージ休暇など
勤務時間 8:30～17:00（休憩45分）　フレックスタイム制有
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【年収】
450万円～1,200万円
(賃金内訳)
月額基本給:250,000円～


【手当】
通勤手当、扶養手当、時間外手当、外勤手当など


【昇給・賞与】
昇給:年1回（4月）
賞与:年2回(6月、12月）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など


【受動喫煙対策について】
敷地内原則禁煙


【募集の背景について】
2050年カーボンニュートラル実現に向け、原子力発電所は今後再稼動が進み、既設プラントの長寿命運転と合わせて新設プラントの建設が見込まれます。原子力プラント向け回転機に豊富な納入実績を有しており、既設プラントに対する更新や保全対応と、新設プラントに対する新設や開発案件に対応していく必要があることから、ベテラン技術者から技術伝承を受け事業を担う技術者を募集しています。
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
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お仕事 No. CA40250709E　掲載日：2025/07/09

人材紹介【経理財務／転勤無し・風通しの良い社風が魅力／三菱電機グループ・高周波デバイス・光デバイス／長崎県諫早市】

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • Word
  • Excel
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県諫早市　　（変更の範囲）会社の定める事業所　／　ー
  • 給与想定年収：480万円～560万円

【企業】
企業：メルコアドバンストデバイス株式会社
本社所在地：長崎県諫早市高来町
資本金：50百万円
従業員数：約318名


【事業内容】
高周波・光デバイス・赤外線センサの組立・検査工程の技術開発及び製造
＜光デバイス＞
・民生用発光素子
・光ファイバ通信用発光デバイス、受光デバイス
＜高周波デバイス＞
・ハイパワーアンプ
＜センサー＞
・赤外線センサー


【特徴として】
＊原則転勤無し
＊平均年齢：44.8歳
＊年間休日：125日
＊有休付与日数：21日
＊平均有休取得日数：18.3日
＊平均残業時間：月約14時間
＊経験者採用割合：4割以上
＊育休取得率および育休からの復職率：100％
＊賞与実績（前年度）：4.92ヶ月
＊福利厚生充実（三菱電機グループ各種福利厚生）
＊人材育成制度充実（各種階層別・職能別）

WEB応募

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仕事内容

【募集職種】
経理財務


【仕事内容】
経理部門のメンバーとして、
・税務、資金管理、収益・費用計上、固定資産管理、リース会計、棚卸資産管理、連結パッケージなどに従事
＜職務詳細＞
・月次／四半期／年次決算
・税務申告および税効果会計
・資金管理および出納業務
・固定資産管理およびリース会計
・連結パッケージ作成および棚卸資産管理


【組織構成】
現在は4名体制です。20～40代が活躍しております。


＜変更の範囲＞
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】＊簿記2級以上に知識を有する方　　＊経理経験5年以上お持ちの方
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：10~17：10（休憩60分）　実働8時間　　＊フレックスタイム制適用有（入社2年目より、コアタイム：10：10～14：50）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：10～17：10（休憩60分）　実働：8時間
＊残業は月平均14時間程度です


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:480万円～560万円
(月収:272,000円～316,000円）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、家賃補助あり（各規定あり）


【待遇】
・昇給:年1回（4月）
・賞与:年2回（6月、12月）


【休日休暇】
＊完全週休2日制（休日は土日祝日）
＊年間有給休暇21日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
＊年間休日日数125日
＊夏季・年末年始、年次有給休暇 ※会社カレンダーによる
＊慶弔休暇、セルフサポート休暇（年次有給休暇の持越制度）、育児休業など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、財形貯蓄制度、社員持株会、団体扱保険、互助会、奨学金アシスト事業など


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒一次選考（オンライン）⇒工場見学および筆記試験実施⇒最終面接（対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40250709D　掲載日：2025/07/09

人材紹介【施設管理／転勤無し・風通しの良い社風が魅力／三菱電機グループ・高周波デバイス・光デバイス／長崎県諫早市】

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県諫早市　　（変更の範囲）会社の定める事業所　／　ー
  • 給与想定年収：480万円～560万円

【企業】
企業：メルコアドバンストデバイス株式会社
本社所在地：長崎県諫早市高来町
資本金：50百万円
従業員数：約318名


【事業内容】
高周波・光デバイス・赤外線センサの組立・検査工程の技術開発及び製造
＜光デバイス＞
・民生用発光素子
・光ファイバ通信用発光デバイス、受光デバイス
＜高周波デバイス＞
・ハイパワーアンプ
＜センサー＞
・赤外線センサー


【特徴として】
＊原則転勤無し
＊平均年齢：44.8歳
＊年間休日：125日
＊有休付与日数：21日
＊平均有休取得日数：18.3日
＊平均残業時間：月約14時間
＊経験者採用割合：4割以上
＊育休取得率および育休からの復職率：100％
＊賞与実績（前年度）：4.92ヶ月
＊福利厚生充実（三菱電機グループ各種福利厚生）
＊人材育成制度充実（各種階層別・職能別）

WEB応募

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仕事内容

【職種】
施設管理


【仕事内容】
工場における施設管理業務として以下の業務に従事いただきます
＊カーボンニュートラル推進を目的とした工場、インフラ設備の企画立案、更新、整備
＊施設管理に関する法令対応実施、環境ISO関連業務の推進


【組織構成】
現在は8名体制です


＜変更の範囲＞
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】＊施設管理経験5年以上お持ちの方　　＊環境負荷低減における業務経験お持ちの方　　【歓迎】以下の資格をお持ちの方歓迎します：公害防止管理者、エネルギー管理士、普通第一種圧力容器取扱作業主任者、第3種電気主任技術者以上、特定化学物質作業主任者、危険物取扱主任者乙種4類、有機溶剤作業主任者、第2種電気工事士以上、第3種冷凍機械責任者
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：10~17：10（休憩60分）　実働8時間　　＊フレックスタイム制適用有（入社2年目より、コアタイム10：10～14：50）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：10～17：10（休憩60分）　実働：8時間
＊残業は月平均14時間程度です


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:480万円～560万円
(月収:272,000円～316,000円）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、家賃補助あり（各規定あり）


【待遇】
・昇給:年1回（4月）
・賞与:年2回（6月、12月）


【休日休暇】
＊完全週休2日制（休日は土日祝日）
＊年間有給休暇21日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
＊年間休日日数125日
＊夏季・年末年始、年次有給休暇 ※会社カレンダーによる
＊慶弔休暇、セルフサポート休暇（年次有給休暇の持越制度）、育児休業など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、財形貯蓄制度、社員持株会、団体扱保険、互助会、奨学金アシスト事業など


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒一次選考（オンライン）⇒工場見学および筆記試験実施⇒最終面接（対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40250709C　掲載日：2025/07/09

人材紹介【製造DX技術／転勤無し・風通しの良い社風が魅力／三菱電機グループ・高周波デバイス・光デバイス／長崎県諫早市】

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • Web関連
  • プログラム関連
  • 勤務地／最寄駅長崎県諫早市　　（変更の範囲）会社の定める事業所　／　ー
  • 給与想定年収：480万円～560万円

【企業】
企業：メルコアドバンストデバイス株式会社
本社所在地：長崎県諫早市高来町
資本金：50百万円
従業員数：約318名


【事業内容】
高周波・光デバイス・赤外線センサの組立・検査工程の技術開発及び製造
＜光デバイス＞
・民生用発光素子
・光ファイバ通信用発光デバイス、受光デバイス
＜高周波デバイス＞
・ハイパワーアンプ
＜センサー＞
・赤外線センサー


【特徴として】
＊原則転勤無し
＊平均年齢：44.8歳
＊年間休日：125日
＊有休付与日数：21日
＊平均有休取得日数：18.3日
＊平均残業時間：月約14時間
＊経験者採用割合：4割以上
＊育休取得率および育休からの復職率：100％
＊賞与実績（前年度）：4.92ヶ月
＊福利厚生充実（三菱電機グループ各種福利厚生）
＊人材育成制度充実（各種階層別・職能別）

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仕事内容

【職種】
製造DX技術


【仕事内容】
生産技術部門として製造DXを推進し、先端技術を活用したスマートファクトリーの実現のため、以下の業務に従事いただきます。
・製造現場の課題を分析し、DX戦略の立案・実行
・製造現場で生成されるディジタルデータの収集と蓄積に関する業務
・製造設備の自動化・効率化、生産性向上に向けた施策の推進
・データ分析に基づいた改善提案、効果検証
・PowerPlatformを利用して間接部門を支援する業務


＜変更の範囲＞
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】＊情報システム系学校卒の方　　＊データベース構築やプログラミングの基本知識（VBA、．NET、web系）お持ちの方　　【歓迎】製造業での業務経験お持ちの方
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：10~17：10（休憩60分）　実働8時間　　＊フレックスタイム制適用有（入社2年目より、コアタイム10：10～14：50）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：10～17：10（休憩60分）　実働：8時間
＊残業は月平均14時間程度です


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:480万円～560万円
(月収:272,000円～316,000円）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、家賃補助あり（各規定あり）


【待遇】
・昇給:年1回（4月）
・賞与:年2回（6月、12月）


【休日休暇】
＊完全週休2日制（休日は土日祝日）
＊年間有給休暇21日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
＊年間休日日数125日
＊夏季・年末年始、年次有給休暇 ※会社カレンダーによる
＊慶弔休暇、セルフサポート休暇（年次有給休暇の持越制度）、育児休業など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、財形貯蓄制度、社員持株会、団体扱保険、互助会、奨学金アシスト事業など


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒一次選考（オンライン）⇒工場見学および筆記試験実施⇒最終面接（対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40250709B　掲載日：2025/07/09

人材紹介【生産技術／転勤無し・風通しの良い社風が魅力／三菱電機グループ・高周波デバイス・光デバイス／長崎県諫早市】

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • Excel
  • プログラム関連
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県諫早市　　（変更の範囲）会社の定める事業所　／　ー
  • 給与想定年収：480万円～560万円

【企業】
企業：メルコアドバンストデバイス株式会社
本社所在地：長崎県諫早市高来町
資本金：50百万円
従業員数：約318名


【事業内容】
高周波・光デバイス・赤外線センサの組立・検査工程の技術開発及び製造
＜光デバイス＞
・民生用発光素子
・光ファイバ通信用発光デバイス、受光デバイス
＜高周波デバイス＞
・ハイパワーアンプ
＜センサー＞
・赤外線センサー


【特徴として】
＊原則転勤無し
＊平均年齢：44.8歳
＊年間休日：125日
＊有休付与日数：21日
＊平均有休取得日数：18.3日
＊平均残業時間：月約14時間
＊経験者採用割合：4割以上
＊育休取得率および育休からの復職率：100％
＊賞与実績（前年度）：4.92ヶ月
＊福利厚生充実（三菱電機グループ各種福利厚生）
＊人材育成制度充実（各種階層別・職能別）

WEB応募

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仕事内容

【職種】
生産技術


【仕事内容】
アセンブリ（組立）およびテスト（検査）工程の技術開発および生産性改善業務について
・半導体製造装置の導入と立上げ・量産適用
・計測器の導入、立ち上げ・量産適用
・装置稼働に伴う、運用規格・管理規定・作業ルールの要領書作成
・装置プログラム、装置レシピの作成
・半導体製品の開発試作・評価、プロセス技術の確立
・生産性改善業務（装置タクトアップ、稼働率アップ、歩留改善（不良率低減）、作業効率アップ）
・データ集計・分析・解析による不具合対策、改善
・組立・検査工程で使用する半導体装置の選定と仕様決め
・CADを用いた治工具図面作成と購入評価
・半導体製品に使用する部材選定評価
・生産ライン構想・計画立案


【部門構成について】
・アセンブリ技術課：20代～40代が活躍
・テスト技術課：20代～40代が活躍


＜変更の範囲＞
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】＊半導体関連の業界経験者　　＊生産技術関連業務3年以上経験お持ちの方　　【歓迎】データ分析やプログラミング基礎（Excel、マクロ、VB.netなど）
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：10~17：10（休憩60分）　実働8時間　　＊フレックスタイム制適用有（入社2年目より、コアタイム10：10～14：50）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：10～17：10（休憩60分）　実働：8時間
＊残業は月平均14時間程度です


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:480万円～560万円
(月収:272,000円～316,000円）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、家賃補助あり（各規定あり）


【待遇】
・昇給:年1回（4月）
・賞与:年2回（6月、12月）


【休日休暇】
＊完全週休2日制（休日は土日祝日）
＊年間有給休暇21日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
＊年間休日日数125日
＊夏季・年末年始、年次有給休暇 ※会社カレンダーによる
＊慶弔休暇、セルフサポート休暇（年次有給休暇の持越制度）、育児休業など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、財形貯蓄制度、社員持株会、団体扱保険、互助会、奨学金アシスト事業など


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒一次選考（オンライン）⇒工場見学および筆記試験実施⇒最終面接（対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40250709A　掲載日：2025/07/09

人材紹介【品質担当／転勤無し・風通しの良い社風が魅力／三菱電機グループ・高周波デバイス・光デバイス／長崎県諫早市】

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県諫早市　　（変更の範囲）会社の定める事業所　／　ー
  • 給与想定年収：480万円～560万円

【企業】
企業：メルコアドバンストデバイス株式会社
本社所在地：長崎県諫早市高来町
資本金：50百万円
従業員数：約318名


【事業内容】
高周波・光デバイス・赤外線センサの組立・検査工程の技術開発及び製造
＜光デバイス＞
・民生用発光素子
・光ファイバ通信用発光デバイス、受光デバイス
＜高周波デバイス＞
・ハイパワーアンプ
＜センサー＞
・赤外線センサー


【特徴として】
＊原則転勤無し
＊平均年齢：44.8歳
＊年間休日：125日
＊有休付与日数：21日
＊平均有休取得日数：18.3日
＊平均残業時間：月約14時間
＊経験者採用割合：4割以上
＊育休取得率および育休からの復職率：100％
＊賞与実績（前年度）：4.92ヶ月
＊福利厚生充実（三菱電機グループ各種福利厚生）
＊人材育成制度充実（各種階層別・職能別）

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仕事内容

【職種】
品質担当


【仕事内容】
通信用半導体（光デバイス、高周波デバイス）、赤外線センサーの品質部門のメンバーとして
・新製品開発における品質の確認や改善を実施（信頼性試験や試験品の解析など）
・量産品の品質をモニタリング（製造データ解析、不良原因調査、その対策や効果確認など）
・不具合防止における各種活動の推進（フールプルーフ、FMEA、DRBFMなど）
・国際標準の品質マネジメントシステム（ISO9001）に沿った品質管理活動の実施
・品質に関する各種社内教育の運営（品質工学、工程管理手法など）


【部門構成について】
品質保証部門は17名、40代や50代の経験豊富なメンバーで構成されています


＜変更の範囲＞
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】品質保証や品質管理など、品質担当経験をお持ちの方（目安5年以上）
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：10~17：10（休憩60分）　実働8時間　　＊フレックスタイム制適用有（入社2年目より、コアタイム10：10～14：50）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：10～17：10（休憩60分）　実働：8時間
＊残業は月平均14時間程度です


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:480万円～560万円
(月収:272,000円～316,000円）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、家賃補助あり（各規定あり）


【待遇】
・昇給:年1回（4月）
・賞与:年2回（6月、12月）


【休日休暇】
＊完全週休2日制（休日は土日祝日）
＊年間有給休暇21日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
＊年間休日日数125日
＊夏季・年末年始、年次有給休暇 ※会社カレンダーによる
＊慶弔休暇、セルフサポート休暇（年次有給休暇の持越制度）、育児休業など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、財形貯蓄制度、社員持株会、団体扱保険、互助会、奨学金アシスト事業など


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒一次選考（オンライン）⇒工場見学および筆記試験実施⇒最終面接（対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40250619A　掲載日：2025/06/19

人材紹介経理部門／トップクラスシェア・半導体パッケージテストメーカー／熊本県菊池郡

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅熊本県菊池郡　　【変更の範囲】会社の定める事業所　／　―
  • 給与350万円～650万円

【企業】
企業名：株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン
資本金：51億円
従業員数：約3,500名
本社：東京都港区
事業所・工場：函館、岩手、福井、福岡、大分、熊本
＊設立：1970年
＊売上高：713億円（2021年度）
＊国内拠点：9拠点
＊半導体後工程分野において、国内トップシェア、世界トップクラス


【事業内容】
スマートフォン・家電製品・また発展し続ける自動車分野においても半導体が必須な世の中で、半導体製造における後工程に特化し、パッケージ製作・テスト・出荷を行っています。
このデバイスは、自動車・スマートフォン・PC・家電・ネットワーク関連など、多様は製品に組み込まれており、また自動車関連デバイスにおいてはトップシェアを展開している外資系優良企業です。


【特徴として】
＊コアタイム無しのフレックスタイム制導入
＊時間外は1分単位で支給
＊安心の社宅制度（借上社宅制度により個人負担率3割）
＊資格支援制度充実
＊有給取得率69％、平均勤続年数20.6年
＊バランスの取れた社員食堂完備


【選考プロセス】
書類選考　→　一次面接（web面接）　→　適性検査　→　最終面接　→　内定

WEB応募

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仕事内容

【職種】
経理部門


【仕事内容】
財務部門の全体的な業務を担当頂いたのち、
将来的には次なる経理部のマネジメント層として活躍頂きます。

＜具体的な業務内容＞
・月次決算（SAPシステムによる仕訳処理対応、集計作業、マスタ整備・管理）
・原価分析
・棚卸資産管理（残高計算・実地棚卸立会い）
・経費管理
・各監査対応
・関係部門サポート
・チーム内での業務効率の改善提案・実行


【所属部門について】
＊所属・・・経理部　
＊在籍人員・・・9名
＊内訳・・・熊本(4名)、福井(2名)、函館(2名)、東京 (1名)
＊男女比・・・男性 6名、女性 3名
＊平均年齢・・・50才くらい


【残業について】
月平均～10時間程度です


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的には転勤の可能性はございます。


【変更の範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 【必須】・経理部門での業務経験お持ちの方　　・基本的な英語スキル（英文読解、英作文）お持ちの方　　【歓迎】・製造業での業務経験お持ちの方　　・日商簿記2級資格お持ちの方
勤務日／休日 ・週休2日制 (原則は土日祝休み、土曜日は出勤の月あり) ・年間休日121日 ・GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇（年齢に応じて年18日～20日付与）、慶弔、看護、介護、 ボランティア休暇など
勤務時間 8:00～17:00（休憩60分）コアタイム無しのフレックスタイム制　
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【給与補足】
年収：350万円～650万円
月給：220,000円～380,000円
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（3月、9月）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、役職手当、住宅補助等


【福利厚生等】
社会保険完備、退職金制度、社員食堂、産休育休制度、介護休職制度、財形貯蓄制度、DC（確定拠出年金）制度、慶弔見舞金制度、自己啓発補助金制度、各種団体保険制度など


【教育制度】
技術者教育（生産技術・組立プロセス・製品構造）、技能者教育、スタッフ教育、ビジネススキル研修、任命（昇格）時研修、全社共通教育（コンプライアンス、品質管理等）、グローバル人材育成（英会話、英文Eメール、英語電話対応スキルなど）


【資格取得支援制度】
資格取得支援制度が設けられており、簿記検定1級・2級、税理士、公認会計士などの資格取得への支援体制が確立されております。
支援内容として、同社規程に基づき取得奨励金を支給しています。支給額は資格により、最大で15万円となります。
また、英語スキルに関しては、TOEICスコア奨励金制度が設けられており、取得スコアに応じて最大15万円が支給されます。


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40250512A　掲載日：2025/05/12

人材紹介財務担当マネージャー候補／トップクラスシェア・半導体パッケージテストメーカー／熊本県菊池郡・大分県臼杵市

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅熊本県菊池郡、もしくは大分県臼杵市　【変更の範囲】会社の定める事業所　／　―
  • 給与500万円～800万円

【企業】
企業名：株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン
資本金：51億円
従業員数：約3,500名
本社：東京都港区
事業所・工場：函館、岩手、福井、福岡、大分、熊本
＊設立：1970年
＊売上高：713億円（2021年度）
＊国内拠点：9拠点
＊半導体後工程分野において、国内トップシェア、世界トップクラス


【事業内容】
スマートフォン・家電製品・また発展し続ける自動車分野においても半導体が必須な世の中で、半導体製造における後工程に特化し、パッケージ製作・テスト・出荷を行っています。
このデバイスは、自動車・スマートフォン・PC・家電・ネットワーク関連など、多様は製品に組み込まれており、また自動車関連デバイスにおいてはトップシェアを展開している外資系優良企業です。


【特徴として】
＊コアタイム無しのフレックスタイム制導入
＊時間外は1分単位で支給
＊安心の社宅制度（借上社宅制度により個人負担率3割）
＊資格支援制度充実
＊有給取得率69％、平均勤続年数20.6年
＊バランスの取れた社員食堂完備


【選考プロセス】
書類選考　→　一次面接（web面接）　→　適性検査　→　最終面接　→　内定

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仕事内容

【職種】
財務担当マネージャー候補


【仕事内容】
財務部門の全体的な業務を担当頂いたのち、将来的には次なる財務・税務部のマネジメント層として活躍頂きます。
＜具体的な業務内容＞
弊社の資金調達に向けた銀行との折衝や、資産、資金管理をメインミッションとなります。
・銀行折衝(借入)及び借入手続き
・買掛債務管理
・出金伝票照査
・固定資産管理
・資金繰り：資金の出納管理
・資金調達：直接金融、間接金融により資金を調達
・財務戦略：事業計画に従い、何にどれだけ資金が必要かを設定
・予算管理：分配したお金が適正に使われるよう管理


【残業について】
月平均～15時間程度です


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的には転勤の可能性はございます。


【変更の範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 【必須】・財務もしくは経理の実務経験お持ちの方　　【歓迎】・日商簿記2級資格お持ちの方　・英語スキルお持ちの方（中級以上レベル）
勤務日／休日 ・週休2日制 (原則は土日祝休み、土曜日は出勤の月あり) ・年間休日121日 ・GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇（年齢に応じて年18日～20日付与）、慶弔、看護、介護、 ボランティア休暇など
勤務時間 8:00～17:00（休憩60分）コアタイム無しのフレックスタイム制　
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【給与補足】
年収：500万円～800万円
月給：300,000円～500,000円
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（3月、9月）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、役職手当、住宅補助等


【福利厚生等】
社会保険完備、退職金制度、社員食堂、産休育休制度、介護休職制度、財形貯蓄制度、DC（確定拠出年金）制度、慶弔見舞金制度、自己啓発補助金制度、各種団体保険制度など


【教育制度】
技術者教育（生産技術・組立プロセス・製品構造）、技能者教育、スタッフ教育、ビジネススキル研修、任命（昇格）時研修、全社共通教育（コンプライアンス、品質管理等）、グローバル人材育成（英会話、英文Eメール、英語電話対応スキルなど）


【資格取得支援制度】
資格取得支援制度が設けられており、簿記検定1級・2級、税理士、公認会計士などの資格取得への支援体制が確立されております。
支援内容として、同社規程に基づき取得奨励金を支給しています。支給額は資格により、最大で15万円となります。
また、英語スキルに関しては、TOEICスコア奨励金制度が設けられており、取得スコアに応じて最大15万円が支給されます。


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40260220A　掲載日：2026/02/19

人材紹介上場企業グループ・社会貢献事業／落ち着いた環境でのお仕事／補聴器の販売業務／長崎県長崎市、佐世保市

  • 残業20時間未満
  • 駅から徒歩5分以内
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 未経験歓迎
  • 勤務地／最寄駅①長崎県長崎市大黒町　②長崎県佐世保市宮崎町　／　①JR長崎駅より徒歩3分　②私鉄中佐世保駅より徒歩3分
  • 給与入社時想定年収：320万円~360万円

【会社概要】
企業：九州リオン株式会社
本社：福岡県福岡市博多区冷泉町5-18
資本金：9000万円
売上高：約37億円
従業員数：184名
事業所：福岡本社、店舗は九州全域・山口県に30拠点以上、営業所は福岡・大分・鹿児島。


【リオン株式会社について】
理学・音響学の研究を行う研究所より製品化し、世に役立てることを目的に設立されました。研究テーマである「理学」「音響学」を並べ「理音」としてカナ表記したものです。以来70年を超える歴史の中で、日本初・世界初といった新製品を世に送り出し、大きな評価を得ております。現在は21世紀のキーワードといえる「医療」「環境」を2大事業と捉え、微粒子計測器・補聴器・医用検査機器・音響振動計測器という4製品群を軸とした事業展開を行っております。


【九州リオン株式会社の特徴について】
・研修制度も充実。業界未経験者も研修スケジュールに沿って教育フォロー行います
・東証プライム上場のリオン株式会社100％子会社です
・安定事業として、補聴器・医療検査機器は国内トップクラスシェアを確保・維持
・他、騒音機・微粒子計測器等など販売展開。快適な暮らしに役立つ製品を提供
・顧客は官公庁・学校・病院、そしてあらゆる製造業へ多岐にわたります


【事業内容】
（1）補聴器、医用検査機器、聴能訓練器の販売並びに修理。
（2）音響振動計測器、地震計、パーティクルカウンタの販売並びに修理。
（3）1990年に医療用具製造業の認可を得て補聴器の製造を開始。


【製品】
補聴器、音響製品、振動計測器、微粒子計測器、医用検査機器

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仕事内容

【職種】
補聴器の販売業務


【仕事内容】
自社ブランド製品の補聴器における販売スタッフとして、
＊店舗来店されるお客様への補聴器ご案内
＊取引先の販売店様への卸販売業務
＊病院などからのご紹介で来店されるお客様へ補聴器などの医療機器をご案内
お客様ご本人やご家族とも会話を行いながら、最適な商品提供のご提供に勤めていただきます。また「認定補聴器技能者」の資格取得に向けての教育バックアップを支援。専門職としてのスキル・知識・ノウハウが身に付きます。


【残業について】
月平均10時間程度です


【転勤の可能性について】
原則は転勤の可能性はございません。ただし将来的にポジションの変更等の際は応相談。


【変更の範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ・販売や営業の経験お持ちの方歓迎します（業種や経験年数は問いません）　　・普通自動車運転免許お持ちの方
勤務日／休日 ・基本は月～金にて出勤　　・日祝休み（土曜日は月1回の出勤の場合あり）　・年間休日114日　　・GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、育児休暇（取得実績あり）、バースディ休暇、ボランティア休暇
勤務時間 9:00~17:30（休憩60分）　実働7時間30分
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【採用後の処遇について】
・雇用形態：正社員
・基本給：20万円～25万円（一律手当を含む）
（時間外労働の有無に関わらず、21時間分の時間外手当として固定支給）
・昇給：年1回
・賞与：年2回(年間賞与実績:年4～5ヶ月分)
・手当：通勤手当、住宅手当（規定あり）、家族手当（規定あり）、超過分残業代（月21時間を超える場合）


【福利厚生】
雇用保険、社会保険、厚生年金、労災保険、退職金共済・中退金、財形貯蓄制度、社内割引、宿泊費補助金、資格取得費用補助制度あり


【受動喫煙対策】
屋内禁煙


【選考プロセス】
書類選考→一次面接・適性検査→役員面接→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40260206B　掲載日：2026/02/06

人材紹介【三菱電機・鉄道関連製品／工場インフラおよび環境管理／長崎県西彼杵郡時津町】

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与440万円～1100万円

【会社概要】
*企業名：三菱電機株式会社
*資本金:175,820百万円
*連結売上高：5257914百万円
*連結従業員数：149,134人
*市場：プライム上場
*本社所在地:東京都千代田区
*就業先：長崎県西彼杵郡時津町（伊丹製作所・長崎工場）


【事業内容】
総合電機機器メーカー（重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器等）


【伊丹製作所・長崎工場について】
・電車の空調装置は国内シェア6割以上を占めており、また海外拠点（イタリア、アメリカ）でも製造しています。
・ホームドアは駅の転落・接触事故の防止の法設備が進むことで今後、需要伸長が期待されています。
・製造現場に最も近い情報システム部門として、現場の課題をITで解決することが強みです。製造技術部門を密接に連携しながら現場の声を直接反映したシステム開発や業務改善によって現場のデジタル化を推進するなど技術と現場をつなぐ架け橋として活躍できます。


【選考プロセス】
書類選考→一次選考(web)→最終面接（webもしくは対面）＋適性検査（web）→内定

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仕事内容

【職種】
工場建屋インフラ管理および環境に関する業務


【仕事内容】
建屋・設備インフラの保守・保全を通じて、インフラ・エネルギーを安定して供給し、長崎地区の生産に関わる環境保全活動（カーボンニュートラル推進、生物多様性保全など）の事業を支える業務に従事して頂きます。


＜工場管理業務＞
・構内の建屋・インフラ設備の補修、新設・改廃に関する計画及び予算処置
・固定資産管理に関する管理業務（取得、廃止、貸与時の手続き対応）
・電気・水・ガスなどの使用量管理と各部音への費用配分算定


＜環境管理業務＞
・環境マネジメントシステムの運用に関する業務
・長崎地区内の環境関連法令の遵法及び欧州規制対応の業務
・工場内廃棄物の管理に関する業務

＊一定年数経験頂き、スキルを習得した後、ご本人様のご希望を加味した上での業務ローテーションなどを検討します。
＊公的資格（電気主任技術者、エネルギー管理士、ビル管理など）の取得にもチャレンジしてもらいます。


【ツール・スキル等】
電気主任技術者、電気工事士、施工管理技士、公害防止管理者など


【配属先ミッション】
生産システム部では、現場主義の徹底と製造部に信頼されるスタッフ部門。生産性改善、設備管理、技術管理、情報システムの開発・運営など製造に必要不可欠な幅広い分野を担当しています。その中でも長崎製造管理課では、長崎地区の生産基盤を支え事業活動を牽引し明るい未来を開くスタッフ部門。長崎地区における生産部の各業務を担当しています。今回の採用においては、当課における企画チームへの配属を想定しており、長崎地区における業務プロセスの企画、改善いによる業務効率化を主に担当していただく予定です。


【業務のやりがいについて】
会社の生産活動には建屋やインフラ供給設備などの安定的な稼働が重要です。長崎地区の生産活動を支え、事業に広く貢献できるやりがいのある仕事です。また、全国にある当社事業所の同じ業務をしている仲間との定期的な交流や情報交換会もあり、長崎地区だけでなく全社横断的に活躍できる仕事です。


【残業について】
月平均で15時間程度です


【リモートワークについて】
実績あり


【業務変更の範囲】
会社の定める範囲


【転勤の可能性について】
基本的にはございません。
応募資格・条件 【必須要件】以下のいずれかの経験をお持ちの方 　・工場施設・電気、ガス、水などのインフラ供給設備の管理に関する業務経験をお持ちの方 　・工場の環境管理に関する業務経験をお持ちの方 　・建屋、水、ガス配管、電気工事などの施工管理の業務経験をお持ちの方 　　【歓迎要件】 以下資格をお持ちの方　 ・電気主任技術者（第3種または第2種）　 ・公害防止管理者（大気、振動）
勤務日／休日 年間休日126日（内訳）土日祝、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）　年次有給休暇：20～25日　その他チャージ休暇など
勤務時間 8:30～17:00(休憩45分) 　フレックスタイム制有（10：30～15：00）
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【年収】
440万円～1100万円
(賃金内訳)
月額基本給:250,000円～


【モデル年収】
（住宅補助、残業代等の手当抜き）
・25歳：470万円程度
・30歳：580万円程度
・35歳：890万円～1,100万円程度


【手当】
通勤手当、扶養手当、時間外手当、外勤手当など


【昇給・賞与】
昇給:年1回（4月）
賞与:年2回(6月、12月）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など


【受動喫煙対策について】
敷地内原則禁煙
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40260206A　掲載日：2026/02/06

人材紹介【資材調達業務／三菱電機グループ・資材調達および国際調達における専門商社／長崎県西彼杵郡時津町】

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　（変更の範囲）会社の定める場所　／　ー
  • 給与想定年収：450万円～650万円

【企業】
企業：三菱電機トレーディング株式会社
本社所在地：東京都千代田区丸の内2-1-1
資本金：10億円
従業員数：656名（グループ合計：759名）　（2024年3月31日）


【就業先】
三菱電機トレーディング株式会社／長崎事業所
（長崎県西彼杵郡時津町）


【事業内容】
国内・海外資材調達、販売、貿易、資材管理、 オフィスデザイン、アウトソーシング業務受託ほか


【特徴として】
＊三菱電機グループとしての安定・安心があります。
＊商社でありながら、三菱電機の資材部門としての側面も兼ね備えており、現場と一体となって業務を進めることができます。
＊三菱電機ブランドをフルに活用し、高品質かつ抵コストな資材を世界各地から調達できることが当社の強みです。
＊他のメーカー系商社と比べ、ひとり一人の業務範囲が広く、扱う商材も幅広いため、専門性を高めることができます。
＊中途採用比率の高い、開放的な組織です。（未経験で入社された方も多数います）
＊ご自分が手をあげれば、様々なことにチャレンジできる環境です。希望により海外駐在の道もあります。
＊安定性の高さと人材育成への意欲が高く、研修も充実しております。
＊入社後に実施される三菱電機グループの研修や当社独自の研修で ゼロから資材調達の知識を学べるだけでなく、 法規や貿易業務など幅広い知識を習得できる研修もご用意しています。学ぶ姿勢さえあれば、どんどん成長できる環境です（研修制度、業務基礎研修（資料調達コース／貿易コース）、階層別研修、海外OJT留学制度、自己啓発支援制度）。

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仕事内容

【仕事内容】
当該資材部門として国内向けの調達業務に従事いただきます。
事業拡大に向け、当グループ各社が必要とする部品材料を調達する業務です。


【業務内容】
調達部品の受発注、価格交渉、納期交渉、在庫管理など。
１，仕入先の選定
２，見積依頼・価格交渉
３，発注・納期管理
４，在庫管理／入庫管理


【特徴について】
＊中途採用の方も活躍しており、開放的な組織です。調達・貿易業務が未経験で入社された方も多数活躍しております。
＊同社のブランドをフルに活用し、高品質かつ抵コストな資材を世界各地から調達できることが強みです。
＊他のメーカー系商社と比べ、ひとり一人の業務範囲が広く、扱う商材も幅広いため、専門性を高めることができます。


【変更の範囲】
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】＊下記いずれかの経験をお持ちの方：貿易実務・資材調達・購買・物流企画・生産管理・メーカー営業　　＊基本的な英語スキルお持ちの方（目安TOEIC600点以上）
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：30~17：00(休憩45分)　実働7時間45分　　（月の平均残業時間は20～30時間程度です）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：30～17：00（休憩45分）　実働：7時間45分
＊残業は月平均20時間程度です
＊在宅勤務の実績あり


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:450万円～650万円
(月収:280,000円～360,000円)


【手当】
通勤手当、扶養手当、時間外手当など


【待遇】
・昇給:年1回
・賞与:年1回（5月）


【休日休暇】
＊年間休日132日（年休充当日5日含む）
＊完全週休二日制(土日祝）　　　　　　　　　　　　　
＊休暇について・・・夏季、GW、年末年始、慶弔休暇、転任休暇など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、団体生命保険、社員持株会、健康保険保養所、その他各種施設利用可


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒筆記試験⇒一次選考（オンライン)面接⇒最終面接（本社にて対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40260121A　掲載日：2026/01/21

人材紹介【電気設備保守業務／大手電機メーカー代理店／鹿児島県鹿児島市】

  • 土日休み
  • 勤務地／最寄駅鹿児島県鹿児島市　　【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲 　／　ー
  • 給与【月給】213,000円～351,000円　　【予定年収】360万円～600万円

【企業概要】
千代田興産株式会社
1955年の設立以来、大手電機メーカーの代理店として社会インフラの基盤となる設備関連機器の販売・施工・メンテナンスまでをトータルに手掛ける技術商社です。
＊設　立：1955年11月　
＊資本金：95,000,000円
＊従業員：約200名
＊本社：福岡県福岡市中央区


【就業先】
千代田興産株式会社　鹿児島営業所
住所：鹿児島県鹿児島市上之園町

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仕事内容

【ポジション】
電気設備保守業務


【仕事内容について】
国土交通省や自治体、民間企業から受注した、受変電設備・発電設備等の保守業務に従事いただきます。
＊業務先は以下になります。国交省設備（事務所・中継所・出張所）、自治体設備（庁舎・ポンプ場・水源池）、民間設備（工場・病院）
＊保守業務は、定期的に設備納入先へ訪問し、設備に異常がないか点検します。
（外観点検、目視点検、試験器を使った測定、停電点検など）
＊基本は2名以上体制、設備によっては10名以上体制で行ってまいります
＊またご経験値によっては、設備改修・更新の提案から現地施工まで行っていただきます


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的にはございます
（鹿児島県を拠点に長く働きたい方を求めています）

応募資格・条件 【必須要件】・第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方　　【歓迎要件】電気設備の保守や工事の経験のある方、また電気工事施工管理技士の資格お持ちの方
勤務日／休日 月～金／土日祝休み（完全週休二日制）
勤務時間 9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）　　休憩時間：60分　　月平均残業時間は20時間程度です
期　間 雇用形態：正社員 期間の定め無し
入社日 入社日は相談に応じます
コメント

【勤務時間】
・9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
・休憩時間：60分
・時間外労働有無：有（月平均20時間程度）


【雇用形態】
・正社員もしくは契約社員


【月給】
・基本給：213,000円～351,000円＋諸手当


【年収】
・3,600,000円～6,000,000円


【給与補足】
＊昇給：年1回
＊賞与：年2回
※年間標準賞与5ヶ月＋業績による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。


【手当について】
通勤手当、家族手当、時間外手当、休日手当、深夜勤務手当、特技手当（保有資格より）


＊特技手当について
・一級電気施工管理技士（監理技術者）：10,000円／月
・第一種電気工事士：5,000円／月
・二級電気施工管理技士：3,000円／月


【待遇・福利厚生 各種制度】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度


【休日・休暇 その他】
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～20日
（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数125日
・夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇
※業務の状況により休日勤務有り、その場合は代休を取得してもらいます。


【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒筆記試験・適性診断・面接（原則1回）⇒内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40260119D　掲載日：2026/01/19

人材紹介上場企業グループ・社会貢献事業／落ち着いた環境でのお仕事／補聴器の販売業務／鹿児島県鹿児島市、志布志市

  • 残業20時間未満
  • 駅から徒歩5分以内
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 未経験歓迎
  • 勤務地／最寄駅①鹿児島県鹿児島市　②志布志市　／　①市電いづろ通駅より徒歩3分　②稚児松バス停前前
  • 給与入社時想定年収：320万円~360万円

【会社概要】
企業：九州リオン株式会社
本社：福岡県福岡市博多区冷泉町5-18
資本金：9000万円
売上高：約37億円
従業員数：184名
事業所：福岡本社、店舗は九州全域・山口県に30拠点以上、営業所は福岡・大分・鹿児島。


【リオン株式会社について】
理学・音響学の研究を行う研究所より製品化し、世に役立てることを目的に設立されました。研究テーマである「理学」「音響学」を並べ「理音」としてカナ表記したものです。以来70年を超える歴史の中で、日本初・世界初といった新製品を世に送り出し、大きな評価を得ております。現在は21世紀のキーワードといえる「医療」「環境」を2大事業と捉え、微粒子計測器・補聴器・医用検査機器・音響振動計測器という4製品群を軸とした事業展開を行っております。


【九州リオン株式会社の特徴について】
・研修制度も充実。業界未経験者も研修スケジュールに沿って教育フォロー行います
・東証プライム上場のリオン株式会社100％子会社です
・安定事業として、補聴器・医療検査機器は国内トップクラスシェアを確保・維持
・他、騒音機・微粒子計測器等など販売展開。快適な暮らしに役立つ製品を提供
・顧客は官公庁・学校・病院、そしてあらゆる製造業へ多岐にわたります


【事業内容】
（1）補聴器、医用検査機器、聴能訓練器の販売並びに修理。
（2）音響振動計測器、地震計、パーティクルカウンタの販売並びに修理。
（3）1990年に医療用具製造業の認可を得て補聴器の製造を開始。


【製品】
補聴器、音響製品、振動計測器、微粒子計測器、医用検査機器

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仕事内容

【職種】
補聴器の販売業務


【仕事内容】
自社ブランド製品の補聴器における販売スタッフとして、
＊店舗来店されるお客様への補聴器ご案内
＊取引先の販売店様への卸販売業務
＊病院などからのご紹介で来店されるお客様へ補聴器などの医療機器をご案内
お客様ご本人やご家族とも会話を行いながら、最適な商品提供のご提供に勤めていただきます。また「認定補聴器技能者」の資格取得に向けての教育バックアップを支援。専門職としてのスキル・知識・ノウハウが身に付きます。


【残業について】
月平均10時間程度です


【転勤の可能性について】
原則は転勤の可能性はございません。ただし将来的にポジションの変更等の際は応相談。


【変更の範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ・販売や営業の経験お持ちの方歓迎します（業種や経験年数は問いません）　　・普通自動車運転免許お持ちの方
勤務日／休日 ・基本は月～金にて出勤　　・日祝休み（土曜日は月1回の出勤の場合あり）　・年間休日114日　　・GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、育児休暇（取得実績あり）、バースディ休暇、ボランティア休暇
勤務時間 9:00~17:30（休憩60分）　実働7時間30分
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【採用後の処遇について】
・雇用形態：正社員
・基本給：20万円～25万円（一律手当を含む）
（時間外労働の有無に関わらず、21時間分の時間外手当として固定支給）
・昇給：年1回
・賞与：年2回(年間賞与実績:年4～5ヶ月分)
・手当：通勤手当、住宅手当（規定あり）、家族手当（規定あり）、超過分残業代（月21時間を超える場合）


【福利厚生】
雇用保険、社会保険、厚生年金、労災保険、退職金共済・中退金、財形貯蓄制度、社内割引、宿泊費補助金、資格取得費用補助制度あり


【受動喫煙対策】
屋内禁煙


【選考プロセス】
書類選考→一次面接・適性検査→役員面接→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
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お仕事 No. CA40260119B　掲載日：2026/01/19

人材紹介構造設計業務／三菱電機グループ・原則転勤無し・福利厚生充実／長崎県時津町

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 社員食堂あり
  • CAD関連
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与年収：340万円～420万円

【企業概要】
企業名：長崎菱電テクニカ株式会社（三菱電機グループ）
資本金:7,500万円
従業員数:約500名


【企業紹介】
三菱電機グループの一員として、1977年の創業以来、板金・金型・精密部品、制御盤、プリント基板に関わる各種開発・設計・製造など「ものづくり」を軸に、お客様のニーズにお応えする高品質な製品を提供しております。また「ものづくり」のみならず、建築設計・施工、設備保全、環境測定に至るまで幅広い分野で、多種多様なサービスを提供しております。電車や駅のホーム、オフィスビル、商業施設、病院など人々が生活する社会のあらゆる場面で使用されている製品づくりを、長崎県に根付いて活躍いただける方を求めています。


【事業内容】
＊板金・金型・精密部品加工
＊制御盤・配電盤製造
＊プリント基板開発・試作・量産
＊映像機器製造
＊建築設計・施工管理
＊各種設備保全・環境測定


【事業所】
*長崎県長崎市丸尾町
*長崎県西彼杵郡時津町

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仕事内容

【職種】
構造設計業務


【仕事内容】
＊制御盤における構造設計業務
＊制御盤における生産設計業務


【制御盤について】
建物・機械・施設・設備を制御するための電気回路や機器を集約した製品です。各種の動作を管理し、安全に運転させるために使われます。制御盤には、スイッチ、リレー、ブレーカー、タイマー、センサーなどの電気機器が取り付けられており、これらを通じて電気の流れや機械の動作をコントロールします。工場やホテル・水処理施設など、さまざまな産業分野で重要な役割を果たします。


【転勤の有無について】
基本的にはございません。


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ＊電気系統の設計業務お持ちの方
勤務日／休日 完全週休2日制(会社カレンダーによる) 、年間休日125日 、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇など
勤務時間 8：30～17：00　　（休憩45分）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
340万円～420万円


【給与補足】
月額:220,000円～250,000円（応相談）


【手当】
通勤手当、時間外手当、家族手当、昼食手当、環境手当


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、保養施設利用、資格支援制度あり


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
（前年賞与実績は計3.71ヶ月分）


【選考プロセス】
書類選考→一次面接+適性検査・筆記試験→二次面接→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40260119A　掲載日：2026/01/14

人材紹介設備保全業務／三菱電機グループ・原則転勤無し・福利厚生充実／長崎県時津町

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 社員食堂あり
  • Word
  • Excel
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与年収：320万円～380万円

【企業概要】
企業名：長崎菱電テクニカ株式会社（三菱電機グループ）
資本金:7,500万円
従業員数:約500名


【企業紹介】
三菱電機グループの一員として、1977年の創業以来、板金・金型・精密部品、制御盤、プリント基板に関わる各種開発・設計・製造など「ものづくり」を軸に、お客様のニーズにお応えする高品質な製品を提供しております。また「ものづくり」のみならず、建築設計・施工、設備保全、環境測定に至るまで幅広い分野で、多種多様なサービスを提供しております。電車や駅のホーム、オフィスビル、商業施設、病院など人々が生活する社会のあらゆる場面で使用されている製品づくりを、長崎県に根付いて活躍いただける方を求めています。


【事業内容】
＊板金・金型・精密部品加工
＊制御盤・配電盤製造
＊プリント基板開発・試作・量産
＊映像機器製造
＊建築設計・施工管理
＊各種設備保全・環境測定


【事業所】
*長崎県長崎市丸尾町
*長崎県西彼杵郡時津町

WEB応募

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仕事内容

【職種】
設備保全業務


【仕事内容】
工場内の電気系の施工管理や生産設備保全に従事いただきます。
＊検査および修理業務
＊工業内の生産にて使用する生産設備（動力プレス・クレーン・工作機械等の加工機器・運搬機器など）の保守や点検
＊工場内で使用されるインフラ（ガス・電気・水道・空調等）の保守や点検
＊電力会社と連携し特別高圧のかんり、変電設備の保守や点検


【転勤の有無について】
基本的にはございません。


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 設備保全に関する業務経験お持ちの方（業種は問いません）
勤務日／休日 完全週休2日制(会社カレンダーによる) 、年間休日125日 、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇など
勤務時間 8：30～17：00　　（休憩45分）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
320万円～380万円


【給与補足】
月額:200,000円～（応相談）


【手当】
通勤手当、時間外手当、家族手当、昼食手当、環境手当


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、保養施設利用、資格支援制度あり


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
（前年賞与実績は計3.71ヶ月分）


【選考プロセス】
書類選考→一次面接+適性検査・筆記試験→二次面接→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40251214A　掲載日：2025/12/13

人材紹介【三菱電機・鉄道事業関連／ホームドアシステム機器の機械・構造設計／長崎県時津町】

  • 土日休み
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • CAD関連
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与440万円～1100万円

【会社概要】
*企業名：三菱電機株式会社
*資本金:175,820百万円
*連結売上高：5257914百万円
*連結従業員数：149,134人
*市場：プライム上場
*本社所在地:東京都千代田区
*就業先：長崎県西彼杵郡時津町（伊丹製作所・長崎工場）

【事業内容】
総合電機機器メーカー（重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器等）

【選考プロセス】
書類選考→一次選考(web)→最終面接（webもしくは対面）＋適性検査（web）→内定

WEB応募

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仕事内容

【職種】
ホームドアシステム機器の機械・構造設計


【仕事内容】
各路線ごとに異なるホームドアの筐体や駆動部分の機械・構造設計および新機種の開発設計を担当して頂きます。
設計業務を行っていく中で製品知識・スキルを身に着けていただき、お客様との設計協議の対応や機種設計の取り纏め業務を行って頂くことを期待しています。
本人の希望によっては受注拡大に向けた客先提案活動および受注前対応・計画を行って頂くことも可能です。


＜具体的には＞
・顧客(鉄道事業者)要求仕様の把握
・ホームドアシステムおよびホームドア機種の要件定義および機種仕様の整理
・上記仕様実現に向けた機械設計
・開発・設計の工程管理・コスト管理
・関係部署に向けた製作指示
（部品製作メーカへの指示、工作部門への製作指示、品管部門への試験指示）
・試作機製作・確認（必要時）


＊1機種の設計完遂までは平均5か月～2年程度の期間を想定しています。


＊設計ツールは3DCAD(Creo)、Auto CAD等を使用します。


【配属先ミッション】
非常用発電システム、ホームドア関連製品の受注前活動、設計・開発、製造を行う施設システム部の中で、ホームドア設計課はホームドア及びホームを利活用するシステムの受注前活動、開発、設計、製作及び設計品質の維持・向上にむけた管理、損益管理を担っています。
特にホームドアグループでは、ホームドアシステムの受注前活動、開発、設計、製作および損益管理を担当しております。


【リモートワークについて】
実績あり（週1～2回の利用実績）


【業務変更の範囲】
会社の定める範囲


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的にはございます。
応募資格・条件 ・機械設計または構造設計（部品、筐体、機構、装置等いずれも可）のご経験 　　 ・駆動する機械の設計経験、知識を有する方 　　・設備関連の機械・構造設計、知識を有する方
勤務日／休日 年間休日126日（内訳）土日祝、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）　年次有給休暇：20～25日　その他チャージ休暇など
勤務時間 8:30～17:00(休憩45分) 　フレックスタイム制有（10：30～15：00）
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【年収】
440万円～1100万円
(賃金内訳)
月額基本給:250,000円～


【モデル年収】
（住宅補助、残業代等の手当抜き）
・25歳：470万円程度
・30歳：580万円程度
・35歳：890万円～1,100万円程度


【手当】
通勤手当、扶養手当、時間外手当、外勤手当など


【昇給・賞与】
昇給:年1回（4月）
賞与:年2回(6月、12月）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など

【受動喫煙対策について】
敷地内原則禁煙
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40251127E　掲載日：2025/11/27

人材紹介品質保証／三菱電機グループ・グローバルビジネス／長崎県長崎市

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 車通勤可能
  • 勤務地／最寄駅長崎県長崎市　　（変更の範囲）会社の定める範囲　／　ー
  • 給与年収：480万円～750万円

【企業概要】
企業名：株式会社TMEIC（三菱電機グループ）
資本金：150億円
従業員数：2,940名（2025年3月末現在）
売上高：2,554億円（2024年度実績）
本社：東京都中央区京橋
就業先：長崎県長崎市（長崎事業所）


【事業内容】
製造業プラント向けを主体とした産業システム・電機品の販売、エンジニアリング及び工事・サービス並びに製造業向け監視制御システム、パワーエレクトロニクス機器及び回転機（大容量モータ等）の開発・製造


＜フィールドについて＞
「ものづくりを創るものづくり」として、鉄・紙・パルプ・石油化学・再生可能エネルギー・鉱山・港湾など、活躍するフィールドは多岐にわたり、日常生活や社会をあらゆる面から支えています。


＜製品・ソリューションについて＞
限りある資源を利用して発電する「電気」。その電気を受電し、工場・プラントの隅々まで送る受変電システム。送られた電気を限りなく無駄なく使い、各装置を動かすモータ。そしてそれらを、よりスムーズに効率的に連携して動かすプラント制御システム。ものづくりを支えるため、どの分野においても非常に重要な役目を担っています。


＜事業の強みについて＞
・「エネルギー」と「環境負荷低減」に関する課題解決力
・パワーエレクトロニクス技術で世界をリード
・様々な場所で活躍するモータ
・歴史や技術、実績も世界トップクラス
・グローバル事業の拡充

WEB応募

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仕事内容

【職種】
品質保証


【仕事内容】
・工場での品質管理（電気分野における試験・検査）
・QMSに沿った品質管理活動業務、品質不適合の未然防止活動、再発防止活動、不適合発生時の客先対応業務、調達先監査・指導、製造現場への品質管理業務指導、変更点管理など
・不適合発生時のチーム員への指示/関係部署との連携による解決


【担当顧客など】
国内外の電力、産業分野


【仕事の面白み】
・回転機は機械、電気、絶縁技術等、様々な技術を融合させて製造する製品であり、多方の技術に触れることができます。また１００年の歴史を誇る回転機製作の奥深さや技術者としてのスキル向上となります。


【海外出張の可能性】
有り。インド（当社インド工場）、中国 （製缶品調達先）への訪問頻度は２～３か月に一回程度ございます。


【転勤の可能性】
当面はございませんが、将来的にはございます（ローテーションより）。


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ＊電気系学科や電気系専攻の基本知識を有する方
勤務日／休日 【勤務日】月～金　　【休日】年間休日：127日(2025年度)、 土･日曜日(完全週休二日制)、年末年始、国民の祝日、メーデー、特別休日2日、会社設立記念日など
勤務時間 8：30～17：00（休憩：45分）　　フレックスタイム制（コアタイム：10：30～15：30）　　月平均残業時間：30時間程度
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
480万円～750万円


【給与補足】
月額:236,000円～366,000円


【手当】
通勤手当、時間外手当、家族手当、住宅に関する補助（住居手当、借上げ社宅制度）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度など


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回（前年実績：計6ヶ月）


【選考プロセス】
書類選考→面接2回＋筆記試験（SPI）→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40251127D　掲載日：2025/11/27

人材紹介保全技術／三菱電機グループ・グローバルビジネス／長崎県長崎市

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 車通勤可能
  • 勤務地／最寄駅長崎県長崎市　　（変更の範囲）会社の定める範囲　／　ー
  • 給与年収：590万円～890万円

【企業概要】
企業名：株式会社TMEIC（三菱電機グループ）
資本金：150億円
従業員数：2,940名（2025年3月末現在）
売上高：2,554億円（2024年度実績）
本社：東京都中央区京橋
就業先：長崎県長崎市（長崎事業所）


【事業内容】
製造業プラント向けを主体とした産業システム・電機品の販売、エンジニアリング及び工事・サービス並びに製造業向け監視制御システム、パワーエレクトロニクス機器及び回転機（大容量モータ等）の開発・製造


＜フィールドについて＞
「ものづくりを創るものづくり」として、鉄・紙・パルプ・石油化学・再生可能エネルギー・鉱山・港湾など、活躍するフィールドは多岐にわたり、日常生活や社会をあらゆる面から支えています。


＜製品・ソリューションについて＞
限りある資源を利用して発電する「電気」。その電気を受電し、工場・プラントの隅々まで送る受変電システム。送られた電気を限りなく無駄なく使い、各装置を動かすモータ。そしてそれらを、よりスムーズに効率的に連携して動かすプラント制御システム。ものづくりを支えるため、どの分野においても非常に重要な役目を担っています。


＜事業の強みについて＞
・「エネルギー」と「環境負荷低減」に関する課題解決力
・パワーエレクトロニクス技術で世界をリード
・様々な場所で活躍するモータ
・歴史や技術、実績も世界トップクラス
・グローバル事業の拡充

WEB応募

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仕事内容

【職種】
保全技術


【仕事内容】
＜保全設計＞
顧客へ納品された製品を「長く安全に使えるように支える」設計です。例えば、寿命が近づいた部品の改良や交換計画の提案、点検しやすい構造への改良など。設備を「より良い状態」に進化させる仕事です。
＜営業サポート＞
保全設計の知見を活かして、お客様に最適な機器やサービスを提案します。「どの部品を交換すれば効率が上がるか」「どんな改善をすれば故障が減るか」を技術的にサポートする仕事です。
＜自社工場設備の保全設計＞
自社設備を点検・オーバーホール（分解して整備）するための設計や手配を行います。寿命が近い部品の改良設計、交換部品の選定や図面作成、施工手順の計画など、が主な業務内容です。
＜働き方について＞
顧客先での作業もありますが、出張頻度は多くて月に1～2回（課題や問題点により増減あり）。基本的に基本的に製品は20年もつ長寿命設計なので、頻繁に現場に行く必要はありません。事務所での設計・改善業務が中心なので、安心して働けます。


【担当顧客など】
＊顧客：国内外の電力、産業分野
＊製品：回転機


【仕事の面白み】
＜設計スキル＋課題解決スキルの両方が身につく＞
単に図面を作るだけでなく、設備の性能や寿命、メンテナンス性などの潜在的な課題を見つけ改善する業務が中心です。設計・改善・提案の一連のサイクルを自分の判断で回せるため、問題解決能力と実践力が自然に身につきます。
＜手で触れて学べる実感＞
実際に工場で使われる設備や部品に触れながら改善を検討できるので、机上の知識では得られないリアルな学びがあります。
設計がそのままお客様の設備の稼働や効率に直結するため、自分の仕事の成果を実感できます。
＜メガワット級の出力を扱う仕事＞
例えば、家電や車のモータは、出力が数百W〜数十kW程度。
それに対して、モータは数MW（メガワット）〜数百MW級。つまり、家電モータの1万倍以上の出力を扱う世界です。そのため、1台の設計が「社会のインフラを動かす力」を持ちます。たとえば、製鉄所の圧延ライン、火力・水力・風力発電設備、巨大ポンプなど。電力、産業分野を支える縁の下の力持ち的存在で、社会への貢献度が大きい仕事です。
＜融合技術でエネルギーをデザインする＞
四力（材料・流体・熱・機械力学）に加え、材料力学など、1人の技術者がすべてを統合的に考える醍醐味があります。技術者としてスキルアップに繋がる環境です。


【海外出張の可能性】
有。但し、頻度は少ない（多くとも年1回程度）。


【転勤の可能性】
当面はございませんが、将来的にはございます（ローテーションより）。


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ＊電気工学、機械工学を専攻された方　　＊基本的な電気回路・機械構造に関する知識をお持ちの方 　　＊英語の技術文書を読むことに抵抗のない方（一般的な英語教育レベルで可）
勤務日／休日 【勤務日】月～金　　【休日】年間休日：127日(2025年度)、 土･日曜日(完全週休二日制)、年末年始、国民の祝日、メーデー、特別休日2日、会社設立記念日など
勤務時間 8：30～17：00（休憩：45分）　　フレックスタイム制（コアタイム：10：30～15：30）　　月平均残業時間：30時間程度
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
590万円～760万円


【給与補足】
月額:285,000円～360,000円


【手当】
通勤手当、時間外手当、家族手当、住宅に関する補助（住居手当、借上げ社宅制度）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度など


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回（前年実績：計6ヶ月）


【選考プロセス】
書類選考→面接2回＋筆記試験（SPI）→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40251127C　掲載日：2025/11/27

人材紹介資材調達／三菱電機グループ・グローバルビジネス／長崎県長崎市

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 車通勤可能
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県長崎市　　（変更の範囲）会社の定める範囲　／　ー
  • 給与年収：590万円～890万円

【企業概要】
企業名：株式会社TMEIC（三菱電機グループ）
資本金：150億円
従業員数：2,940名（2025年3月末現在）
売上高：2,554億円（2024年度実績）
本社：東京都中央区京橋
就業先：長崎県長崎市（長崎事業所）


【事業内容】
製造業プラント向けを主体とした産業システム・電機品の販売、エンジニアリング及び工事・サービス並びに製造業向け監視制御システム、パワーエレクトロニクス機器及び回転機（大容量モータ等）の開発・製造


＜フィールドについて＞
「ものづくりを創るものづくり」として、鉄・紙・パルプ・石油化学・再生可能エネルギー・鉱山・港湾など、活躍するフィールドは多岐にわたり、日常生活や社会をあらゆる面から支えています。


＜製品・ソリューションについて＞
限りある資源を利用して発電する「電気」。その電気を受電し、工場・プラントの隅々まで送る受変電システム。送られた電気を限りなく無駄なく使い、各装置を動かすモータ。そしてそれらを、よりスムーズに効率的に連携して動かすプラント制御システム。ものづくりを支えるため、どの分野においても非常に重要な役目を担っています。


＜事業の強みについて＞
・「エネルギー」と「環境負荷低減」に関する課題解決力
・パワーエレクトロニクス技術で世界をリード
・様々な場所で活躍するモータ
・歴史や技術、実績も世界トップクラス
・グローバル事業の拡充

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仕事内容

【職種】
資材調達


【仕事内容】
多くの産業を支える回転機を製造する長崎事業所にて、調達業務のご担当を頂きます。
＜調達部品のサプライヤー発掘・選定＞
BCP、価格競争力の確保など、様々な課題を抱える部材調達において、最適購買を達成できるサプライヤーの発掘・選定を頂き、事業への貢献を頂きます。
＜価格及び納期交渉＞
経験等を踏まえ、以下の品目、取引先をご担当頂きます。
＊取扱品目：外注加工品、素材、計装品等の購入品など
＊担当取引先数：1担当者あたり平均50社程度
＜調達企画＞
既存取引先への定期的な調査対応、新規取引先との契約締結等の対応、下請法等の遵法対応を頂きます。


【担当顧客】
回転機システム製品


【仕事の面白み】
適正な品質の部品・材料・製品を如何に低コストでタイムリーに調達できるかを常に思考して業務を遂行して頂きます。
（グローバルで最適な調達を推進しています）


【海外出張の可能性】
有。地域によって頻度、期間は異なる。


【転勤の可能性】
当面はございませんが、将来的にはございます（ローテーションより）。


【メリットについて】
SCMをコントロールし、QCDにすぐれたサプライヤー、部材を自ら選択ことが可能で、バイヤーとしてのやりがいを感じることができます。


【業務の変更範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 ＊工業製品にか関わる調達業務（バイヤー）経験のある方。
勤務日／休日 【勤務日】月～金　　【休日】年間休日：127日(2025年度)、 土･日曜日(完全週休二日制)、年末年始、国民の祝日、メーデー、特別休日2日、会社設立記念日など
勤務時間 8：30～17：00（休憩：45分）　　フレックスタイム制（コアタイム：10：30～15：30）　　月平均残業時間：30時間程度
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【年収】
590万円～890万円


【給与補足】
月額:285,000円～480,000円


【手当】
通勤手当、時間外手当、家族手当、住宅に関する補助（住居手当、借上げ社宅制度）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度など


【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回（前年実績：計6ヶ月）


【選考プロセス】
書類選考→面接2回＋筆記試験（SPI）→内定・入社
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40251020A　掲載日：2025/10/20

人材紹介【三菱電機・IT推進／業務プロセス企画／長崎県時津町】

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • CAD関連
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県西彼杵郡時津町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与440万円～1100万円

【会社概要】
*企業名：三菱電機株式会社
*資本金:175,820百万円
*連結売上高：5257914百万円
*連結従業員数：149,134人
*市場：プライム上場
*本社所在地:東京都千代田区
*就業先：長崎県西彼杵郡時津町（伊丹製作所・長崎工場）

【事業内容】
総合電機機器メーカー（重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器等）

【選考プロセス】
書類選考→一次選考(web)→最終面接（webもしくは対面）＋適性検査（web）→内定

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仕事内容

【職種】
業務プロセス企画


【仕事内容】
長崎地区の製品（電車用の空調装置、ホームドア、非常用発電機）の製造プロセス（商談・受注～出荷・販売・保守）の情報を活用した業務プロセスの企画、改善による業務効率化を担当いただきます。

＜具体的には＞
１，製造プロセス情報の活用
・各製品の製造工程に関するデータの収集・整理・分析
・製造工場からのヒアリングを通じた業務実態の把握
・製品ごとの特性に応じた業務プロセスの見直し提案

２，業務プロセスの企画・改善
・現行業務プロセスの課題抽出と改善案の立案
・業務効率化を目的としたプロセス設計（標準化・自動化など）
・改善施策の推進と効果検証

３，情報システムの企画・開発
・業務改善に資する情報システムの要件定義
・システム開発・導入に向けたベンダー（関係会社）との調整・管理
・社内ユーザーへの展開・教育・サポート

４，生産管理支援
・生産計画・進捗・実績などの管理業務の支援
・生産管理に関するデータの可視化・分析ツールの整備
・現場との連携による業務改善の推進

５，スキルアップ・技術習得
・IT技術（AI、IoT、クラウド等）の継続的な学習と活用
・製造業における業務改善手法（IE,QC,PMBOKなど）の取得
・社内外の勉強会・研修への参加によう知識向上

＜使用言語/開発ツール・スキル等＞
・使用言語：日本語（英語力をお持ちの方は歓迎いたします。）
・推奨スキル：プログラミング（Java,Python等）データベース管理（SQL）、ネットワーク、PMBOKなど


【配属先ミッション】
生産システム部では、現場主義の徹底と製造部に信頼されるスタッフ部門。生産性改善、設備管理、技術管理、情報システムの開発・運営など製造に必要不可欠な幅広い分野を担当しています。その中でも長崎製造管理課では、長崎地区の生産基盤を支え事業活動を牽引し明るい未来を開くスタッフ部門。長崎地区における生産部の各業務を担当しています。今回の採用においては、当課における企画チームへの配属を想定しており、長崎地区における業務プロセスの企画、改善いによる業務効率化を主に担当していただく予定です。


【残業について】
月平均で20時間程度です


【リモートワークについて】
実績あり（週1～2回の利用実績）


【業務変更の範囲】
会社の定める範囲


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的にはございます。
応募資格・条件 【必須要件】・業務プロセスの企画・改善、情報システムの設計・開発、生産管理に関するいずれかの知識をお持ちの方。 　 【歓迎要件】 以下いずれかの業務知識、経験をお持ちの方。 ・プログラミング言語（Java,Python等） ・データベース管理（SQL） ・ネットワーク ・生産管理改善（PMBOK等）
勤務日／休日 年間休日126日（内訳）土日祝、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）　年次有給休暇：20～25日　その他チャージ休暇など
勤務時間 8:30～17:00(休憩45分) 　フレックスタイム制有（10：30～15：00）
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【年収】
440万円～1100万円
(賃金内訳)
月額基本給:250,000円～


【モデル年収】
（住宅補助、残業代等の手当抜き）
・25歳：470万円程度
・30歳：580万円程度
・35歳：890万円～1,100万円程度


【手当】
通勤手当、扶養手当、時間外手当、外勤手当など


【昇給・賞与】
昇給:年1回（4月）
賞与:年2回(6月、12月）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など

【受動喫煙対策について】
敷地内原則禁煙
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40251003A　掲載日：2025/10/03

人材紹介【開発・設計（回転機）／三菱電機・発電事業／長崎県長崎市丸尾町】

  • 土日休み
  • 残業20時間以上
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県長崎市丸尾町　　【勤務地補足】変更の範囲：会社の定める事業所　／　ー
  • 給与450万円～1,200万円（経験・役割等による）

【企業】
＊企業名：三菱電機株式会社　電力システム製作所
＊就業先：長崎県長崎市丸尾町（電力システム製作所・長崎工場）


【概要】
＊資本金:175,820百万円
＊連結売上高：5257914百万円
＊連結従業員数：149,134人
＊市場：プライム上場
＊本社所在地:東京都千代田区

【事業内容】
総合電機機器メーカー（重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器等）


【選考プロセス】
書類選考→一次選考→最終面接＋適性検査→内定

WEB応募

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仕事内容

【職種】
開発・設計（回転機）


【仕事内容】
＜原子力プラント技術課＞
国内原子力発電プラントに関する下記業務を担当
①大型案件のとりまとめ(プロジェクトマネージャ/リーダ)
②新設/新事業案件の計画/基本設計、開発計画、許認可取り纏め
③無停電電源装置、回転機、タービン発電機の基本計画,基本設計,調達管理
④各発電所毎の全社横断のとりまとめ(プラント統轄)


【業務内容として】
原子力プラント向け回転機（大形・中形電動機、DG、MG セット、GTG、クレーンブレーキ、主発電機）に係わる国内外原子力プラントの仕様取りまとめ、基本計画の策定、調達管理、基本開発・設計。


原子力プラント向け回転機（大形・中形電動機、DG、MG セット、GTG、クレーンブレーキ、主発電機）の新設、更新、定期点検工事について、以下の業務を行います。
＊電力及び機械メーカ他技術窓口対応、保全対応、更新提案、技術説明、見積対応
＊製品一式外注品としての調達管理、基本計画/仕様（調達仕様）の策定、協力会社及び調達メーカとの各種調整(技術、納期、コスト等)
＊新設/新事業案件の要求スペックに対する新規機種開発計画の策定


【使用言語、環境、ツール、資格など】
PCスキル（Word、Excel、PowerPoint、Visio、MS-PJ）初級レベル


【配属先ミッション】
・国内外の原子力発電プラントへの安全・安定運転への長期的貢献
・事業環境の変動に適応した新技術の獲得・先導による持続的成長
・保全ビジネスや海外展開・事業拡張による規模の維持＆拡大


【職場環境】
＊残業時間：月平均30時間
＊出張：有　(月2回程度）
＊リモートワーク：可能（週1～２程度）
＊中途社員の割合：25％

【キャリアパスについて】
配属後はOJTにて回転機の製品知識や基本設計技術の習得を図り、客先との工事提案・調整業務を通して業務経験を積み上げて頂きます。
一連の製品知識や原子力発電所向けの仕様管理等ビジネススキルが身に付いた2～3年後には、製品技術をより深掘りし新製品開発などを担う製品技術者としてのキャリアや、回転機以外の電気計装製品を取扱い工事計画を取りまとめるプラントエンジニアとしてのキャリアなど複数のキャリアがあります。


【業務変更の範囲】
会社の定める範囲


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的にはございます。
応募資格・条件 【必須】・機械、もしくは電気設計の経験お持ちの方（製品や業界は問いません）　　・もしくは生産技術経験をお持ちの方　　　【歓迎】・他部門・顧客との工事計画調整や技術調整経験お持ちの方歓迎します　　・発電所や変電所などの運営、保修知見をお持ちの方歓迎します　　・調達関連の業務経験をお持ちの方歓迎します
勤務日／休日 年間休日124日（内訳）土日祝、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）　年次有給休暇：20～25日　その他チャージ休暇など
勤務時間 8:30～17:00（休憩45分）　フレックスタイム制有
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【年収】
450万円～1,200万円
(賃金内訳)
月額基本給:250,000円～


【手当】
通勤手当、扶養手当、時間外手当、外勤手当など


【昇給・賞与】
昇給:年1回（4月）
賞与:年2回(6月、12月）


【福利厚生等】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金制度、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など


【受動喫煙対策について】
敷地内原則禁煙


【募集の背景について】
2050年カーボンニュートラル実現に向け、原子力発電所は今後再稼動が進み、既設プラントの長寿命運転と合わせて新設プラントの建設が見込まれます。原子力プラント向け回転機に豊富な納入実績を有しており、既設プラントに対する更新や保全対応と、新設プラントに対する新設や開発案件に対応していく必要があることから、ベテラン技術者から技術伝承を受け事業を担う技術者を募集しています。
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40250709E　掲載日：2025/07/09

人材紹介【経理財務／転勤無し・風通しの良い社風が魅力／三菱電機グループ・高周波デバイス・光デバイス／長崎県諫早市】

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • Word
  • Excel
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県諫早市　　（変更の範囲）会社の定める事業所　／　ー
  • 給与想定年収：480万円～560万円

【企業】
企業：メルコアドバンストデバイス株式会社
本社所在地：長崎県諫早市高来町
資本金：50百万円
従業員数：約318名


【事業内容】
高周波・光デバイス・赤外線センサの組立・検査工程の技術開発及び製造
＜光デバイス＞
・民生用発光素子
・光ファイバ通信用発光デバイス、受光デバイス
＜高周波デバイス＞
・ハイパワーアンプ
＜センサー＞
・赤外線センサー


【特徴として】
＊原則転勤無し
＊平均年齢：44.8歳
＊年間休日：125日
＊有休付与日数：21日
＊平均有休取得日数：18.3日
＊平均残業時間：月約14時間
＊経験者採用割合：4割以上
＊育休取得率および育休からの復職率：100％
＊賞与実績（前年度）：4.92ヶ月
＊福利厚生充実（三菱電機グループ各種福利厚生）
＊人材育成制度充実（各種階層別・職能別）

WEB応募

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仕事内容

【募集職種】
経理財務


【仕事内容】
経理部門のメンバーとして、
・税務、資金管理、収益・費用計上、固定資産管理、リース会計、棚卸資産管理、連結パッケージなどに従事
＜職務詳細＞
・月次／四半期／年次決算
・税務申告および税効果会計
・資金管理および出納業務
・固定資産管理およびリース会計
・連結パッケージ作成および棚卸資産管理


【組織構成】
現在は4名体制です。20～40代が活躍しております。


＜変更の範囲＞
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】＊簿記2級以上に知識を有する方　　＊経理経験5年以上お持ちの方
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：10~17：10（休憩60分）　実働8時間　　＊フレックスタイム制適用有（入社2年目より、コアタイム：10：10～14：50）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：10～17：10（休憩60分）　実働：8時間
＊残業は月平均14時間程度です


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:480万円～560万円
(月収:272,000円～316,000円）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、家賃補助あり（各規定あり）


【待遇】
・昇給:年1回（4月）
・賞与:年2回（6月、12月）


【休日休暇】
＊完全週休2日制（休日は土日祝日）
＊年間有給休暇21日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
＊年間休日日数125日
＊夏季・年末年始、年次有給休暇 ※会社カレンダーによる
＊慶弔休暇、セルフサポート休暇（年次有給休暇の持越制度）、育児休業など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、財形貯蓄制度、社員持株会、団体扱保険、互助会、奨学金アシスト事業など


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒一次選考（オンライン）⇒工場見学および筆記試験実施⇒最終面接（対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40250709D　掲載日：2025/07/09

人材紹介【施設管理／転勤無し・風通しの良い社風が魅力／三菱電機グループ・高周波デバイス・光デバイス／長崎県諫早市】

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県諫早市　　（変更の範囲）会社の定める事業所　／　ー
  • 給与想定年収：480万円～560万円

【企業】
企業：メルコアドバンストデバイス株式会社
本社所在地：長崎県諫早市高来町
資本金：50百万円
従業員数：約318名


【事業内容】
高周波・光デバイス・赤外線センサの組立・検査工程の技術開発及び製造
＜光デバイス＞
・民生用発光素子
・光ファイバ通信用発光デバイス、受光デバイス
＜高周波デバイス＞
・ハイパワーアンプ
＜センサー＞
・赤外線センサー


【特徴として】
＊原則転勤無し
＊平均年齢：44.8歳
＊年間休日：125日
＊有休付与日数：21日
＊平均有休取得日数：18.3日
＊平均残業時間：月約14時間
＊経験者採用割合：4割以上
＊育休取得率および育休からの復職率：100％
＊賞与実績（前年度）：4.92ヶ月
＊福利厚生充実（三菱電機グループ各種福利厚生）
＊人材育成制度充実（各種階層別・職能別）

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仕事内容

【職種】
施設管理


【仕事内容】
工場における施設管理業務として以下の業務に従事いただきます
＊カーボンニュートラル推進を目的とした工場、インフラ設備の企画立案、更新、整備
＊施設管理に関する法令対応実施、環境ISO関連業務の推進


【組織構成】
現在は8名体制です


＜変更の範囲＞
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】＊施設管理経験5年以上お持ちの方　　＊環境負荷低減における業務経験お持ちの方　　【歓迎】以下の資格をお持ちの方歓迎します：公害防止管理者、エネルギー管理士、普通第一種圧力容器取扱作業主任者、第3種電気主任技術者以上、特定化学物質作業主任者、危険物取扱主任者乙種4類、有機溶剤作業主任者、第2種電気工事士以上、第3種冷凍機械責任者
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：10~17：10（休憩60分）　実働8時間　　＊フレックスタイム制適用有（入社2年目より、コアタイム10：10～14：50）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：10～17：10（休憩60分）　実働：8時間
＊残業は月平均14時間程度です


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:480万円～560万円
(月収:272,000円～316,000円）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、家賃補助あり（各規定あり）


【待遇】
・昇給:年1回（4月）
・賞与:年2回（6月、12月）


【休日休暇】
＊完全週休2日制（休日は土日祝日）
＊年間有給休暇21日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
＊年間休日日数125日
＊夏季・年末年始、年次有給休暇 ※会社カレンダーによる
＊慶弔休暇、セルフサポート休暇（年次有給休暇の持越制度）、育児休業など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、財形貯蓄制度、社員持株会、団体扱保険、互助会、奨学金アシスト事業など


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒一次選考（オンライン）⇒工場見学および筆記試験実施⇒最終面接（対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40250709C　掲載日：2025/07/09

人材紹介【製造DX技術／転勤無し・風通しの良い社風が魅力／三菱電機グループ・高周波デバイス・光デバイス／長崎県諫早市】

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • Web関連
  • プログラム関連
  • 勤務地／最寄駅長崎県諫早市　　（変更の範囲）会社の定める事業所　／　ー
  • 給与想定年収：480万円～560万円

【企業】
企業：メルコアドバンストデバイス株式会社
本社所在地：長崎県諫早市高来町
資本金：50百万円
従業員数：約318名


【事業内容】
高周波・光デバイス・赤外線センサの組立・検査工程の技術開発及び製造
＜光デバイス＞
・民生用発光素子
・光ファイバ通信用発光デバイス、受光デバイス
＜高周波デバイス＞
・ハイパワーアンプ
＜センサー＞
・赤外線センサー


【特徴として】
＊原則転勤無し
＊平均年齢：44.8歳
＊年間休日：125日
＊有休付与日数：21日
＊平均有休取得日数：18.3日
＊平均残業時間：月約14時間
＊経験者採用割合：4割以上
＊育休取得率および育休からの復職率：100％
＊賞与実績（前年度）：4.92ヶ月
＊福利厚生充実（三菱電機グループ各種福利厚生）
＊人材育成制度充実（各種階層別・職能別）

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仕事内容

【職種】
製造DX技術


【仕事内容】
生産技術部門として製造DXを推進し、先端技術を活用したスマートファクトリーの実現のため、以下の業務に従事いただきます。
・製造現場の課題を分析し、DX戦略の立案・実行
・製造現場で生成されるディジタルデータの収集と蓄積に関する業務
・製造設備の自動化・効率化、生産性向上に向けた施策の推進
・データ分析に基づいた改善提案、効果検証
・PowerPlatformを利用して間接部門を支援する業務


＜変更の範囲＞
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】＊情報システム系学校卒の方　　＊データベース構築やプログラミングの基本知識（VBA、．NET、web系）お持ちの方　　【歓迎】製造業での業務経験お持ちの方
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：10~17：10（休憩60分）　実働8時間　　＊フレックスタイム制適用有（入社2年目より、コアタイム10：10～14：50）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：10～17：10（休憩60分）　実働：8時間
＊残業は月平均14時間程度です


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:480万円～560万円
(月収:272,000円～316,000円）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、家賃補助あり（各規定あり）


【待遇】
・昇給:年1回（4月）
・賞与:年2回（6月、12月）


【休日休暇】
＊完全週休2日制（休日は土日祝日）
＊年間有給休暇21日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
＊年間休日日数125日
＊夏季・年末年始、年次有給休暇 ※会社カレンダーによる
＊慶弔休暇、セルフサポート休暇（年次有給休暇の持越制度）、育児休業など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、財形貯蓄制度、社員持株会、団体扱保険、互助会、奨学金アシスト事業など


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒一次選考（オンライン）⇒工場見学および筆記試験実施⇒最終面接（対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40250709B　掲載日：2025/07/09

人材紹介【生産技術／転勤無し・風通しの良い社風が魅力／三菱電機グループ・高周波デバイス・光デバイス／長崎県諫早市】

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • Excel
  • プログラム関連
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県諫早市　　（変更の範囲）会社の定める事業所　／　ー
  • 給与想定年収：480万円～560万円

【企業】
企業：メルコアドバンストデバイス株式会社
本社所在地：長崎県諫早市高来町
資本金：50百万円
従業員数：約318名


【事業内容】
高周波・光デバイス・赤外線センサの組立・検査工程の技術開発及び製造
＜光デバイス＞
・民生用発光素子
・光ファイバ通信用発光デバイス、受光デバイス
＜高周波デバイス＞
・ハイパワーアンプ
＜センサー＞
・赤外線センサー


【特徴として】
＊原則転勤無し
＊平均年齢：44.8歳
＊年間休日：125日
＊有休付与日数：21日
＊平均有休取得日数：18.3日
＊平均残業時間：月約14時間
＊経験者採用割合：4割以上
＊育休取得率および育休からの復職率：100％
＊賞与実績（前年度）：4.92ヶ月
＊福利厚生充実（三菱電機グループ各種福利厚生）
＊人材育成制度充実（各種階層別・職能別）

WEB応募

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仕事内容

【職種】
生産技術


【仕事内容】
アセンブリ（組立）およびテスト（検査）工程の技術開発および生産性改善業務について
・半導体製造装置の導入と立上げ・量産適用
・計測器の導入、立ち上げ・量産適用
・装置稼働に伴う、運用規格・管理規定・作業ルールの要領書作成
・装置プログラム、装置レシピの作成
・半導体製品の開発試作・評価、プロセス技術の確立
・生産性改善業務（装置タクトアップ、稼働率アップ、歩留改善（不良率低減）、作業効率アップ）
・データ集計・分析・解析による不具合対策、改善
・組立・検査工程で使用する半導体装置の選定と仕様決め
・CADを用いた治工具図面作成と購入評価
・半導体製品に使用する部材選定評価
・生産ライン構想・計画立案


【部門構成について】
・アセンブリ技術課：20代～40代が活躍
・テスト技術課：20代～40代が活躍


＜変更の範囲＞
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】＊半導体関連の業界経験者　　＊生産技術関連業務3年以上経験お持ちの方　　【歓迎】データ分析やプログラミング基礎（Excel、マクロ、VB.netなど）
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：10~17：10（休憩60分）　実働8時間　　＊フレックスタイム制適用有（入社2年目より、コアタイム10：10～14：50）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：10～17：10（休憩60分）　実働：8時間
＊残業は月平均14時間程度です


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:480万円～560万円
(月収:272,000円～316,000円）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、家賃補助あり（各規定あり）


【待遇】
・昇給:年1回（4月）
・賞与:年2回（6月、12月）


【休日休暇】
＊完全週休2日制（休日は土日祝日）
＊年間有給休暇21日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
＊年間休日日数125日
＊夏季・年末年始、年次有給休暇 ※会社カレンダーによる
＊慶弔休暇、セルフサポート休暇（年次有給休暇の持越制度）、育児休業など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、財形貯蓄制度、社員持株会、団体扱保険、互助会、奨学金アシスト事業など


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒一次選考（オンライン）⇒工場見学および筆記試験実施⇒最終面接（対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40250709A　掲載日：2025/07/09

人材紹介【品質担当／転勤無し・風通しの良い社風が魅力／三菱電機グループ・高周波デバイス・光デバイス／長崎県諫早市】

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • オフィスが禁煙
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅長崎県諫早市　　（変更の範囲）会社の定める事業所　／　ー
  • 給与想定年収：480万円～560万円

【企業】
企業：メルコアドバンストデバイス株式会社
本社所在地：長崎県諫早市高来町
資本金：50百万円
従業員数：約318名


【事業内容】
高周波・光デバイス・赤外線センサの組立・検査工程の技術開発及び製造
＜光デバイス＞
・民生用発光素子
・光ファイバ通信用発光デバイス、受光デバイス
＜高周波デバイス＞
・ハイパワーアンプ
＜センサー＞
・赤外線センサー


【特徴として】
＊原則転勤無し
＊平均年齢：44.8歳
＊年間休日：125日
＊有休付与日数：21日
＊平均有休取得日数：18.3日
＊平均残業時間：月約14時間
＊経験者採用割合：4割以上
＊育休取得率および育休からの復職率：100％
＊賞与実績（前年度）：4.92ヶ月
＊福利厚生充実（三菱電機グループ各種福利厚生）
＊人材育成制度充実（各種階層別・職能別）

WEB応募

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仕事内容

【職種】
品質担当


【仕事内容】
通信用半導体（光デバイス、高周波デバイス）、赤外線センサーの品質部門のメンバーとして
・新製品開発における品質の確認や改善を実施（信頼性試験や試験品の解析など）
・量産品の品質をモニタリング（製造データ解析、不良原因調査、その対策や効果確認など）
・不具合防止における各種活動の推進（フールプルーフ、FMEA、DRBFMなど）
・国際標準の品質マネジメントシステム（ISO9001）に沿った品質管理活動の実施
・品質に関する各種社内教育の運営（品質工学、工程管理手法など）


【部門構成について】
品質保証部門は17名、40代や50代の経験豊富なメンバーで構成されています


＜変更の範囲＞
会社の定める範囲　　　　　　　　　　　
応募資格・条件 【必須】品質保証や品質管理など、品質担当経験をお持ちの方（目安5年以上）
勤務日／休日 月～金（完全週休2日制）
勤務時間 8：10~17：10（休憩60分）　実働8時間　　＊フレックスタイム制適用有（入社2年目より、コアタイム10：10～14：50）
期　間 正社員採用
入社日 応相談
コメント

【勤務時間】
8：10～17：10（休憩60分）　実働：8時間
＊残業は月平均14時間程度です


【雇用形態】
正社員


【給与】
年収:480万円～560万円
(月収:272,000円～316,000円）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、家賃補助あり（各規定あり）


【待遇】
・昇給:年1回（4月）
・賞与:年2回（6月、12月）


【休日休暇】
＊完全週休2日制（休日は土日祝日）
＊年間有給休暇21日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
＊年間休日日数125日
＊夏季・年末年始、年次有給休暇 ※会社カレンダーによる
＊慶弔休暇、セルフサポート休暇（年次有給休暇の持越制度）、育児休業など


【福利厚生】
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険、退職金制度、企業年金、財形貯蓄制度、社員持株会、団体扱保険、互助会、奨学金アシスト事業など


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙


【選考プロセス】
書類選考⇒一次選考（オンライン）⇒工場見学および筆記試験実施⇒最終面接（対面）⇒内定
担当支店・連絡受付 ー
WEB応募
WEB応募TEL応募
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お仕事 No. CA40250619A　掲載日：2025/06/19

人材紹介経理部門／トップクラスシェア・半導体パッケージテストメーカー／熊本県菊池郡

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 制服あり
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅熊本県菊池郡　　【変更の範囲】会社の定める事業所　／　―
  • 給与350万円～650万円

【企業】
企業名：株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン
資本金：51億円
従業員数：約3,500名
本社：東京都港区
事業所・工場：函館、岩手、福井、福岡、大分、熊本
＊設立：1970年
＊売上高：713億円（2021年度）
＊国内拠点：9拠点
＊半導体後工程分野において、国内トップシェア、世界トップクラス


【事業内容】
スマートフォン・家電製品・また発展し続ける自動車分野においても半導体が必須な世の中で、半導体製造における後工程に特化し、パッケージ製作・テスト・出荷を行っています。
このデバイスは、自動車・スマートフォン・PC・家電・ネットワーク関連など、多様は製品に組み込まれており、また自動車関連デバイスにおいてはトップシェアを展開している外資系優良企業です。


【特徴として】
＊コアタイム無しのフレックスタイム制導入
＊時間外は1分単位で支給
＊安心の社宅制度（借上社宅制度により個人負担率3割）
＊資格支援制度充実
＊有給取得率69％、平均勤続年数20.6年
＊バランスの取れた社員食堂完備


【選考プロセス】
書類選考　→　一次面接（web面接）　→　適性検査　→　最終面接　→　内定

WEB応募

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仕事内容

【職種】
経理部門


【仕事内容】
財務部門の全体的な業務を担当頂いたのち、
将来的には次なる経理部のマネジメント層として活躍頂きます。

＜具体的な業務内容＞
・月次決算（SAPシステムによる仕訳処理対応、集計作業、マスタ整備・管理）
・原価分析
・棚卸資産管理（残高計算・実地棚卸立会い）
・経費管理
・各監査対応
・関係部門サポート
・チーム内での業務効率の改善提案・実行


【所属部門について】
＊所属・・・経理部　
＊在籍人員・・・9名
＊内訳・・・熊本(4名)、福井(2名)、函館(2名)、東京 (1名)
＊男女比・・・男性 6名、女性 3名
＊平均年齢・・・50才くらい


【残業について】
月平均～10時間程度です


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的には転勤の可能性はございます。


【変更の範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 【必須】・経理部門での業務経験お持ちの方　　・基本的な英語スキル（英文読解、英作文）お持ちの方　　【歓迎】・製造業での業務経験お持ちの方　　・日商簿記2級資格お持ちの方
勤務日／休日 ・週休2日制 (原則は土日祝休み、土曜日は出勤の月あり) ・年間休日121日 ・GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇（年齢に応じて年18日～20日付与）、慶弔、看護、介護、 ボランティア休暇など
勤務時間 8:00～17:00（休憩60分）コアタイム無しのフレックスタイム制　
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【給与補足】
年収：350万円～650万円
月給：220,000円～380,000円
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（3月、9月）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、役職手当、住宅補助等


【福利厚生等】
社会保険完備、退職金制度、社員食堂、産休育休制度、介護休職制度、財形貯蓄制度、DC（確定拠出年金）制度、慶弔見舞金制度、自己啓発補助金制度、各種団体保険制度など


【教育制度】
技術者教育（生産技術・組立プロセス・製品構造）、技能者教育、スタッフ教育、ビジネススキル研修、任命（昇格）時研修、全社共通教育（コンプライアンス、品質管理等）、グローバル人材育成（英会話、英文Eメール、英語電話対応スキルなど）


【資格取得支援制度】
資格取得支援制度が設けられており、簿記検定1級・2級、税理士、公認会計士などの資格取得への支援体制が確立されております。
支援内容として、同社規程に基づき取得奨励金を支給しています。支給額は資格により、最大で15万円となります。
また、英語スキルに関しては、TOEICスコア奨励金制度が設けられており、取得スコアに応じて最大15万円が支給されます。


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙
担当支店・連絡受付 ー
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お仕事 No. CA40250512A　掲載日：2025/05/12

人材紹介財務担当マネージャー候補／トップクラスシェア・半導体パッケージテストメーカー／熊本県菊池郡・大分県臼杵市

  • 土日休み
  • 残業20時間未満
  • 車通勤可能
  • 社員食堂あり
  • 経験必須
  • 勤務地／最寄駅熊本県菊池郡、もしくは大分県臼杵市　【変更の範囲】会社の定める事業所　／　―
  • 給与500万円～800万円

【企業】
企業名：株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン
資本金：51億円
従業員数：約3,500名
本社：東京都港区
事業所・工場：函館、岩手、福井、福岡、大分、熊本
＊設立：1970年
＊売上高：713億円（2021年度）
＊国内拠点：9拠点
＊半導体後工程分野において、国内トップシェア、世界トップクラス


【事業内容】
スマートフォン・家電製品・また発展し続ける自動車分野においても半導体が必須な世の中で、半導体製造における後工程に特化し、パッケージ製作・テスト・出荷を行っています。
このデバイスは、自動車・スマートフォン・PC・家電・ネットワーク関連など、多様は製品に組み込まれており、また自動車関連デバイスにおいてはトップシェアを展開している外資系優良企業です。


【特徴として】
＊コアタイム無しのフレックスタイム制導入
＊時間外は1分単位で支給
＊安心の社宅制度（借上社宅制度により個人負担率3割）
＊資格支援制度充実
＊有給取得率69％、平均勤続年数20.6年
＊バランスの取れた社員食堂完備


【選考プロセス】
書類選考　→　一次面接（web面接）　→　適性検査　→　最終面接　→　内定

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仕事内容

【職種】
財務担当マネージャー候補


【仕事内容】
財務部門の全体的な業務を担当頂いたのち、将来的には次なる財務・税務部のマネジメント層として活躍頂きます。
＜具体的な業務内容＞
弊社の資金調達に向けた銀行との折衝や、資産、資金管理をメインミッションとなります。
・銀行折衝(借入)及び借入手続き
・買掛債務管理
・出金伝票照査
・固定資産管理
・資金繰り：資金の出納管理
・資金調達：直接金融、間接金融により資金を調達
・財務戦略：事業計画に従い、何にどれだけ資金が必要かを設定
・予算管理：分配したお金が適正に使われるよう管理


【残業について】
月平均～15時間程度です


【転勤の可能性について】
当面はございませんが、将来的には転勤の可能性はございます。


【変更の範囲】
会社の定める範囲
応募資格・条件 【必須】・財務もしくは経理の実務経験お持ちの方　　【歓迎】・日商簿記2級資格お持ちの方　・英語スキルお持ちの方（中級以上レベル）
勤務日／休日 ・週休2日制 (原則は土日祝休み、土曜日は出勤の月あり) ・年間休日121日 ・GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇（年齢に応じて年18日～20日付与）、慶弔、看護、介護、 ボランティア休暇など
勤務時間 8:00～17:00（休憩60分）コアタイム無しのフレックスタイム制　
期　間 正社員
入社日 応相談
コメント

【給与補足】
年収：500万円～800万円
月給：300,000円～500,000円
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（3月、9月）


【手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、役職手当、住宅補助等


【福利厚生等】
社会保険完備、退職金制度、社員食堂、産休育休制度、介護休職制度、財形貯蓄制度、DC（確定拠出年金）制度、慶弔見舞金制度、自己啓発補助金制度、各種団体保険制度など


【教育制度】
技術者教育（生産技術・組立プロセス・製品構造）、技能者教育、スタッフ教育、ビジネススキル研修、任命（昇格）時研修、全社共通教育（コンプライアンス、品質管理等）、グローバル人材育成（英会話、英文Eメール、英語電話対応スキルなど）


【資格取得支援制度】
資格取得支援制度が設けられており、簿記検定1級・2級、税理士、公認会計士などの資格取得への支援体制が確立されております。
支援内容として、同社規程に基づき取得奨励金を支給しています。支給額は資格により、最大で15万円となります。
また、英語スキルに関しては、TOEICスコア奨励金制度が設けられており、取得スコアに応じて最大15万円が支給されます。


【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙
担当支店・連絡受付 ー
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